Inspektor personalny w ATB-market

Wymagania:

• dostępność wykształcenia wyższego i/lub szkolenia specjalistycznego w zakresie administracji kadrami;
• znajomość prawa pracy, administracja kadrami;
• praca doświadczenie w tej dziedzinie ;
• znajomość komputera PC (1C: Enterprise, Excel, Word, Outlook);
• aktywność, skupienie, odpowiedzialność.

Obowiązki:

• prowadzenie akt osobowych;
• sporządzanie dokumentacji personalnej (tworzenie i prowadzenie akt osobowych, archiwizacja akt osobowych, księgowanie i przechowywanie ksiąg pracy; wydawanie świadectw pracy aktywność; kontrola przestrzegania harmonogramu urlopów);
• rozliczanie personelu i jego systematyczna analiza.

Warunki pracy

• harmonogram pracy: 5/2 w godzinach 8.00-17.00;
• płatny urlop wypoczynkowy.

Zalety pracy w naszej firmie:

• oficjalne zatrudnienie;
• konkurencyjne i terminowe wynagrodzenie;
• rozwój zawodowy i kariera.

Jeśli interesuje Cię ta oferta pracy i Twoja kandydatura spełnia określone wymagania, wyślij CV ze wskazaniem oczekiwanego poziomu wynagrodzenia