Doradca ds. Bezpieczeństwa w Doctors Without Borders

Médecins Sans Frontières (MSF) — centrum operacyjne Belgia na Ukrainie

DORADCA BEZPIECZEŃSTWA

Lekarze bez granic/ Medecins Sans Frontieres (MSF) to międzynarodowa organizacja humanitarna, która w ponad 60 krajach świata niesie pomoc ludności znajdującej się w trudnej sytuacji, ofiarom klęsk żywiołowych, katastrof spowodowanych przez człowieka i konfliktów zbrojnych , bez względu na rasę, religię czy przekonania polityczne.

MSF to inicjatywa społeczeństwa obywatelskiego, która jednoczy ludzi, którzy chcą pomagać innym osobom w sytuacjach kryzysowych. ISF jest zatem stowarzyszeniem z własnego wyboru.

Każdy który współpracuje z MSF, robi to z przekonania i chce wspierać wartości i zasady organizacji.

< strong style="font-weight : 700">Cel główny:

Opracowanie, wdrożenie i monitorowanie systemu zarządzania bezpieczeństwem w ramach działań operacyjnych na poziomie misji/projektu zgodnie z protokołami, standardami i procedurami MSF, w celu wsparcia strategii redukcji ryzyka misji.

Zadania:

• Omówienie strategii analizy i ograniczania ryzyka w misji oraz przegląd praktyk i narzędzi misji do analizy bezpieczeństwa i zarządzania nim zgodnie z ogólną strategią redukcji ryzyka MSF. Identyfikacja bieżących i potencjalnych problemów w standardowych procedurach operacyjnych dla bezpieczeństwa, ich faktyczne wdrożenie, przedstawianie propozycji i ich stosowanie w porozumieniu z kierownictwem, wprowadzanie niezbędnych usprawnień. 
• Ocena środków bezpieczeństwa stosowanych w obszarach działania MSF, obiektach (np. przychodniach, pensjonatach i biurach) oraz miejscach pracy w obsługiwanych placówkach służby zdrowia, identyfikacja dodatkowych lub wzmocnionych środków należy rozważyć w oparciu o zidentyfikowane ryzyko, aby zapewnić ciągłą obecność zespołu na miejscu i ciągłość działań operacyjnych.
• Identyfikacja i klasyfikacja potencjalnych obszarów działalności i routing według poziomu ryzyka. Doradzanie w zakresie niezbędnych usprawnień w celu zmniejszenia ryzyka i zminimalizowania konsekwencji każdego rodzaju incydentu.
• Ocena kontekstu misji i możliwości monitorowania bezpieczeństwa, a także istniejącego przepływu informacji dotyczących bezpieczeństwa, proponując w razie potrzeby ulepszenia.
• Przegląd i regularna aktualizacja standardowych procedur operacyjnych dotyczących przemieszczania się i komunikacji, a także ponowne zastosowanie narzędzi w oparciu o zaktualizowaną analizę ryzyka i mapa bezpieczeństwa.
• Regularna aktualizacjatworzenie planów ewakuacji i systemów zarządzania kryzysowego.

Cechy jednostki MSF:

• Mapowanie lokalnych środków bezpieczeństwa/punktów kontrolnych/obszaru o wysokim poziomie bezpieczeństwa, dostępu dla pieszych i pojazdów/punktów wejścia wokół obwodów budynków, punktów wejścia do mediów, lokalizacji zbiorników gazu/paliwa/magazynowania materiałów niebezpiecznych materiały, miejsca/udogodnienia do parkowania pojazdów, zapobieganie nieupoważnionemu dostępowi, bezpieczne strefy, środki komunikacji i protokoły, stan sił bezpieczeństwa itp.).
  
• Szkolenie/świadomość bezpieczeństwa personelu MSF pracującego w Charkowie w zakresie protokołów bezpieczeństwa i środków łagodzących sytuacje kryzysowe.
• Nawiązanie kontaktów z władzami cywilnymi i wojskowymi w regionie oraz rozszerzenie już istniejących.

WYMAGANIA:

Wykształcenie:dyplom ukończenia studiów wyższych w odpowiedniej dziedzinie.

Doświadczenie:

• Znaczące doświadczenie w operacjach lokalnych i zarządzaniu bezpieczeństwem (minimum jeden rok);
• Umiejętności w analizie kontekstu bezpieczeństwa i umiejętności opracowania wizji strategicznej;
• Wymagane doświadczenie z MSF lub innymi organizacjami pozarządowymi.

Znajomość języków — obowiązkowa znajomość ukraińskiego i języki angielskie.

W trakcie rozmowy otrzymasz bardziej szczegółowe informacje.

Warunki: umowa krótkoterminowa, z możliwością przedłużenia w razie potrzeby, zapewniane jest wynagrodzenie oraz pakiet socjalny z ubezpieczeniem zdrowotnym.

Zachęcamy do aplikowania różnorodnych kandydatów, w tym osoby o dowolnej tożsamości płciowej, wieku, orientacji seksualnej, narodowości, rasie, religii, wyznaniu, statusie społecznym i rodzinnym , ludzie o różnych zdolnościach i wszystkich innych cechach, a także sposoby wspólnej pracy