Następna praca

Rekruter (HR - menadżer) w STYLUS

Opublikowano ponad 30 dni temu

251 wyświetlenie

STYLUS

STYLUS

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Kijów
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

Kim jesteśmy? Jesteśmy Stylus.uaCo robimy? - jesteśmy sklepem internetowym z najszerszą gamą produktów. Posiadamy także sklepy stacjonarne, punkty dostaw i centra serwisowe w wielu częściach Ukrainy.Kogo szukamy? - poszukujemy Rekrutera (HR - manager) < /span>Dlaczego my? ponieważ gwarantujemy: Stabilność i niezawodność Płatne święta i dni chorobowe Normalny wykres.poniedziałek-czwartek od 9:00 do 18:00, piątek od 09:00 do 17:00 (tylko biuro) - sobota i niedziela wolne. Wygodne miejsce do pracy

Kim jesteśmy? Jesteśmy Stylus.ua

Co robimy? - jesteśmy sklepem internetowym z najszerszą gamą produktów. Posiadamy także sklepy stacjonarne, punkty dostaw i centra serwisowe w wielu częściach Ukrainy.

Kogo szukamy? - poszukujemy Rekrutera (HR - manager) < /span>

Dlaczego my? ponieważ gwarantujemy:

  • Stabilność i niezawodność Płatne święta i dni chorobowe

  • Normalny wykres.poniedziałek-czwartek od 9:00 do 18:00, piątek od 09:00 do 17:00 (tylko biuro) - sobota i niedziela wolne.

  • Wygodne miejsce do pracy. Kijów, stacja metra Pałac Ukraina, ul. Niemetska.

  • Wygodne biuro. Zawsze z lekką i ciepłą herbatą lub kawą.

  • Stabilne i przyzwoite wynagrodzenie.Według wyników wywiadu.

  • Specjalne rabaty dla pracowników.

Od kandydata, którego oczekujemy:

  • doświadczenie na podobnym stanowisku;

  • znajomość stosowanych programów komputerowych (Word, Excel);

  • doświadczenie w zamykaniu rekrutacji masowych, personel liniowy, wakaty o wąskim profilu, IT, TOP;

  • kompetentny język w mowie i piśmie, gotowość do wielozadaniowości;< /p>

  • umiejętność pracy z ludźmi i wysokie umiejętności komunikacyjne;

  • orientacja na wyniki.

Obowiązki:

  • rekrutacja na wszystkie stanowiska;

  • tworzenie rezerwy personelu;

  • kontrola zaliczenia okresu próbnego, adaptacja, organizacja systemu mentoringowego;

  • raportowanie dla bezpośredniego przełożonego dotyczące metod rekrutacji kandydatów oraz raportowanie prac analitycznych;

  • aktywny udział w realizacji działań HR zachodzących w firmie.

Prosimy o przesłanie CV, w przypadku odpowiedniego doświadczenia na pewno skontaktujemy się z Tobą i zaprosimy na spotkanie!

Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
Kijów
Pełny etat
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować