SOS Dityachi mistechka Ukrayina, Mizhnarodna Blagodiyna organizaciya, Blagodiyniy fond
Międzynarodowa Fundacja Charytatywna «SOS Wioski Dziecięce» poszukuje specjalisty, który dołączy do naszego zespołu na stanowisku Doradcy ds. ReportinguWymagania: < /p>Wykształcenie wyższe w dziedzinie ekonomii, nauk społecznych, zarządzania lub dziedzin pokrewnych.Minimalnie 3 lata doświadczenia w raportowaniu, monitorowaniu i ocenie programów w ramach pomocy humanitarnej lub nie- rządowy organizacje.Doświadczenie w przygotowywaniu i redagowaniu raportów analitycznych dla różnych odbiorców, w t
Międzynarodowa Fundacja Charytatywna «SOS Wioski Dziecięce» poszukuje specjalisty, który dołączy do naszego zespołu na stanowisku Doradcy ds. Reportingu
Wymagania: < /p>
- Wykształcenie wyższe w dziedzinie ekonomii, nauk społecznych, zarządzania lub dziedzin pokrewnych.
- Minimalnie 3 lata doświadczenia w raportowaniu, monitorowaniu i ocenie programów w ramach pomocy humanitarnej lub nie- rządowy organizacje.
- Doświadczenie w przygotowywaniu i redagowaniu raportów analitycznych dla różnych odbiorców, w tym darczyńców.
- Doświadczenie w gromadzeniu danych na potrzeby oceny najlepszych praktyk i wpływu społecznego.
- Solidne znajomość zasad zarządzania cyklem projektu (ocena potrzeb, planowanie, wdrażanie, monitorowanie, raportowanie).
- Umiejętność analizowania dużych ilości danych, podsumowywania informacji i identyfikowania kluczowych wniosków.
- Doświadczenie przy opracowywaniu szablonów raportowania i wdrażaniu baz danych gromadzenie i przetwarzanie.
- Umiejętność przeprowadzania analizy porównawczej danych oraz oceny trwałości programu i jego wpływu społecznego.
- Doświadczenie w koordynowaniu komunikacji między działami w celu dotrzymania terminów raportowania.
- Biegła znajomość narzędzi MS Office, w szczególności Excel, Word i PowerPoint.
- Doświadczenie w przygotowywaniu wysokiej jakości materiałów wizualnych (wykresy, wykresy, prezentacje).
- Bieżąca znajomość języka ukraińskiego i angielskiego ( zarówno pisane, jak i w mowie).
- Doskonałe umiejętności analityczne i komunikacyjne.
- Umiejętność efektywnej pracy w dynamicznym środowisku i dotrzymywania rygorystycznych terminów.
- Zorientowanie na wyniki, z doskonałą dbałością o szczegółowo.
- Wysoki poziom organizacji i umiejętność nawiązania skutecznej komunikacji między działami.
- Podzielanie wartości, celów i zadań organizacji oraz zaangażowanie w zasady humanitarne i międzynarodową pomoc humanitarną standardów.
Zadania:
- zbieranie i analizowanie odpowiednich danych i informacji na temat prowadzonych działań w Fundacji;
- projektowanie szablonów raportów i zapewnienie integralności merytorycznej;
- tworzenie bazy raportowania;
- przygotowywanie skonsolidowanych raportów na podstawie analizy otrzymanych informacji, podkreślanie kluczowych ustaleń i spostrzeżeń;
- zapewnianie płynnej komunikacji między działami w zakresie raportu terminach;
- dostarczanie znaczących spostrzeżeń interesariuszom;
- tworzenie miesięcznych i/lub rocznych raportów dla różnych grup docelowych;
- przeprowadzanie analiz porównawczych danych sprawozdawczych dla wymaganych okres działalności Fundacji;
- wspieranie opracowywania propozycji projektów poprzez doradzanie w zakresie wskaźników projektu, krótko- i długoterminowego oddziaływania, trwałości;
- zbieranie danych dotyczących trwałości i długoterminowej najlepszy wpływ działalności Fundacji praktyki
Oferujemy:
- Zróżnicowane i międzynarodowe środowisko pracy
- Jako odpowiedzialny pracodawca zapewniać szereg programów szkoleniowych i zachęcać do doskonalenia edukacji
- Ubezpieczenie zdrowotne po okresie próbnym
- Wsparcie i nadzór psychologiczny
- Praca półzdalna
Jeśli jesteś zainteresowany tą pracą, prześlij swoje CV (nie więcej niż 2 strony) wraz z listem motywacyjnym w języku angielskim na nasz e-mail.
SOS Wioski Dziecięce Ukraina dokłada wszelkich starań, aby we wszystkich prowadzonych przez nas działaniach dzieci i młodzież były bezpieczne, ich prawa były chronione i chronione traktowani z godnością i szacunkiem. W naszych działaniach kierujemy się zasadą zerowej tolerancji dla wszelkich form przemocy wobec dzieci, zaniedbywania ich potrzeb i wykorzystywania. Dlatego nasz proces rekrutacyjny polega na sprawdzeniu przeszłości kandydata i zapoznaniu go ze standardami ochrony dzieci i młodzieży. Aplikując, kandydat potwierdza, że zapoznał się z procedurami rekrutacyjnymi.