Następna praca

Specjalista ds. Rekrutacji HR BS w Nestle Ukraine LLC / Nestle Ukrayina, TOV

17 grudnia

6 wyświetleń

Nestle Ukraine LLC / Nestle Ukrayina, TOV

Nestle Ukraine LLC / Nestle Ukrayina, TOV

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Lwów
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

Lwów, UAPełny etat w siedzibie firmy/hybrydowy (Lwów) lub zdalny (zatrudnienie na terenie całego kraju)Czy pasjonujesz się  Komunikacją i rekrutacją? Zespół Nestle Business Services Lwów poszukuje osób, które są gotowe podjąć wyzwanie i stać się częścią naszego lojalnego i dynamicznego zespołu. Na tym stanowisku będziesz mógł zastosować swoje umiejętności i wiedzę w międzynarodowym środowisku, współpracować z kolegami z Nestle na całym świecie i rozwijać swoją karierę w największej firmie z bran

Lwów, UA

Pełny etat w siedzibie firmy/hybrydowy (Lwów) lub zdalny (zatrudnienie na terenie całego kraju)

Czy pasjonujesz się  Komunikacją i rekrutacją? Zespół Nestle Business Services Lwów poszukuje osób, które są gotowe podjąć wyzwanie i stać się częścią naszego lojalnego i dynamicznego zespołu. Na tym stanowisku będziesz mógł zastosować swoje umiejętności i wiedzę w międzynarodowym środowisku, współpracować z kolegami z Nestle na całym świecie i rozwijać swoją karierę w największej firmie z branży FMCG. Jesteśmy dumni, że jesteśmy aktywnym pracodawcą zapewniającym równość szans, który zwiększa różnorodność i włączenie w naszej firmie.

Jesteś:

  • Ukończyłeś szkołę średnią;
  • Doświadczenie w rekrutacji (1+) lat);
  • Dobra znajomość narzędzi oceny rekrutacji;
  • Świetny komunikator, potrafi grać w zespole i potrafi przyciągnąć uwagę kandydatów na nasze stanowiska;
  • Potrafi pracować pod presją;
  • Szybkość uczenia się i umiejętności analityczne;
  • Pewna znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym

Dzięki Tobie:

  • Poszukiwanie i selekcja kandydatów na stanowiska technologiczne i niezwiązane z technologią
  • Nawiążemy ścisłą współpracę z menedżerami ds. rekrutacji, aby zrozumieć ich strategiczne potrzeby kadrowe i terminowo obsadzić wakaty w najwyższej jakości;
  • Utworzyć pulę kandydatów, aby zapewnić realizacja strategii rekrutacyjnej;
  • Koordynacja współpracy z agencjami rekrutacyjnymi;
  • Przeprowadzanie szkoleń dla Pracowników i menedżerów personalnych z zakresu rekrutacji;
  • Bierz udział w wydarzeniach i inicjatywach Employer Brandingowych;

Co to dla Ciebie oznacza:

  • Pakiet wynagrodzeń: roczna podwyżka wynagrodzenia i premia, 28 dni płatnego urlopu, płatne zwolnienia chorobowe, ubezpieczenie medyczne, diety, program rabatowy IT Club;
  • Praca urzędowa;
  • Możliwości rozwoju osobistego i zawodowego
  • Środowisko międzynarodowe i zróżnicowany zespół;
  • Pakiet relokacyjny lub możliwość pracy zdalnej

Jak będziemy postępować:

Wysyłasz nam swoje CV - Kontaktujemy się z odpowiednimi kandydatami - Wywiad z rekruterem- Wywiad z zespołem rekrutacyjnym

Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
Lwów
Pełny etat
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować