Następna praca

Inżynier QA (manualna i automatyzacja) w Miratech

Opublikowano ponad 30 dni temu

129 wyświetleń

Miratech

Miratech

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

Opis firmy Miratech pomaga wizjonerom zmienić świat. Jesteśmy globalną firmą usług informatycznych i konsultingowej, która łączy innowacje przedsiębiorstwa i start-up. Dziś wspieramy transformację cyfrową dla niektórych największych przedsiębiorstw na świecie. Współpracując zarówno z dużymi, jak i małymi graczami, pozostajemy na czele technologii, pozostajemy zwinni, nawet jako światowy lider i tworzymy technologię, która pomaga naszym klientom w dalszym rozwoju ich działalności. Jesteśmy organi
Opis firmy Miratech pomaga wizjonerom zmienić świat. Jesteśmy globalną firmą usług informatycznych i konsultingowej, która łączy innowacje przedsiębiorstwa i start-up. Dziś wspieramy transformację cyfrową dla niektórych największych przedsiębiorstw na świecie. Współpracując zarówno z dużymi, jak i małymi graczami, pozostajemy na czele technologii, pozostajemy zwinni, nawet jako światowy lider i tworzymy technologię, która pomaga naszym klientom w dalszym rozwoju ich działalności. Jesteśmy organizacją opartą na wartościach, a nasza kultura nieustannej wydajności umożliwiła ponad 99% zaangażowania Miratech, aby odnieść sukces poprzez spełnienie lub przekroczenie naszego zakresu, harmonogramu i/lub budżetowego cele od czasu naszego powstania w 1989 roku. Miratech ma zasięg na 5 kontynentach i Działa w ponad 25 krajach na całym świecie. Miratech zachowuje prawie 1000 pełnoetatowych specjalistów, a nasza roczna stopa wzrostu przekracza 25%. Opis Job poszukujemy wykwalifikowanego i innowacyjnego inżyniera QA z doświadczeniem automatyzacji, aby dołączyć do naszego zespołu na początkowy 6-miesięczny okres jako ręczny inżynier QA, z Możliwość przejścia na rolę inżyniera automatyzacji. Ta pozycja polega na pracy nad internetowym rozwiązaniem platformy danych dostarczanych do chmury AWS jako oprogramowania jako usługa (SaaS) .miratch jest zaufanym partnerem wiodącego dostawcy call center i rozwiązań obsługi klienta, poświęconego pomocy dużym przedsiębiorstwom w optymalizacji optymalizacji Ich interakcje z klientami i zarządzanie siłą roboczą. Dzięki kompleksowi pakietowi oprogramowania oferuje innowacyjne narzędzia zaprojektowane w celu poprawy zaangażowania klientów, usprawnienia operacji i poprawy ogólnej świadczenia usług. Rozwiązania firmy są zbudowane w celu wspierania złożonych środowisk i są zaufane przez organizacje najwyższego poziomu na całym świecie ze względu na ich niezawodność, skalowalność i zaawansowaną funkcjonalność. Responsebities: Ręczne obowiązki QA (pierwsze 6 miesięcy): Wymagania dotyczące przeglądu, specyfikacje i techniczne dokumenty projektowe do zapewnienia terminowa i znacząca informacja zwrotna. Utwórz szczegółowe, kompleksowe i dobrze ustrukturyzowane plany testowe i przypadki testowe. Oszacuj, priorytety, planuj i koordynuj działania testowe. Zidentyfikuj, zapisuj, dokładnie dokumentuj i śledź błędy. Przeprowadź dokładne testy regresji, gdy błędy są rozwiązane. Opracuj i stosuj procesy testowe dotyczące nowych i istniejących produktów, aby zaspokoić potrzeby klientów. Współpracuj z zespołami wewnętrznymi w celu zidentyfikowania wymagań systemowych. Śledź wskaźniki zapewniania jakości, takie jak gęstości wad i liczba wad otwartych. Bądź na bieżąco z nowymi narzędziami testowymi i strategiami testowymi. Automatyzacja obowiązków QA (po 6 miesiącach): Utwórz i wykonuj zautomatyzowane skrypty testowe dla testów API i interfejsu użytkownika w celu spełnienia wymagań projektu. Zachowaj kompleksowe przypadki testowe, plany testowe i wyniki testów na dzielenie się wiedzą. Zidentyfikuj, zgłaszaj i śledzą wady dokładnie za pomocą zdefiniowanych procesów. Współpracuj z QA i zespołami programistów, aby zdefiniować strategie testowe, plany i zakres automatyzacji. Ciągle ulepszaj ramy automatyzacji (API i interfejs użytkownika) oraz skrypty, aby zoptymalizować prędkość i zasięg testowania. Uczestniczyć w procesie przeglądu kodu. Kwalifikacje 4+ lata doświadczenia w roli QA oprogramowania. Ponad 1 lata kontroli jakości i automatyzacji testów w testowaniu kompleksu ENRozwiązania terprise, najlepiej w domenie CX. Biegły w akcjach Node.js, TypeScript, Playwright i Github. Doświadczenie w testach API i interfejsu użytkownika, z wiedzą specjalistyczną zarówno w zakresie technik testowych ręcznych, jak i automatycznych. Dogłębna znajomość metodologii testowania oprogramowania, najlepszych praktyk branżowych i standardów jakości. Wykonywanie problemów z identyfikacją, analizą i rozwiązywaniem problemów w celu zapewnienia wydajnych i skutecznych testów. Handlowe doświadczenie bezproblemowo integrację automatyzacji testów z rurociągami CI/CD. Doskonałe umiejętności komunikacyjne i rozwiązywania problemów. Oferujemy: kulturę nieustannych wyników: dołącz do nie do powstrzymania zespołu ds. Rozwoju technologii z 99% wskaźnikiem sukcesu projektu i wzrostem przychodów z roku na rok do roku. Konkurencyjne wynagrodzenie i świadczenia: Ciesz się kompleksowym pakietem odszkodowań i świadczeń, w tym ubezpieczenia zdrowotnego, kursów językowych i programu relokacji. Praca z dowolnego miejsca kultury: jak najlepiej wykorzystaj elastyczność związaną z zdalną pracą. Wzrost: zbieraj korzyści z szeregu możliwości rozwoju zawodowego, w tym programy certyfikacyjne, programy mentorskie i inwestycyjne talentów, mobilność wewnętrzną i możliwości stażu. Global Impact: Współpracuj nad wpływowymi projektami dla najlepszych globalnych klientów i kształtują przyszłość branż. Powitające środowisko wielokulturowe: bądź częścią dynamicznego, globalnego zespołu i rozwijaj się w integracyjnym i wspierającym środowisku pracy z otwartą komunikacją i regularnymi wydarzeniami towarzyskimi firmy. Wartości zrównoważonego rozwoju społecznego: Dołącz do naszych praktyk biznesowych koncentowanych na pięciu filarach, w tym edukacji IT, wzmocnieniu pozycji społeczności, uczciwych praktykach operacyjnych, zrównoważonego rozwoju środowiska i równości płci. Miratech jest pracodawcą ds. Równych szans i nie dyskryminuje żadnego pracownika ani wnioskodawcy w celu zatrudnienia na podstawie rasy, koloru, religii, płci, pochodzenia narodowego, wieku, niepełnosprawności, statusu weteranów, orientacji seksualnej, tożsamości płciowej lub innego statusu chronionego Zgodnie z obowiązującym prawem. Pokaż więcej Pokaż mniej Посаrawaadanie р ввень Старший середнйй рівень Тип зайнятості Повний робочий день Посаrawa о обов’''''Iзки Інженерія і інформацйні технолололї Галзз І-послуи та і і консалтинг

Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
Pełny etat
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować