Następna praca

Rekruter (kierunek międzynarodowy) w talanovyti agency

23 marca

17 wyświetleń

talanovyti agency

talanovyti agency

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Kijów
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

Witajcie! My, talanovyti, jesteśmy agencją rekrutacyjną firmy FRACTAL. Pomagamy naszemu partnerowi w znalezieniu Rekrutera na kierunek międzynarodowy.Wszyscy korzystaliśmy w tym tygodniu z produktu firmy. Firma, bez której ukraińska logistyka po prostu nie działa – ponad miliard dolarów rocznych przychodów, miliony przesyłek każdego dnia i produkt, który widzi każdy ukraiński mężczyzna i każda kobieta (i nie tylko). Tworzą produkty, z których korzystają miliony - dlatego szukamy kogoś, kto pomoż

Witajcie! My, talanovyti, jesteśmy agencją rekrutacyjną firmy FRACTAL. Pomagamy naszemu partnerowi w znalezieniu Rekrutera na kierunek międzynarodowy.

Wszyscy korzystaliśmy w tym tygodniu z produktu firmy. Firma, bez której ukraińska logistyka po prostu nie działa – ponad miliard dolarów rocznych przychodów, miliony przesyłek każdego dnia i produkt, który widzi każdy ukraiński mężczyzna i każda kobieta (i nie tylko). Tworzą produkty, z których korzystają miliony - dlatego szukamy kogoś, kto pomoże zbudować stojący za tym zespół.

Informacje o roli: Będziesz jedynym rekruterem ze 152 osobami. to interesujące 
Stanowisko jest nowe, a teraz skupiasz się głównie na Menedżerach Produktu: znajdź ich, zaangażuj ich, poprowadź ich przez proces i spraw, aby zostali na dłużej. Czasami trafią się stanowiska kierownicze – to inna gra, w której ważne jest, aby czytać między wierszami i umieć negocjować z ludźmi, którzy są przyzwyczajeni do negocjowania z nimi. 

przepływ i to dużo.

  • Zarządzaj pełnym cyklem rekrutacji: od pierwszego wyszukiwania do dnia rozpoczęcia pracy działa.

  • Tutaj potrzebna jest delikatność.
  • rekrutacja od zera - masz wolną rękę co do tego, jak powinna look.

  • Komunikuj się z menedżerami ds. rekrutacji - różnymi, o różnych osobowościach i różnych oczekiwaniach.

  • Czego w Tobie szukamy:

    1. Doświadczenie w rekrutacji od 2 lat, najlepiej z doświadczeniem w zamykaniu stanowisk powyżej poziomu liniowego.

    2. Angielski B2+ - mówisz i piszesz pewnie, nie wpisujesz w Google co drugie słowo.

    3. Zrozumienie rynku specjalistycznych artykułów spożywczych: gdzie się znajdują, co na nich wpływa, co jest teraz trendy.

    4. Umiejętność delikatnego prowadzenia trudnego dialogu - tak, aby osoba usłyszała „nie” i nadal pozostawała w dobrym nastroju.

    5. Humor i elastyczność - bez tego nie da się obejść, serio.

    Co oferuje firma:

    1. Przejrzysty system premiowy: premia kwartalna (100% stawki) powiązana z wynikami KPI.

    2. Oficjalne zatrudnienie od pierwszego dnia roboczego.

    3. Pełna zgodność z prawem pracy Ukrainy.

    4. Coroczny płatny urlop wynosi 20 dni kalendarzowych.

    5. Płatne zwolnienie lekarskie (zgodnie z przepisami).

    6. Ubezpieczenie medyczne od 6 miesiąca pracy.

    7. Ubezpieczenie na życie od 1 miesiąca pracy.

    8. Korporacyjna komunikacja mobilna.

    9. W zestawie działający laptop.

    10. Pełne pokrycie niezbędnego działającego oprogramowania i licencji, możliwość podłączenia dodatkowych narzędzi na żądanie roli.

    11. Format pracy zdalnej.

    12. Możliwość udziału w międzynarodowych szkoleniach i wyjazdach służbowych.

    13. Dostęp do korporacyjnych programów szkoleniowych, w tym kursów językowych.

    14. Stabilność i skala dużej krajowej firmy.

    Jakie przetwarzanie:

    1. Spotkanie online z rekruterem Talanovyti

    2. Wywiad z kierownikiem działu

    3. Rozmowa końcowa > oferta.


     Jeśli chodzi o Ciebie - odpowiedz! Skontaktujemy się z Tobą tak szybko, jak to możliwe!

    A jeśli rozumiesz, że to nie Twoja historia, ale wiesz, kogo polecić - rekomendacje są mile widziane. Za skuteczne zatrudnienie otrzymasz premię 300 $)

    Przetłumaczone przez Google

    Brak doświadczenia
    Kijów
    Pełny etat
    Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
    Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
    Subskrybuj
    używamy cookies
    Akceptować