Programista Middle Go (zespół kredytowy) w EVO

24 lipca 2024 r

Middle Go Developer (Credit Team)

Kijów, zdalnie

RozetkaPay to usługa płatnicza zapewniająca wygodne, szybkie i niezawodne usługi płatnicze zarówno online, jak i offline, dzięki czemu proces zakupu jest prosty i bezpieczny.

RozetkaPay jest częścią grupy firm EVO-Rozetka. Usługa płatnicza powstała w oparciu o najsłynniejsze w kraju targowiska, z których korzystają miliony Ukraińców. Z naszych usług korzystają już Rozetka, Prom, Vchasno, Bigl, Shafa, ByProm, Vodafone, Robota.ua, Yakaboo i inne.

Planujemy poszerzać funkcjonalność rozwiązania finansowego RozetkaPay, aby usprawnić proces zakupów w naszych serwisach i zwiększyć jego bezpieczeństwo.

Poszukujemy Inżyniera Middle Go do nowego zespołu, który będzie rozwijał nowy kierunek i własny nowy produkt – rozwiązanie kredytowe od RozetkaPay.

Stos technologii:

• Golang 1.22+, gorm, temporal, gin
• Postgresql, Redis, RabbitMQ

  li>

• GCP, Kubernetes, Docker, GitLab CI, Argo CD, ElasticSearch/OpenSearch, Kibana, Grafana
• i dowolna technologia, którą zespół uzna za niezbędną do użycia

  Jakość i elastyczność są dla nas bardzo ważne, dlatego stosujemy:

  • Mikroserwisowe podejście do rozwoju
  • Obowiązkowy etap aktualizacji kodu
  • Pokrycie testami i metrykami
  • Zgodność ze standardami jakości kodu
  • Wsparcie i odpowiedzialność za funkcjonalność po wdrożeniu w środowisku pracy
  • Wzajemny szacunek i otwarta komunikacja wysokiej jakości

  Co jest ważne na tym stanowisku:

  • ponad 3 lata komercyjnego backendu doświadczenie programistyczne
  < li>ponad 1 rok komercyjnego wykorzystania Golanga
  • doświadczenie w programowaniu konkurencyjnym w dowolnym języku - zrozumienie, jakie podejścia są ważne i dlaczego jest ogólnie potrzebne
  • doświadczenie w dowolnych rozwiązaniach SQL i NoSQL oraz zrozumienie powodów użycia każdego z nich w konkretnym przypadku (na przykład dlaczego MongoDB zamiast Postgres lub dlaczego Postgres zamiast Cassandra)
  • doświadczenie w profilowaniu aplikacji przy użyciu metryk + doświadczenie w eliminowaniu „wąskich gardeł wydajnościowych”
  • silne umiejętności analityczne - konieczne będzie nie tylko wykonanie funkcjonalności zgodnie z opisem, ale przemyślenie funkcjonalności zaczynając od wymagań nieformalnych, wybranie najodpowiedniejszego rozwiązania i wdrożenie to
  • umiejętność współdziałania w zespole – nie tylko abstrakcyjny „gracz zespołowy”, ale rzeczywista umiejętność (doświadczenie) znajdowania kompromisu w kontrowersyjnych momentach i zawsze otwarta na dyskusję
  < /ul>

  Zadania:

  Rozwój i dalsze wsparcie komponentów systemu realizujących lub zapewniających następującą funkcjonalność:

  • integracja z urządzeniami zewnętrznymi i systemy wewnętrzne.
  • automatyzacja systemów zarządzania produktami kredytowymi, podmiotów i innych artefaktów ekosystemu produktów

  Etapy selekcji:

  • Wprowadzenie
  • Rozmowa techniczna
  • Rozmowa końcowa

  Oferujemy:

  < li>Urzędowe zatrudnienie w kadrze firmy
  • 24 dni kalendarzowe płatnego urlopu w roku, nielimitowane zwolnienia lekarskie.
  • Praca zdalna. Na życzenie możliwość wizyty w biurze w Kijowie
  • Ubezpieczenie medyczne
  • Usługi psychologa korporacyjnego