Rekruter w Zagoriy Foundation

Wpływ na misję Zespół i wspierają pozytywne zmiany w społeczeństwie.

• Może znaleźć potencjał nawet w najkrótszych życiorysach; Zespół, który buduje pozytywny wpływ poprzez swoje działania. Kompetencje:
  • Aktywne wyszukiwanie i podstawowy wybór kandydatów
  • Praca z bazami CV i platformami zawodowymi
  • Komunikacja z kandydatami (korespondencja, rozmowa)
  • Sites
  • Recenzje i podstawowe analizy procesów rekrutacyjnych
  • Responsibility and Care for Details
  • Learning
  • Ability to listen and ask clarifying questions
  • Flexibility in the priority of tasks and adaptability to different types of tasks
  • Orientation to the result and support of teamwork

  <> <>

  • Wyszukiwanie i podstawowe badanie kandydatów według kompetencji oraz zgodność z wartościami

  • <1

    Prowadzenie telefonicznej/online motywacji kandydatów i oceny motywacji kandydatów. Involvement of talents

  • Preparation of candidate's short profiles and coordination of the process with managers
  • System work with the candidate database (Peopleforce)
  • Help in conducting new workers

  • Obsługa dokumentacji i raportowania procesów rekrutacyjnych

  • Wspieranie wysokiego poziomu zadowolenia z procesu rekrutacji

  my Pełne zatrudnienie, Mon-FRI

• Lokalizacja: Kijowie (biuro), str. Ostrozhsky Princes 32/2
• przyzwoite wynagrodzenie: Odszkodowanie, które odpowiada wkładowi i rozwojowi zawodowym
• g Wsparcie systemowe
• zdolność do rozwoju: Trening wewnętrzny, wsparcie wewnętrzne z doświadczonego menedżera HR
Działanie z nowoczesnym narzędziami: Platforma i analityka an environment that appreciate the initiative and ideas
• Real influence: Ability to attract people to projections that change society for the better