Następna praca

Kierownik Programu - Ukraina w Habitat for Humanity International

Opublikowano ponad 30 dni temu

267 wyświetleń

Habitat for Humanity International

Habitat for Humanity International

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

Habitat for Humanity International (HFHI) poszukuje obecnie doświadczonego Menedżera Programu, który będzie wspierał programy Habitat for Humanity na Ukrainie. Menedżer programu będzie odpowiedzialny za rozwój, wdrażanie i monitorowanie programów zrównoważonych mieszkalnictwa i schronisk Habitat for Humanity na Ukrainie. Ta rola wymaga dużej wiedzy specjalistycznej w zakresie zrównoważonych rozwiązań mieszkaniowych, budownictwa energooszczędnego i zrozumienia sektora budownictwa komercyjnego. Ki
Habitat for Humanity International (HFHI) poszukuje obecnie doświadczonego Menedżera Programu, który będzie wspierał programy Habitat for Humanity na Ukrainie. Menedżer programu będzie odpowiedzialny za rozwój, wdrażanie i monitorowanie programów zrównoważonych mieszkalnictwa i schronisk Habitat for Humanity na Ukrainie. Ta rola wymaga dużej wiedzy specjalistycznej w zakresie zrównoważonych rozwiązań mieszkaniowych, budownictwa energooszczędnego i zrozumienia sektora budownictwa komercyjnego. Kierownik programu zapewni, że projekty zaspokoją pilne potrzeby mieszkaniowe przesiedlonej ludności i społeczności dotkniętych wojną, przy jednoczesnym przestrzeganiu najwyższych standardów zrównoważonego rozwoju i odporności. Stanowisko to znajduje się w Kijowie na Ukrainie, a wynagrodzenie początkowe wynosi 113 000 UAH / miesiąc (w oparciu o wcześniejsze doświadczenie + korzyści). Wdrażanie programu Główne obowiązki i obowiązki: Kierowanie rozwojem i wdrażaniem programów mieszkaniowych skupiających się na zrównoważonych i odpornych rozwiązaniach w zakresie schronisk na Ukrainie, zapewniając zgodność z lokalnymi potrzebami i najlepszymi międzynarodowymi praktykami. Nadzorować integrację energooszczędnych technologii i zrównoważonych materiałów budowlanych w programach schronisk. Współpraca z firmami budowlanymi i lokalnymi wykonawcami w celu zapewnienia jakości i terminowości realizacji projektów mieszkaniowych. Zapewnij skalowalność rozwiązań mieszkaniowych i możliwość ich dostosowania do zmieniających się potrzeb przesiedleńców i osób powracających, przeprowadzając regularne wizyty terenowe w lokalizacjach objętych projektem. Przygotowywanie regularnych aktualizacji planu prac programu i powiązanego planu finansowego, zapewniając terminową i wysokiej jakości realizację zgodnie z wytycznymi HFHI i darczyńców oraz zgodnie z projektami i strategiami specyficznymi dla sektora We współpracy z Monitoringiem Ewaluacji, Odpowiedzialności i Uczenia się (MEAL) zespół, opracować narzędzia do oceny, analizy i ewaluacji wpływu projektu. Koordynacja z zespołem programu w celu opracowania nowych pomysłów na interwencje w celu zwiększenia skali obecnych działań wspierających przesiedloną ludność i osoby powracające na Ukrainę. Partnerstwa i reprezentacja Budowanie i utrzymywanie silnych relacji z interesariuszami w sektorze budownictwa komercyjnego i publicznego w celu usprawnienia realizacji projektu. Nawiąż współpracę z władzami lokalnymi, deweloperami komercyjnymi i partnerami z sektora prywatnego, aby zbadać innowacyjne rozwiązania budowlane, które można zastosować w projektach mieszkaniowych na Ukrainie. Reprezentuj HFHI Ukraine na forach i grupach roboczych skupionych na zrównoważonym mieszkalnictwie, efektywności energetycznej i potrzebach w zakresie schronienia w warunkach pokonfliktowych. Utrzymuj istniejące sieci i rozwijaj nowe relacje z kluczowymi stronami zainteresowanymi, w tym władzami lokalnymi, partnerami oraz darczyńcami instytucjonalnymi, publicznymi i prywatnymi. Monitorowanie, ocena i raportowanie Opracuj narzędzia i procesy monitorowania zrównoważonego rozwoju i wpływu projektów mieszkaniowych, w tym ocen środowiskowych i charakterystyki energetycznej oceny. Zapewnij regularne przestrzeganie standardów raportowania wewnętrznego i jakości programu w całym portfolio. Współpracuj z zespołem MEAL, aby uwzględnić wskaźniki zrównoważonego rozwoju i zapewnić ciągłe doskonalenie rozwiązań mieszkaniowych. Skonfiguruj procesy, aby skutecznie zarządzać wieloma dotacjami i identyfikować potencjałnowi partnerzy na rzecz lokalnej ekspansji Zarządzanie ludźmi Kieruj multidyscyplinarnym zespołem składającym się z ekspertów w dziedzinie mieszkalnictwa, energii i budownictwa, aby dostarczać zrównoważone i odporne rozwiązania w zakresie schronisk. Zapewnij zespołowi programowemu wskazówki techniczne i budowanie potencjału w zakresie praktyk zrównoważonego budownictwa. Rekrutuj, zatrudniaj i nadzoruj wdrażanie, orientację i budowanie potencjału wszystkich członków zespołu programowego. We współpracy z działem HR i odpowiednimi menedżerami planuj i organizuj obciążenie pracą zespołów, zarządzaj wydajnością i monitoruj. WymaganiaMinimalne wymagania: Wykształcenie: wykształcenie wyższe w zakresie inżynierii lądowej, architektury, zrównoważonego rozwoju lub pokrewnej dziedziny ze szczególnym uwzględnieniem praktyk w zakresie zrównoważonego budownictwa. Kwalifikacje: Wysoce pożądana jest certyfikacja w zakresie zarządzania projektami (np. PMP, PRINCE2 lub podobna), wykazująca zaawansowaną wiedzę i zastosowanie zasad i metodologii zarządzania projektami. Doświadczenie: ponad 5 lat doświadczenia w zarządzaniu programami/projektami, w tym co najmniej 3 lata doświadczenia w zarządzaniu projektami w sektorze mieszkalnictwa i/lub budownictwa, najlepiej w złożonym lub wrażliwym środowisku. Specjalizacja: solidna wiedza na temat zrównoważonych rozwiązań mieszkaniowych, energooszczędnych praktyk budowlanych i odpornych projektów schronów na obszarach pokonfliktowych lub dotkniętych klęskami żywiołowymi. Umiejętności techniczne: Biegłość w oprogramowaniu i narzędziach do zarządzania projektami oraz doświadczenie w zakresie certyfikatów lub standardów budownictwa ekologicznego (np. LEED, BREEAM). Doświadczenie w zarządzaniu ryzykiem: Udokumentowane doświadczenie w identyfikowaniu ryzyka i zarządzaniu nim w projektach budowlanych lub mieszkaniowych. Umiejętności w zakresie monitorowania i oceny (M&O): Doświadczenie w opracowywaniu i wdrażaniu ram M&O. Wiedza regulacyjna: Znajomość lokalnych przepisów budowlanych, przepisów dotyczących użytkowania gruntów i norm środowiskowych na Ukrainie. Specjalizacja BHP: Znajomość standardów BHP w budownictwie. Umiejętności zarządzania finansami: Sprawdzona umiejętność zarządzania budżetami projektów. Umiejętności interpersonalne i wrażliwość kulturowa: Sprawdzona umiejętność współpracy w środowisku wielokulturowym i z różnymi zainteresowanymi stronami, w tym urzędnikami rządowymi, organizacjami pozarządowymi i społecznościami lokalnymi. Język: Wymagana biegła znajomość języka angielskiego i ukraińskiego. Umiejętność kierowania zespołem Silne umiejętności analityczne i zdolność przekładania analiz na działania Preferowane doświadczenie Doświadczenie w dużych projektach zrównoważonego budownictwa mieszkaniowego lub komercyjnego na dużą skalę, szczególnie tych obejmujących partnerstwa publiczno-prywatne. Udokumentowane doświadczenie w zarządzaniu projektami integrującymi zrównoważony rozwój i odporność w rozwoju mieszkalnictwa i infrastruktury lub doświadczenie w oprogramowaniu do projektowania architektonicznego Aktywne wsparcie HFHI Wartości: Pokora – Jesteśmy częścią czegoś większego niż my sami Odwaga – Robimy to, co słuszne, nawet jeśli tak jest trudna lub niepopularna Odpowiedzialność – bierzemy osobistą odpowiedzialność za misję Habitat. Ochrona: HFHI wymaga, aby wszyscy pracownicy poważnie traktowali swoje etyczne obowiązki w zakresie ochrony naszych docelowych beneficjentów, ich społeczności i wszystkich osób, z którymi współpracujemy. Menedżerowie na wszystkich poziomach mają obowiązek wspierać i rozwijać systemy tworzące i utrzymujące środowisko zapobiegające molestowaniu, np. na tle seksualnymwyzysku i nadużyć, chroni prawa beneficjentów i członków społeczności (zwłaszcza dzieci) oraz promuje wdrażanie kodeksu postępowania Habitat for Humanity. Pokaż więcej Pokaż mniej Poziom pozycji Poziom średni starszy Rodzaj zatrudnienia Pełny etat Obowiązki służbowe Zarządzanie projektami i technologie informacyjne Przemysły Organizacje niekomercyjne i Roboty budowlane

Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
Pełny etat
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować