Poszukujemy Lidera Zespołu Produktowego, który dołączy do naszego zespołu na pełen etat. Obowiązki: — Zapewnia profesjonalne wytyczne i zarządza zespołem PO. —Podąża za planem działania produktu i realizuje go oraz współpracuje z projektantem gry/strategią, aby opracować/zmienić plan gry, jeśli ma to zastosowanie. —Optymalizuje przepływ pracy w zarządzaniu projektami i pełni rolę centralnego punktu przekazywania potrzeb biznesowych zespołowi. —Na bieżąco śledzi wszystkie incydenty CS/PSI dotyczą
Poszukujemy Lidera Zespołu Produktowego, który dołączy do naszego zespołu na pełen etat. Obowiązki: — Zapewnia profesjonalne wytyczne i zarządza zespołem PO. —Podąża za planem działania produktu i realizuje go oraz współpracuje z projektantem gry/strategią, aby opracować/zmienić plan gry, jeśli ma to zastosowanie. —Optymalizuje przepływ pracy w zarządzaniu projektami i pełni rolę centralnego punktu przekazywania potrzeb biznesowych zespołowi. —Na bieżąco śledzi wszystkie incydenty CS/PSI dotyczące gier (wraz z PO), upewniając się, że są one rozwiązywane w niewłaściwy sposób. —Działa jako „głos” oddziału (w odniesieniu do gier) podczas kontaktów z działem badań i rozwoju aplikacji, marketingiem, monetyzacją, obsługą klienta, VIP-ami, dyrektorami generalnymi itp. —Harmonogramy rozwoju, plany wydawnicze, wsparcie funkcji, wsparcie użyteczności gier itp. —Ocenia i zaleca usprawnienia procesów w celu usprawnienia komunikacji i rozwoju. — Prezentacje gier w SLS, CS, MM itp. po ukończeniu. Wymagania: — Co najmniej 5 lat doświadczenia jako właściciel produktu. — Co najmniej 2 lata doświadczenia jako menedżer właścicieli produktów. —Udokumentowane doświadczenie w zakresie przewodzenia i coachingu inicjatyw, najlepszych praktyk i metodologii w zakresie zarządzania produktem. —Doświadczenie w branży gier będzie dodatkowym atutem. —Świetny komunikator, który potrafi wyjaśnić uzasadnienie każdej decyzji, strategicznej lub taktycznej. Możesz motywować, przewodzić i wspierać ludzi, zespoły i produkty bez „formalnych” uprawnień. — Analityk i doświadczenie w pracy zarówno ze spostrzeżeniami jakościowymi, jak i danymi ilościowymi w celu podejmowania decyzji dotyczących produktów. — Poziom języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym. Wszystkim naszym pracownikom oferujemy: – Konkurencyjne wynagrodzenie, premie uzależnione od wyników oraz elastyczne godziny pracy – Pakiet socjalny obejmujący wynagrodzenie za zajęcia sportowe i wzbogacające, ubezpieczenie medyczne z ubezpieczeniem dentystycznym – Własną platformę edukacyjną z kursami, programami szkoleniowymi, certyfikatami – Roczny przegląd wynagrodzeń – 20pracowników dni płatnego urlopu i zwolnień lekarskich — Uroczystości firmowe, budowanie zespołu i ciekawe zajęcia — Bezpłatne posiłki dwa razy dziennie, napoje — Biblioteka techniczna z możliwością zamówienia książek — Coaching i recenzje wspierające rozwój kariery — Program mobilności wewnętrznej — Pomoc i wsparcie dla kandydatów z innych miast —Praca dla jednej z wiodących na świecie firm zajmujących się grami społecznościowymi — Znajdź na Facebooku, LinkedIn, Instagramie i Twitterze, aby dowiedzieć się więcejPlaytika jest liderem innowacji i doskonałości w interaktywnej rozrywce. Od skromnych początków jako start-up w 2010 roku i dzięki instynktom geparda staliśmy się liderem w branży z ponad 9 milionami aktywnych użytkowników dziennie i 31 milionami miesięcznie w naszym portfolio gier. W Playtika masz misję ciągłego tworzenia nieskończonych sposobów gry. Naszym celem było przesuwanie granic tego, co możliwe. Wykorzystaj nasz talent i najnowszą technologię, aby zapewnić naszym graczom jeszcze bardziej wciągające i wciągające doświadczenia, zachwycając ich naszymi wielokrotnie nagradzanymi i wiodącymi w swojej kategorii grami. Oferujemy przestrzeń, w której ludzie z różnych środowisk mogą się spotykać, dzielić swoimi doświadczeniami i budować trwałe więzi. Playtika zatrudnia ponad 3500 pracowników na całym świecie, z siedzibą w Herzliya w Izraelu i lokalizacjami w: Ramat Gan, Berlinie, Wiedniu, Helsinkach, Chicago, Las Vegas, Newport Beach, Sydney, Bukareszcie, Warszawie, Kijowie, Mińsku, Dnipro i Vinnycja. Bądź pracodawcą zapewniającym równe szanse i cenij różnorodność w naszej firmie. Nie dyskryminujemy ze względu na rasę, religię, kolor skóry, pochodzenie narodowe, płeć, orientację seksualną, wiek, stan cywilny, status weterana lub niepełnosprawność. Gotowy na wprowadzenie nieskończonych sposobów zabawy w życie ludzi? Chcemy Cię, dołącz do nas!