Starszy menedżer ds. partnerów (opcjonalnie hazard + relokacja) w BALTENT

Czy jesteś gotowy na nowe wyzwanie jako Affiliate Manager? Czy byłbyś podekscytowany możliwością zbudowania działu od podstaw i rozważenia przeniesienia się do Rygi na Łotwie? Jeśli tak, ta oferta może być idealna dla Ciebie!

Zadania:

• Zarządzanie portfelem: Rozwijaj i proaktywnie zarządzaj portfelem programów marketingu afiliacyjnego klientów, rozumiejąc ich wartość finansową.
• Pozyskiwanie partnerów: Pozyskuj, utrzymywaj i aktywuj nowych partnerów i partnerstwa w wielu regionach.
• Umowy handlowe: Negocjuj i przeglądaj umowy handlowe z partnerami.
• Identyfikacja możliwości: Identyfikuj możliwości nowych klientów w wielu regionach.
• Analiza kampanii: analizuj kampanie, raportuj wyniki ROI i opracowuj strategie poprawy.
• Wydajność Monitorowanie: Monitoruj i analizuj wyniki kampanii, w tym cotygodniowe i miesięczne raporty KPI oraz optymalizuj współczynniki konwersji.
• Relacje z klientami: Nawiązuj i utrzymuj silne relacje z klientami poprzez regularny kontakt , w tym spotkania twarzą w twarz, rozmowy telefoniczne i komunikację e-mailową.
• Zarządzanie budżetem: aktywnie zarządzaj budżetem marketingowym online.
• Wiedza branżowa: Rozwijaj i utrzymuj wiodącą na rynku wiedzę na temat marketingu afiliacyjnego, aby świadczyć usługi na najwyższym poziomie.
• Analiza danych: Pracuj z danymi liczbowymi prezentowanymi w różnych raportach i arkusze kalkulacyjne.

Wymagania:

• Doświadczenie : Ponad 3 lata w marketingu afiliacyjnym.
• Programy partnerskie: Udokumentowane doświadczenie w pracy z programami afiliacyjnymi.
• Sprzedaż i negocjacje: Silne umiejętności sprzedaży i negocjacji.
• Rynki partnerstwa: Zrozumienie rynków partnerstwa i źródeł ruchu wykorzystywanych przez webmasterów.
• Wiedza marketingowa : Podstawowa wiedza z zakresu SEO, PPC i marketingu e-mailowego.
• Ocena efektywności: Umiejętność oceny efektywności i pomiaru KPI.
• Modele wynagrodzeń: Znajomość modeli CPA i RevShare.
• Umiejętności językowe: Biegła znajomość języka angielskiego.
• Raportowanie: Możliwość tworzenia cotygodniowych raportów i analizowania produktywności.

Co oferujemy:

• Konkurencyjne wynagrodzenie: Konkurencyjne wynagrodzenie wraz z systemem motywacyjnym opartym na wynikach.
• Pakiet relokacyjny: Kompleksowa obsługa relokacyjna dla pracowników przeprowadzka do Rygi.
• Możliwości rozwoju: Praca w szybko rozwijającej się firmie z dużymi możliwościami rozwoju kariery.
• Inspirujące środowisko: Dołącz do dynamicznego, kreatywnego i wspierającego zespołu.
• Rozwój kariery: Uwolnij swój potencjał i rozwijaj swoją karierę z nami.

 < /p>

Dołącz do nas już dziś!

WChętnie poznamy Twoją opinię, jeśli chcesz przyczynić się do innowacyjnego projektu związanego z hazardem online i rozwijać się w przyjaznym zespole. Aplikuj już teraz i wykonaj kolejny krok w swojej karierze!