Przedstawiamy pakiet bez prowizji za zatrudnienie!
Publikuj oferty pracy
Zatrudniaj bez prowizji
Menedżer Produktu / CPO (EdTech) w Vischa Liga
29 wyświetleń
Vischa Liga
"Major League" to wiodący projekt edukacyjny w dziedzinie infobiznesu, którego liderem jestSasha Horevich"> Tworzymy produkt premium dla blogerów, influencerów i przedsiębiorców, pomagając im skalować swoje wpływy i zyski. W związku z rozwojem poszukujemy profesjonalisty, który dołączy do naszego zespołu.
Opis projektu
Edukacja dla profesjonalnych autorów treści: Najlepsi blogerzy, osobistości mediów, przedsiębiorcy informacyjni.
Misja:Ustanawianie nowych standardów jakości na rynku edukacji online.
Przywództwo produktu: pełna odpowiedzialność za produkt Premier League jako złożony system; niezależne opracowywanie rozwiązań i inicjatyw bez czekania na bezpośrednie instrukcje.
Głębokie badania odbiorców: przeprowadzenie wywiadu dotyczącego sprzedaży produktu z CustDev w celu zidentyfikowania problemów i potrzeb.
Generowanie rozwiązań produktowych: rozwój nowych mechanizmów zaangażowania i narzędzi poprawiających wyniki uczniów.
Ulepszenie metodologii: ciągła praca nad ścieżką edukacyjną i metodami nauczania.
2. Tworzenie i zarządzanie treścią
Pełny cykl przygotowania treści: prowadzenie badań, tworzenie MindMaps, materiały do strukturyzacji i przygotowanie prezentacji końcowych na wykłady.
Kontrola planu treści: sprawdzanie terminowości publikacji postów i materiałów zgodnie z harmonogramem.
Jakość na platformie: kontrola kompletności i przydatności wszystkich materiałów edukacyjnych zamieszczonych na platformie.
utworzenie planu treści i harmonogramu obowiązkowych wydarzeń na następny miesiąc.
Regulation of processes: writing clear regulations for the praca czatów, mentorów, prowadzenie wydarzeń i dyskusji. Interakcja z głośnikami: prowadzenie negocjacji z zaproszonymi ekspertami. Przygotowanie do wydarzeń: Organizacja onboardingu/offboardingu: pozyskiwanie uczestników na początku, opracowywanie tekstów na kanały/czaty i finalizowanie szkolenia. Zgodność ze standardami: odpowiedzialność za świadczenie wszystkich usług i bonusów zgodnie z wybranymi taryfami. 4. Koordynacja zespołu i eskorty Śledzenie zespołu eskortowego: codzienny monitoring pracy mentorów, kuratorów i trackera. Ocena zespołu: analiza pracy mentorów w celu identyfikacji masowych trudności w grupach. Praca z zasobem: monitorowanie aktywności kapitanów w grupach rówieśniczych. Analiza komunikacji: sprawdzanie raportów asystentów i analizowanie tekstów ogłoszeń pod kątem zgodności ze standardami produktu. 5. Monitorowanie, analityka i jakość Analiza oparta na danych: dogłębna analiza wskaźników produktu i przygotowanie propozycji ulepszeń. Wskaźniki produktu: tygodniowy fragment wskaźników zaangażowania i aktywności (kto przejdzie DZ, kto przejdzie odprawę). Zarządzanie NPS: pełna odpowiedzialność za gromadzenie, analizę i wzrost wskaźnika lojalności studentów. Śledzenie uczestników: analiza tygodniowych tabel połączeń i weryfikacja obecności połączenia mentorskiego z każdym uczniem. Praca z obszarami problematycznymi: śledzenie pracy w celu identyfikacji uczniów, którzy mają zaległości lub mają problemy. 6. Komunikacja i środowisko Monitoring środowiska edukacyjnego: kontrola aktywności na czatach szkoleniowych (brak obowiązku odpowiadania w weekendy). Tryb komunikacji: Kontrola „trybu wyciszenia” w czatach i mailingach w weekendy. Wymagania wobec kandydata Doświadczenie w branży informacyjnej lub przy projektach medialnych (będzie dodatkowym atutem). Wysoki poziom etyki biznesowej i kultury nadawczej. Systematyczny, punktualny i zorientowany na wyniki. Warunki współpracy Projekt: Praca w zespole jednego z najsilniejszych liderów opinii ukraińskiego infobiznesu. Płatność: Wielkość nagrody ustalana jest indywidualnie (cena umowna) i uzależniona od kompetencjidane. Format: całkowicie zdalny https://t.me/dmytro_vakulenko
