Scrum Master I w FedEx Services

Podsumowanie opisu stanowiska pracy: Jako Scrum Master odgrywasz kluczową rolę w definiowaniu, rozwoju, wdrażaniu i ciągłym doskonaleniu praktyk Agile (ze szczególnym uwzględnieniem Scruma) w organizacji. Ułatwisz planowanie sprintu, retrospektywę i codzienne czynności związane ze stójkami i wypaleniem sprintu; a także utrzymywać odpowiednie wskaźniki, które pomagają zespołowi zobaczyć i zrozumieć jego postępy podczas sprintu. Na tym stanowisku będziesz właścicielem zidentyfikowanych przeszkód i je rozwiążesz. Jako Scrum Master jesteś odpowiedzialny za kierowanie ciągłą transformacją i praktykami Agile, a także promowanie odpowiedzialności i przejrzystości na wszystkich poziomach organizacji. Współpracuj bezpośrednio z zespołem scrumowym, aby wspierać małe, mniej złożone inicjatywy i wspierać scrum masterów wyższego szczebla w inicjatywy o dużej złożoności. Praktykuje podstawowe zwinne zasady współpracy, ustalania priorytetów, odpowiedzialności i praktykuje ciągłe doskonalenie. Ułatwia prezentacje sprintów, planowanie i retrospektywy. Śledzi i komunikuje prędkość zespołu oraz postęp sprintu/wydania. Zapewnia raportowanie stanu dotyczące kluczowych wskaźników wydajności (KPI). ), harmonogram, zasoby i realizacja kamieni milowych. Informacje szczegółowe na temat stanowiska: Scrum Master pełni rolę facylitatora, zapewniając skuteczne zastosowanie frameworku Scrum. Szkolą członków zespołu w zakresie praktyk Agile i prowadzą ich w kierunku pomyślnej realizacji projektu. Zarządzają harmonogramami projektów, koordynują planowanie PI i sprinty oraz ułatwiają codzienne spotkania stand-up. Ich celem jest utrzymanie efektywności i przejrzystości procesu rozwoju. Kiedy pojawiają się konflikty, Scrum Master wkracza, aby je rozwiązać. Promują współpracę i pomagają zespołowi pokonywać przeszkody. Ściśle współpracując z właścicielami produktu, zajmują się zaległościami, ustalają priorytety zadań i zapewniają zgodność z celami projektu. Pod koniec każdego sprintu Scrum Master upewnia się, że produkty dostarczane spełniają standardy jakości. Prowadzą zespół w kierunku ciągłego doskonalenia. Scrum Masterzy służą zespołowi poprzez usuwanie przeszkód, wspieranie pozytywnego środowiska pracy i promowanie samoorganizacji. Umiejętności/Wiedza/Doświadczenie uznawane za plus Certyfikat ScrumMaster uważany za plus. Wcześniejsze doświadczenie we wspieraniu 1 zespołu Scrum uważane za plus Miejsce zamieszkania/Relokacja: Collierville, TN. Zdalne określenie: Możliwość pracy zdalnej na terenie Stanów Zjednoczonych może być dostępna w zależności od potrzeb biznesowych.Minimalne kwalifikacje: tytuł licencjata w dziedzinie informatyki, inżynierii, systemów informatycznych lub administracji biznesowej i/lub równoważne formalne szkolenie lub doświadczenie zawodowe.Informacje dodatkoweZakres wynagrodzeń Oszacowanie: Miesięczne wynagrodzenie: 4680,00 USD - 6001,00 USD. Ten zakres wynagrodzeń stanowi rozsądny szacunek bieżącego zakresu wynagrodzenia początkowego na tym stanowisku. Czynniki, które mogą zostać wykorzystane do ustalenia Twojego rzeczywistego wynagrodzenia, mogą obejmować Twoje konkretne umiejętności, miejsce pracy, liczbę posiadanych lat doświadczenia oraz porównanie z innymi pracownikami już na tym stanowisku. Prześlij aktualną kopię CV (tylko w formacie Microsoft Word lub PDF) ) i wypełnij kwestionariusz dotyczący przeglądu stanowisk pracy do końca pracy (17:00 CST) w poniższym dniu. Jeśli poniższa data jest pusta, nie ma określonej daty zamknięcia tego zamówienia. Data zakończenia publikacji oferty pracy: 04-03-2024 Zdajemy sobie sprawę, że nasi ludzie wykonują swoją pracę najlepiej, gdy mają do pomocy wyjątkowy pakiet świadczeń. Oprócz konkurencyjnego wynagrodzenia i możliwości otrzymania rocznej premii oferujemy kompleksową opiekę medyczną, okulistyczną i stomatologiczną przy ograniczonych kosztach pracowniczych, hojne wynagrodzenie w wysokości 401 tys., zwrot czesnego za przyszłość zawodową oraz elastyczne środowisko pracy, które pomoże Ci to wszystko zrównoważyć .Ważne jest dla nas również, aby nasi pracownicy mieli czas na relaks i regenerację sił. Oznacza to wiele tygodni płatnego urlopu dostępnego od pierwszego dnia, płatny urlop rodzicielski (w tym dla rodziców adopcyjnych), płatne zwolnienie lekarskie i dodatkowy czas wolny.FedEx. Gdzie teraz spotyka się dalej. Naszą wizją jest bycie najbardziej zaangażowanymi zwolennikami handlu połączonego na świecie, w którym otwarte granice, nowe rynki i uczciwe, zrównoważone praktyki są normą dla miliardów osobistych łańcuchów dostaw zarządzanych codziennie w naszym zawsze aktywnym, mobilnym- pierwszy świat. Stawiamy na łatwość, dostęp i możliwości. Przewodzimy celowym innowacjom, wspieramy przedsiębiorców, opowiadamy się za wolnym handlem oraz wzmacniamy pozycję ludzi i ich miejsca w erze autonomii i sztucznej inteligencji. Walczymy o naszych klientów, bardziej zrównoważoną planetę i etyczne warunki działania. FedEx inspiruje ponad 530 000 swoich pracowników, aby nadal skupiali się na bezpieczeństwie, najwyższych standardach etycznych i zawodowych oraz potrzebach swoich klientów i społeczności. FedEx angażuje się w łączenie ludzi i możliwości na całym świecie w sposób odpowiedzialny i zaradny, mając na celu osiągnięcie neutralności pod względem emisji dwutlenku węgla do 2040 r. FedEx był doceniany na wielu różnych listach zarówno za sukces biznesowy, jak i za bycie świetnym pracodawcą:Magazyn FORTUNE: Nie 18. miejsce wśród „Najbardziej podziwianych firm świata” (2023) Magazyn Newsweek: Jedna z „najbardziej odpowiedzialnych firm w Ameryce” (2023) Magazyn Forbes: Jeden z „najlepszych dużych pracodawców w Ameryce” (2023) Magazyn Newsweek: Jedno z „najwspanialszych miejsc pracy w Ameryce” for Diversity” (2023) Magazyn FORTUNE: Jedna z „Firm Błękitnej Wstążki” pojawiająca się w 4+ rankingach nagród rocznych magazynu Fortune (2023) FreightWaves: #1 wśród „500 najlepszych przewoźników do wynajęcia” (2023) FreightWaves:Freight-Tech 25 Nagroda honorująca innowacje i zakłócenia w branży transportu towarowego (2023) FedEx Services jest pracodawcą zapewniającym równość szans/działanie afirmatywne. Wszyscy wykwalifikowani kandydaci otrzymają wynagrodzenie za zatrudnienie bez względu na rasę, kolor skóry, religię, płeć, orientację seksualną, tożsamość płciową, pochodzenie narodowe, wiek, niepełnosprawność genetyczną lub status weterana chronionego. Usługi FedEx nie dyskryminują wykwalifikowanych osób niepełnosprawnych ze względu na do procedur ubiegania się o pracę, zatrudniania i innych warunków zatrudnienia. Co więcej, FedEx Services jest gotowy wprowadzić rozsądne udogodnienia ze względu na znane ograniczenia fizyczne lub psychiczne skądinąd wykwalifikowanego kandydata lub pracownika, aby umożliwić kandydatowi lub pracownikowi uwzględnienie go na pożądanym stanowisku, pełnienie podstawowych funkcji na danym stanowisku lub korzystać z takich samych świadczeń i przywilejów w zatrudnieniu, z jakich korzystają inni pełnosprawni pracownicy o podobnej sytuacji, chyba że zakwaterowanie będzie powodować nadmierne trudności. Jeśli potrzebne są rozsądne udogodnienia, prosimy o kontakt pod adresem [email protected]. Pokaż więcej Pokaż mniej Должностной уровень Другое Тип занятости Полный рабочий день Должностные обязанности Инженерное дел о i Информационные teхнологии Отрасли Автомобильные грузовые перевозки