Przedstawiamy pakiet bez prowizji za zatrudnienie!
Publikuj oferty pracy
Zatrudniaj bez prowizji
Rekruter (Angielski B2+) w Job Advice
31 wyświetlenie
Job Advice
Zostań częścią Agencji Porad Pracy - miejsca, w którym rekruterzy stają się prawdziwymi profesjonalistami!< /strong
Jesteśmy agencją rekrutacyjną, która od ponad 6 lat pomaga utalentowanym kandydatom w znalezieniu idealnej pracy w IT. Nasze osiągnięcia: setki wdzięcznych kandydatów, dziesiątki zadowolonych klientów i wiele historii sukcesu. Specjalizujemy się w rekrutacji specjalistów IT na stanowiska stałe, kontraktowe i tymczasowe - od poziomu średniego do poziomu C.
Obecnie powiększamy zespół i zaprasza Młodszego/Średniego Rekrutera z doskonałą znajomością języka angielskiego do pracy zdalnej na rynkach Ukrainy i Europy. Jeśli chcesz się rozwijać, budować karierę w rekrutacji i być częścią profesjonalnego zespołu, to jest szansa dla Ciebie!
< b style="font -weight: 700">Zadania:
- Szukaj talentów: znajdź najlepszych kandydatów nasze oferty pracy w branży IT i poza IT w profesjonalnych sieciach i platformach społecznościowych.
- Praca z bazą danych: organizuj informacje o kandydatach w systemie ATS .< /li>
- Komunikacja z kandydatami: przedstawianie ofert pracy, odpowiadanie na zapytania, prowadzenie korespondencji i wstępna selekcja połączeń.
- Realizacja KPI: codzienne raportowanie i osiąganie wyników.
- Zamykanie wakatów: comiesięczna praca nad realizacją planów.
Czego oczekujemy ty?
- Doświadczenie w pozyskiwaniu/rekrutacji (6 miesięcy lub dłużej).
- Kompetentna komunikacja pisemna i ustna umiejętności
- Angielski na poziomie Upper-Intermediate i wyższym
- Zainteresowanie IT i chęć zrozumienia technologii, języków programowania,
- Organizacja i umiejętność pracy z kilkoma zadaniami jednocześnie
- Odpowiedzialność, orientacja na wyniki i chęć rozwoju zawodowego
- Całkowicie zdalna praca z dostawą niezbędnego sprzętu.
- Współpraca z wiodącymi firmami IT Ukrainy i Europy.
- Konkurencyjne wynagrodzenie powiązane z walutami (stawka + bonusy).System premiowy - od 5 do 20% kwoty ofert miesięcznie.Nasz najlepszy rekruter otrzymuje 1500–2500 dolarów miesięcznie.
- Wakacje – 14 dni roboczych w roku.
- Szkolenia i wsparcie: regularne programy rozwojowe i wsparcie ze strony współpracowników.
- Zero biurokracji i przejrzyste możliwości rozwoju kariery.
- Regularne podwyżki wynagrodzenia odpowiadające Twoim postępom zawodowym.
Sen o avpracować w zespole, który wspiera Cię na każdym kroku? Chcesz być częścią firmy, która ceni Twoją inicjatywę, rozwój i wkład? Dołącz do nas i razem zmienimy świat rekrutacji!
