Podsumowanie zadań: Poszukujemy wysoko wykwalifikowanego Python & Batabase Engineer (ETL & Reporting) w celu opracowania, utrzymywania i optymalizacji rurociągów danych i automatycznych systemów raportowania. Ta rola koncentruje się na rozwoju Pythona, zarządzaniu bazą danych SQL i procesach ETL w celu zapewnienia wydajnej ekstrakcji danych, transformacji i raportowania w wielu obszarach biznesowych. Idealnym kandydatem jest rozwiązanie problemów, który lubi pracować z danymi, optymalizow
Podsumowanie zadań:
Poszukujemy wysoko wykwalifikowanego Python & Batabase Engineer (ETL & Reporting) w celu opracowania, utrzymywania i optymalizacji rurociągów danych i automatycznych systemów raportowania. Ta rola koncentruje się na rozwoju Pythona, zarządzaniu bazą danych SQL i procesach ETL w celu zapewnienia wydajnej ekstrakcji danych, transformacji i raportowania w wielu obszarach biznesowych.
Idealnym kandydatem jest rozwiązanie problemów, który lubi pracować z danymi, optymalizować procesy i współpracować z zespołami w celu zapewnienia możliwych do spostrzeżeń.
Kluczowe obowiązki:
- Opracuj i utrzymuj rurociągi ETL w celu zbierania, przetwarzania i przechowywania danych z różnych źródeł, zapewniając jakość i spójność danych.
- Napisz i optymalizuj zapytania SQL w celu uzyskania wydajnego przechowywania danych, pobierania i raportowania.
- Zautomatyzuj przepływy pracy w celu uzyskania wydajności obsługi klienta, rozliczeń finansowych i analizy ryzyka.
- Opracuj wewnętrzne narzędzia i skrypty Pythona dla interakcji bazy danych i generowania raportów.
- Wspieraj i ulepszania danych danych w analizie czatu telegramowego, raportowania partnerów i śledzenia obciążenia zwrotu zwrotnego.
- Wdrażaj zmiany w logice raportowania na podstawie potrzeb biznesowych i automatyzacji zadań przetwarzania danych.
- Upewnij się, że integralność i wydajność bazy danych , proaktywne identyfikowanie i rozwiązywanie problemów.
- Współpracuj z zespołami wewnętrznymi w celu zwiększenia dostępności danych i użyteczności.
- Obsługuje żądania danych ad-hoc i zapewniają wgląd za pomocą niestandardowych narzędzi raportowania.
- przejmij własność innych projektów informatycznych poza zadaniami związanymi z danymi, obejmując możliwości wzrostu osobistego i technicznego.
Wymagania:
- Biegłość w Python , z doświadczeniem w przetwarzaniu danych, scenariuszu i automatyzacji.
- Silna wiedza na temat SQL , w tym projektowanie bazy danych, optymalizację i strojenie wydajności zapytań.
- Doświadczenie z narzędziami i procesami ETL , budowanie skalowalnych i wydajnych przepływów danych.
- Znajomość narzędzi do wizualizacji danych i raportowania (np. Power BI, Automation Excel).
- Zrozumienie systemów zarządzania bazami danych , najlepiej Azure SQL.
- Zdolność do niezależnej pracy podczas współpracy z różnymi zespołami w celu wspierania decyzji opartych na danych.
- Silne umiejętności rozwiązywania problemów i analityczne , z bystrym okiem na dokładność i wydajność danych.
- Otwarte podejście do projektów IT , gotowe wyjść poza pracę związaną z danymi i rozwinąć nowe umiejętności w innych obszarach IT.
- Proaktywny sposób myślenia , z zaangażowaniem w KPI, terminy i dostarczaniu namacalnych wyników, a nie tylko godzin pracy.
Miło jest mieć:
- Doświadcz pracy z bazami danych opartymi na chmurze (Azure SQL, AWS RDS, Google Cloud SQL).
- Znajomość integracji API dlaekstrakcja danych.
- Doświadczenie w pracy z dużymi zestawami danych i optymalizacją rurociągów danych.
- Znajomość kontroli wersji (GIT) i CI/CD przepływów pracy.
Co oferujemy:
- Pakiet konkurencyjny wynagrodzenie i świadczenia.
- Możliwości pracy nad najnowocześniejszymi danymi i projektami informatycznymi.
- Wspólne i szybkie środowisko pracy.
- Elastyczne ustalenia dotyczące pracy (opcje zdalne/hybrydowe).
- Możliwości rozwoju kariery w inżynierii danych, automatyzacji i rozwoju IT.
Ważne !!!
Szukamy kogoś, kto jest otwarty i gotowy przejąć własność IT projektuy wykraczające poza zadania związane z danymi. Powinieneś być przygotowany do ciągłego rozwoju osobistego i technicznego , zaangażowanego w KPI i terminy , i chętne do realizacji wyników, a nie tylko śledzenie godzin pracy .
. .