Koordynacja z lokalnymi organizacjami, odbywanie spotkań i spotkań roboczych, udzielając porad w zakresie wdrażania projektu, konsultacje na temat gromadzenia danych ilościowych i jakościowych świadczenia usług, instrumenty do kontroli wskaźników. Projekt. Kwalifikacje. Organizacja problemów logistycznych, dystrybucja uchwytów między lokalnymi pracownikami projektu. analiza budżetu i wydatków wraz z menedżerem finansowym, jeśli konieczne, dokonywanie zmian w DONO. KOREPTYCZNE I WYMAGANIE Z
Koordynacja z lokalnymi organizacjami, odbywanie spotkań i spotkań roboczych, udzielając porad w zakresie wdrażania projektu, konsultacje na temat gromadzenia danych ilościowych i jakościowych świadczenia usług, instrumenty do kontroli wskaźników. Projekt. Kwalifikacje. Organizacja problemów logistycznych, dystrybucja uchwytów między lokalnymi pracownikami projektu. analiza budżetu i wydatków wraz z menedżerem finansowym, jeśli konieczne, dokonywanie zmian w DONO. KOREPTYCZNE I WYMAGANIE Z WYMAGANIEM PROJEKTOWYM PROJEKTOWANIEM WYKORZYSTYWANIE ZDOLNEGO KOLEKCJI lub ZMIANY. praca, pedagogika, zarządzanie w sferze społecznej lub powiązane pola). Stopień magistra będzie zaletą.
Doświadczenie w podobnej/pokrewnej pozycji z 2 lat. Doświadczenie w pracy w programach kierunku społecznego i pedagogicznego lub w dziedzinie ochrony dzieci w kontekście humanitarnym lub kontekstu rozwoju-jest pożądany. organizacje publiczneMiędzynarodowe projekty dawców YAH. Doświadczenie projektu UNICEF będzie zaletą. Międzynarodowe standardy, zasady i podejścia w dziedzinie pedagogiki społecznej, usług społecznych, reakcji humanitarnej w dziedzinie ochrony dzieci. Style = "font-Weight: Bolder"> Wymagane umiejętności zawodowe i cechy osobiste: - Opracowane umiejętności kierownicze. sfery.
- Doskonałe umiejętności koordynacyjne i organizacyjne, zdolność do ustalania priorytetów i przestrzegania warunków.
- Silne umiejętności interpersonalne, prezentacyjne i komunikacyjne, w tym zdolność do skutecznej pracy z różnymi zainteresowanymi stronami. Usystematyzacja i zdolność do skutecznego planowania swojej pracy.
- Szybka asymilacja nowych informacji i pragnienie rozwoju zawodowego.
- Gotowość do elastyczności w interakcji z zespołami.
Oficjalne zatrudnienie. Poziom wynagrodzenia konkurencyjnego. Wymagane zasoby do wykonania tasków. Style czcionki: normalne" Oficjalne miejsce niż tylko robota: społeczeństwo!
Caritas z Ukrainy stara się stworzyć i utrzymywać środowisko promujące podstawową wartość godności ludzkiej i zapobiega nękaniu, nadużyciu i eksploatacji pracowników, partnerów i beneficjentów.
kandydat na to stanowisko przed rozmową powinien znać z politykami i procedurami bezpieczeństwa pracowników i kodeksu postępowania. Font-styl: Normal "> Politycy i procedury można znaleźć na naszej stronie:
zwróć uwagę na fakt, że te wolne polega na przeprowadzaniu serii czeków, w tym kontroli rekomendacji z poprzednich pracodawców i kontroli danych karnych. Odnosząc się do wakatu, potwierdzasz, że zgadzasz się na zbieranie i przetwarzanieich dane. Style-Weight: Bolder "> List motywacyjny Na adres e-mail: [email protected]
