Następna praca

Programista środkowego backendu (Node.js i PHP) w Scimus

Opublikowano ponad 30 dni temu

120 wyświetleń

Scimus

Scimus

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Lwów

Przetłumaczone przez Google

Jesteśmy małym, rozproszonym zespołem pracującym nad rozwojem i ulepszaniem usługi internetowej o dużym obciążeniu. Naszymi głównymi produktami są strony internetowe, z których każda działa jako wielowarstwowy stos. Dziedzictwo: Niestandardowy framework PHP (warstwa danych, szablony, trochę jQuery) Współczesny: Laravel REST API, nakładki React/Redux Nowoczesny: Node.js TypeScript REST API, nakładki Solid-Start Jesteśmy w trakcie przechodzenia na nowoczesny stos i potrzebujemy Twojej wiedzy, aby
Jesteśmy małym, rozproszonym zespołem pracującym nad rozwojem i ulepszaniem usługi internetowej o dużym obciążeniu. Naszymi głównymi produktami są strony internetowe, z których każda działa jako wielowarstwowy stos. Dziedzictwo: Niestandardowy framework PHP (warstwa danych, szablony, trochę jQuery) Współczesny: Laravel REST API, nakładki React/Redux Nowoczesny: Node.js TypeScript REST API, nakładki Solid-Start Jesteśmy w trakcie przechodzenia na nowoczesny stos i potrzebujemy Twojej wiedzy, aby przyspieszyć to przejście. Rozwijamy także naszą obecność w obszarze natywnych aplikacji mobilnych, które będą wymagały specjalnie zoptymalizowanego backendu. Zadania i obowiązki Poszukujemy programisty backendu ze znajomością Node.js i PHP. Będziesz odpowiedzialny za utrzymanie i ulepszanie naszego Aplikacje serwerowe API, począwszy od tych zaimplementowanych w NodeJS, a okazjonalnie przechodząc do starszych, zaimplementowanych w PHP. Będziesz także częścią wysiłków mających na celu przeniesienie logiki ze starszych systemów do nowoczesnych. Cenimy dbałość o szczegóły, ponieważ w tym przypadku „drobne” różnice mogą skutkować „niewłaściwym” zachowaniem witryny dla użytkowników końcowych (i mamy bardzo dużą, stabilną bazę użytkowników). Nie będziesz sam. Mamy zespół ludzi znających się na projekcie, którzy chętnie pomogą Ci na starcie. Chociaż główny nacisk kładziony jest na rozwój backendu, umiejętność obsługi niektórych zadań frontendowych będzie zaletą. Nasz zespół programistów mówi po rosyjsku, ale my używaj języka angielskiego do śledzenia problemów.Wymagane umiejętności i kwalifikacjeJavaScript: Node.js, TypeScript, kompleksowe zrozumienie programowania asynchronicznego (await/async) Solidna znajomość protokołu HTTP Laravel Framework (lub chęć jego nauki) MariaDB (lub MySQL) Postgres Redis Proficient w Git Doświadczenie z następującymi dodatkowymi zaletami Biegłość w surowym PHP (w tym zarządzanie starszym kodem PHP 5.4) Technologie frontendowe: React, Redux, immutable.js Solid-JS / Solid-Start Koa JWT Moduły CSS Vite Python Edukacja Wykształcenie techniczne (wykształcenie wyższe lub odpowiednik)Kluczowe uwagiPisz kod z myślą o czytelności; Niezbędne jest dokładne dokumentowanie decyzji. Przestrzegaj najlepszych praktyk podczas testowania swojej pracy. Wykazać umiejętności rozwiązywania problemów; samodzielnie podejmować próby wykonania zadań przed zwróceniem się o pomoc, przedstawiając szczegółowy przegląd próbowanych rozwiązań w przypadku poszukiwania wskazówek. Benefity i nagrody pracownicze Trudne zadania z dużymi możliwościami doskonalenia umiejętności Warsztaty wewnętrzne i rozmowy technologiczne Elastyczny czas pracy Zajęcia z języka angielskiego Imprezy firmowe Zmiana projektu/roli 20 dni roboczych płatnego urlopu Dobre poczucie humoru Piłkarzyki Darmowa pizza w każdy piątek w biurze O nas SCIMUSSCIMUS jest firmą programistyczną zapewniającą pełen zakres działań w cyklu życia oprogramowania. Nasz zespół zrealizował szereg projektów w różnych obszarach: SaaS, e-commerce, kariera i edukacja, opieka zdrowotna, bankowość, społeczność i rozrywka, telekomunikacja.Strona firmyhttps://thescimus.comProfil firmy DOUhttps://jobs.dou.ua /companies/scimus-solution/Etapy procesu rekrutacji Jeśli Twoja aplikacja spełnia nasze wymagania, nasz Rekruter skontaktuje się z Tobą w celu odbycia krótkiej rozmowy telefonicznej w celu lepszego poznania Cię. Najlepsze osoby zostaną zaproszone na rozmowę kwalifikacyjnąn rozmowa kwalifikacyjna z naszym Specjalistą ds. pozyskiwania talentów i Menedżerem ds. rekrutacji oraz dedykowanym specjalistą z pokrewnej dziedziny Czasami poprosimy Cię o wzięcie udziału w tzw. „rozmowach w godzinach nadliczbowych” i wykonanie niektórych zadań związanych ze stanowiskiem pracy. Na koniec wyślemy Ci najlepszą ofertę pracy i zaprosimy Cię, abyś razem z nami mógł osiągnąć więcej. Pokaż więcej Pokaż mniej Poziom pozycji Poziom podstawowy Rodzaj zatrudnienia Zatrudnienie tymczasowe Obowiązki służbowe Inżynieria i technologie informacyjne Przemysły Rozwój oprogramowania

Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
Lwów
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować