Publikuj oferty pracy
Zatrudniaj bez prowizji
82 wyświetlenia
Save the Children
Save the Children International jest wiodącą międzynarodową organizacją humanitarną, która od ponad 100 lat chroni prawa dzieci na całym świecie. Pracujemy w ponad 100 krajach, reagując na sytuacje kryzysowe, wprowadzając innowacyjne programy rozwojowe i podtrzymując interesy dzieci na poziomie globalnym.
Na Ukrainie nasza działalność rozpoczęła się w 2014 roku. Od tego czasu znacznie rozszerzyliśmy geografię obecności, zapewniając wsparcie dla dzieci i rodzin dotkniętych wojną. Pracujemy w takich obszarach, jak edukacja, ochrona dzieci, bezpieczeństwo żywności i wsparcie społeczne, a także działalność zależna mającą na celu zapewnienie długoterminowych zmian w życiu dzieci. Finansowanie. Ryzyko w projekcie Ukrainy (Sharp).
Projekt ma na celu zapewnienie integracyjnej, niezbędnej ochrony i pomocy ludności cywilnej, na którą dotknęła wojna na Ukrainie.
To stanowisko rządzące jest dyrektorem konsorcjum. On/on tworzy silną kulturę uczenia się, zapewnia przywództwo i strategiczne kierunek funkcji posiłków zgodnie z teorią zmiany projektu, zgodnie z normami jakości ratowania dzieci i FCDO. Źródła danych i wiedza między wszystkimi partnerami Sharp Consortium, kierując i instruując specjalistów posiłków w organizacjach partnerskich.
Opracowuje i dokonuje przeglądu narzędzi monitorowania projektu w celu oceny postępów w celu osiągnięcia planowanych wyników. Ponadto analizuje trendy, wdraża najlepsze praktyki, aby zapewnić dokładność, terminowość i odpowiednią jakość danych wykorzystywanych do przygotowania raportów. Zgłasza się do prognozowanej jednostki zarządzania Sharp Consortium i popiera procesy rafinacji i dostosowywania się w odpowiedzi na połączenia. Ostry projekt pod względem posiłku;
Aby zapewnić odpowiedni poziom wsparcia zasobów do wykonywania dań posiłków, biorąc odpowiedzialność za skuteczność osiągania celów projektu; W szczególności linia bazowa (linia bazowa), pośredni (linia środkowa), ostateczna (liniowa), podsumowanieOcena pochówku, badania formatywne itp.;
Zapewnia analizę danych i trendów do zgłaszania osiągnięcia celów, wyników i kluczowych wskaźników skuteczności projektu; Dowód;
gwarantują odpowiedzialność dla dotkniętych dzieci i społeczności. rozwój lub inne odpowiednie pole. Doświadczenie może zastąpić tytuł licencjata.
Obowiązkowe doświadczenie i umiejętności
Master's stopień badań ilościowych lub wysoce odpowiedzialnych. Dowód. Posiłek.
Silne umiejętności treningowe i mentoringowe. Umiejętności interpersonalne i potwierdzone zdolność do skutecznego prowadzenia i pracy w zespole.
Gotowość do częstych podróży biznesowych. Umiejętności
Znajomość języka ukraińskiego.
Ostatnie doświadczenie na Ukrainie. Oferujemy
Polityka ochrony dzieci:
Musimy zagwarantować bezpieczeństwo dzieci, więc nasz proces selekcji zapewnia ścisłą kontrolę danych i odzwierciedla nasz obowiązek ochrony dzieci przed przemocą.
Bezpieczeństwo i bezpieczeństwo:
Oczekuje się, że wszyscy pracownicy będą wykonywać swoje obowiązki zgodnie z naszą globalną polityką walki z prześladowaniami. Skuteczny i reprezentatywnyEdukacja kultura organizacyjna, zachęcanie do sprawiedliwości i różnorodności wśród swoich pracowników oraz eliminowanie nielegalnej dyskryminacji.
gotowe do zatrudnienia pracownika niepełnosprawności. Należy pamiętać, że wakat pozostanie otwarty na stronie, dopóki nie znajdziemy odnoszącego sukcesu kandydata.