Specjalista ds. monitoringu w Ruki druziv, BF, MBF

Główne zadania:

opracowanie szczegółowego planu pracy, metodologii, głównych aspektów wizyta i raporty;

?< span style="font-weight: 400; styl czcionki: normalny; dekoracja tekstu: brak">   < span style="font-waga: 400; styl czcionki: normalny; dekoracja tekstu: brak">udział w rozwój narzędzi gromadzenia danych, takich jak protokoły wywiadów, ankiety, ankiety, karty ocen, formularze rejestracyjne;

? zapewnij prawidłowe gromadzenie danych wtórnych, śledzenie i zarządzanie nimi;

?    przeprowadzanie wizyt monitorujących, udział w ocenach terenowych, monitoringu i ewaluacji prowadzonej przez zespół projektowy, poprzez badania, obserwacje, testowanie, wywiady i studiowanie dokumentacji w celu uzyskania informacji o potrzebach;

?    przeprowadzenie monitoringu podystrybucyjnego w celu analizy wykorzystania, wpływu i poziomu zadowolenia z pomocy przez uczestników projektu za pomocą ankiet i wizyt bezpośrednio w miejscach;

?    przetwarzanie otrzymanych danych i przeprowadzanie podstawowych analiz jakościowych i ilościowych na podstawie wyników monitoringu oraz ich wizualizacja do dalszego wykorzystania w materiałach analitycznych i raportach;

?    udział w opracowywaniu, utrzymaniu i doskonaleniu dokumentacji sprawozdawczej i statystycznej z zakresu monitoringu i ocenoraz;

?    udział w opracowaniu i wdrożeniu wyników projektu wizualizacji.

Podstawowe wymagania:

?< /span>    odpowiednie doświadczenie zawodowe od pierwszego roku w międzynarodowych projektach darczyńców związanych z pomocą humanitarną i charytatywną;

?    doświadczenie i znajomość zasad oraz nowoczesnych podejść do monitorowania i ewaluacji programów pomocowych i rozwojowych z wykorzystaniem zarówno metod ilościowych, jak i jakościowych;

?    pewny użytkownik komputera, biegły w obsłudze pakietu MS Office;

?    dbałość o szczegóły, zorientowanie na wynik, systematyczny, komunikatywny, odpowiedzialny, umiejętność obrony własnego punktu widzenia, odporność na stres, umiejętność podejmowania decyzji w sytuacjach awaryjnych i dotrzymywania terminów.< /span>

Warunki współpracy:

1. Pełne zatrudnienie (100%), offline. Lokalizacja biura: Winnica, obwód winnicki

2. Oferujemy współpracę na cztery miesiące, począwszy od października 2024.

3. Gotowość do wyjazdów służbowych do Kirowogradu, Czerkas i Chmielnickiegoregionów.

4. Grupa FOP 3 z odpowiednimi KVED

udział w ciekawym i przydatnym projekcie;

Odpowiedzi na pytania można uzyskać telefonicznie (093)9530255 Natalya Tokarenko

< / p>

Jak aplikować?

Wyślij swoje CV, krótki list motywacyjny z podaniem oczekiwanego wynagrodzenia i rekomendacjami (jeśli są dostępne) na adres e-mail [email protected] W temacie listu wpisz „Specjalistyczne usługi monitorowania”, które zostaną przekazane uczestnikom wybranym do rozmowy kwalifikacyjnej.