17 lipca 2024
Właściciel produktu / starszy menedżer produktu відалено Poszukuję właściciela produktu / starszego menedżera produktu Ukraińska firma technologiczna znajduje się obecnie w późnej fazie opracowywania MVP innowacyjnego produktu SaaS i poszukuje doświadczonego właściciela produktu/starszego menedżera produktu, który poprowadzi rozwój strategii GTM i wprowadzenie produktu na rynki międzynarodowe. Kluczowe wymagania Sprawdzony rozwój produktu SaaS od podstaw i przypadki r
17 lipca 2024
Właściciel produktu / starszy menedżer produktu
відалено
Poszukuję właściciela produktu / starszego menedżera produktu
Ukraińska firma technologiczna znajduje się obecnie w późnej fazie opracowywania MVP innowacyjnego produktu SaaS i poszukuje doświadczonego właściciela produktu/starszego menedżera produktu, który poprowadzi rozwój strategii GTM i wprowadzenie produktu na rynki międzynarodowe.
Kluczowe wymagania
- Sprawdzony rozwój produktu SaaS od podstaw i przypadki rozwoju z co najmniej 2-letnim doświadczeniem, w tym walidacją ICP, wywiadami CusDev, i rozwój MVP. Doświadczenie z IaaS i/lub towarami towarowymi będzie zaletą.
- Doświadczenie w zarządzaniu produktami technologicznymi B2C i/lub B2B: co najmniej 4 lata praktycznego doświadczenia w zakresie Product Market Fit, GTM i opracowywania planów działania.
- Sprawdzona umiejętność wdrażania skutecznego modelu monetyzacji i zarządzania budżetem.
- Biegłość w zakresie analityki produktów.
- Umiejętność pozyskiwania klientów w modelu SaaS jest zaletą.
- Znajomość języka angielskiego: co najmniej na poziomie średniozaawansowanym.
Obowiązki
- Weryfikacja hipotez dotyczących produktu i dopasowanie produktu do rynku, rozwój GTM.
- Wdrożenie modelu monetyzacji.
- Kompleksowe wprowadzenie produktu na rynek.
- Opracowywanie i realizacja planu działania.
- Pozyskiwanie i zwiększanie retencji klientów wraz z zespołem marketingowym.
- Ciągłe zarządzanie rozwojem produktów i doskonaleniem doświadczeń użytkowników.
Proces rekrutacji
- Rozmowa kwalifikacyjna z dyrektorem ds. marketingu i rozwoju, trwająca do 60 minut.
- Zadanie techniczne.
- Podpisanie umowy NDA.
- Wywiad techniczny z członkami zespołu na poziomie C, 60 minut.