Menedżer Operacyjny Programu w QATestLab

QATestLab to międzynarodowy dostawca niezależnych usług testowych z ponad 20-letnim doświadczeniem w zapewnianiu wsparcia jakości w wielu branżach — eCommerce , bankowość i opieka zdrowotna, a także gry, media i telekomunikacja. Nasze portfolio usług obejmuje usługi testowania ręcznego i automatyzacji testów dla aplikacji internetowych, stacjonarnych, mobilnych i chmurowych.

Szukamy proaktywnego stylu Menedżera ds. operacji programu dla jednego z naszych kierunków. Jeśli potrafisz rozwiązywać problemy i jesteś Liderem, który inspiruje przykładem – ta oferta jest dla Ciebie!

Oczekujemy, że:

- masz doświadczenie w kierowanie zespołem składającym się z ponad 5 osób przez co najmniej 2 lata (zarządzanie obciążeniem pracą, wpływanie na recenzje, zatrudnianie i zwalnianie);

- znasz angielski na poziomie średniozaawansowanym+;

- ma doświadczenie w pracy z klientami, potrafi rozwiązywać kontrowersyjne problemy projektowe oraz współpracować z klientem i zespołem;

- uważaj się za osobę wielozadaniową.

Byłoby wspaniale, gdybyś:

- posiadasz doświadczenie w branży IT;

- współpracowałem z klientami zagranicznymi;

- masz doświadczenie w dosprzedaży usług.

Co musisz zrobić:

- organizacja pracy zespołu testującego oprogramowanie: komunikacja wewnątrz zespołu, pomoc w adaptacji nowych członków, kontrola realizacji planów rozwoju;

- zarządzaj projektami testowania oprogramowania: koordynuj Project Managerów tych projektów, kontroluj terminy i jakość wykonania projektów;

- komunikuj się z menadżerami sprzedaży od momentu otrzymania leada do rozpoczęcia projektu: weź udział w PreSale meetings, organizuje przygotowanie kosztorysu nowego projektu oraz jego pilotażowe uruchomienie i podpisanie umowy;

- wsparcie współpracy z klientem po zakończeniu projektu;

- utrzymanie dokumentacja projektowa i techniczna, raportowanie.

Co oferujemy:

- współpraca ze stabilną firmą z ustalonymi procesami i pozytywną atmosferą;

- doświadczenie w zarządzaniu projektami o różnym stopniu złożoności, metodologiach i podejściach;

- elastyczny format współpracy: start w godzinach 8:00 - 11:00, koniec w godzinach 17:00 - 20:00;

- biblioteka korporacyjna do samodzielnego rozwoju;

- 100% rekompensaty za zwolnienie lekarskie, 18 dni roboczych wolnych;

- rozwinięta kultura korporacyjna, system pomocy społecznej i szeroki program lojalnościowy.

Stań się częścią naszego zespołu! Wyślij swoje CV!