Oliynyk Cosmetology to sieć klinik kosmetycznych we Lwowie (dwie lokalizacje), która od 10 lat jest liderem na rynku. Stale podnosząc standardy obsługi, jakość procedur i komunikacji z pacjentami, doszliśmy do etapu, w którym chcemy jeszcze więcej, nowych pomysłów i rozwiązań.Tutaj rolą operacyjną jest nie tylko zarządzanie, ale możliwość systematycznego wpływania na rozwój marki, usług i procesów wewnętrznych klinik.Kluczowe fakty nt. firma:2 kliniki we Lwowie, 10 latna rynku kosmetycznym2160+
Oliynyk Cosmetology to sieć klinik kosmetycznych we Lwowie (dwie lokalizacje), która od 10 lat jest liderem na rynku. Stale podnosząc standardy obsługi, jakość procedur i komunikacji z pacjentami, doszliśmy do etapu, w którym chcemy jeszcze więcej, nowych pomysłów i rozwiązań.
Tutaj rolą operacyjną jest nie tylko zarządzanie, ale możliwość systematycznego wpływania na rozwój marki, usług i procesów wewnętrznych klinik.
Kluczowe fakty nt. firma:
- 2 kliniki we Lwowie, 10 latna rynku kosmetycznym
- 2160+ wizyt klientów co miesiąc
- 30 pracowników w zespole + outsourcing specjaliści
- 15 sztuk nowoczesnego certyfikowanego sprzętu
- Główne obszary: dermatokosmetologia, medycyna estetyczna, depilacja laserowa
Co oferujemy:
- Stała stawka 60 000 - 80 000 UAH + premie uzależnione od wyników pracy. Średni dochód po kilku miesiącach pracy - 80 000 - 100 000 UAH, a przy stabilnym wyniku - 100 000 - 120 000 UAH+;
- Format pracy: Biuro we Lwowie, pełny etat. Jest to rola, w której ważna jest obecność w procesach i zespole, ponieważ zarządzasz klinikami działań operacyjnych;
- Wpływ na biznes. Możliwość budowania procesów systemowych, wpływania na obsługę, finanse i efektywność operacyjną kliniki;
- Bezpośrednia współpraca z właścicielem firmy. Będziesz pracować u boku założyciela i głównego lekarza, który jest gotowy oddelegować silnego lidera operacyjnego i zaufać mu;
- Prawdziwa rola kierownicza. Jest to stanowisko, na którym kierujesz zespołem, procesami i biznesowymi KPI, a nie tylko wykonujesz zadania administracyjne;
- Możliwość zbudowania systemu. Firma jest otwarta na zmiany -może wdrożyć CRM, analitykę, standardy usług i zarządzanie;
- Rozwój kariery. W miarę skalowania firmy istnieje możliwość rozrośnięcia się na menedżera regionalnego lub dyrektora sieci klinik;
- Silny branding i marketing. Firma ma już aktywne sieci społecznościowe i mocne podstawy marketingowe, co ułatwia rozwój biznesu;
- Zespół, który już działa. Dołączasz do aktywnego zespołu administratorów, kosmetologów i personelu technicznego;
- Przejrzyste wskaźniki biznesowe. Na stanowisku wykorzystywany jest CRM, arkusze kalkulacyjne, analityka i wskaźniki operacyjne, co pozwala na zarządzanie biznesem poprzez liczby.
Nie rozważymy kandydata bez:
- doświadczenia w zarządzaniu 10-osobowym zespołem dziedzina usług, uroda lub medycyna;
- Doświadczenie na stanowisku kierowniczym (opmenadżer ds. integracji / szef / dyrektor generalny ds. zarządzania procesami);
- Doświadczenie we wdrażaniu procesów CRM, analitycznych i operacyjnych.
Obszary odpowiedzialności:
- Organizacja codziennej pracy zespołu klinika: harmonogramy, załadunek, procesy jakościowe;
- Zarządzanie zespołem: administratorzy, kosmetyczki, personel techniczny;
- Kontrola obsługi klientai standardów komunikacji;
- Analiza kluczowych wskaźników: klienci, przychody, konwersje, efektywność work;
- Optymalizacjaprocesów,CRM, skrypty, wskaźniki finansowe i operacyjne.
Jeśli bliska Ci jest rola lidera operacyjnego, który buduje system i zarządza biznesem poprzez liczby i zespół - wyślij swoje CV.