Menedżer medyczny w La Chaine de l'Espoir

Tło CDE

La Chaine de l'Espoir (CDE) 

La Chaine de l'Espoir to międzynarodowa Organizacja Pozarządowa (NGO) założona w 1994 roku. Jej misją jest wzmacnianie systemów opieki zdrowotnej, aby zapewnić każdemu, a zwłaszcza dzieciom, takie same szanse na przeżycie i rozwój. CDE działa w 28 krajach, stosując kompleksowe podejście, koncentrując się na dzieciach, matkach i społecznościach znajdujących się w niekorzystnej sytuacji.

Od marca 2022 r. La Chaine de l'Espoir realizuje projekt mający na celu wsparcie ukraińskiego systemu opieki zdrowotnej w celu poprawy opieki medycznej oraz opiekę chirurgiczną dla ofiar wojny i ogólnie pacjentów, we współpracy z Ministerstwem Zdrowia (MG), Klastrem Zdrowia współprowadzonym przez Światową Organizację Zdrowia (WHO) i władzami odpowiedzialnymi za opiekę zdrowotną na szczeblu obwodów. Inicjatywa jest odpowiedzią na oceny przeprowadzone przez zespół medyczno-biomedyczny La Chaine de l'Espoir we współpracy z właściwymi stronami zainteresowanymi.

La Chaine de l'Espoir skupiała swoje działania głównie na obszarach bliskich pierwszej linii frontu i nowo dostępnych obszarach (Mikołajowska, Charkowska, Dniepropietrowsk, Zaporoże) na dostawę środków medycznych, w tym zestawów traumatologicznych, leków i materiałów eksploatacyjnych, sprzętu biomedycznego (do endoskopii, intensywnej terapii, chirurgii ortopedycznej, radiologii, sali operacyjnej...) i medycyny wojennej szkolenia (ponad 1000 przeszkolonych pracowników medycznych i paramedycznych)

La Chaine de l'Espoir opracowała globalną strategię mającą na celu poprawę specjalistycznej opieki medycznej w ortopedii, traumatologii i kardiologii dziecięcej. Strategia ta ma na celu wypełnienie zidentyfikowanych luk w usługach medycznych, koncentrując się na poprawie dostępu do sprzętu chirurgicznego, zapewnieniu zaawansowanego szkolenia dla pracowników służby zdrowia (chirurgiczna kontrola uszkodzeń, chirurgia ortopedyczna) oraz poprawie jakości diagnozowania dzieci i kobiet w ciąży z patologiami kardiologicznymi, w w szczególności poprzez wykorzystanie telemedycyny.

ROLA CEL

Kierownik medyczny uczestniczy w definiowaniu, planowaniu i monitorowaniu działań i programów medycznych w ramach projektu zgodnie z protokołami CDE.

• Zarządzanie i koordynacja projektów w celu zapewnienia sprawnego przebiegu projektów i doskonałych relacji z kluczowymi interesariuszami
• Zapewnienie, że realizacja programu i działania medyczne spełniają najwyższe standardy zgodnie z oczekiwania CDE i innych władz

          1. Zadania związane z zarządzaniem projektem:

• Koordynuje współpracę z kluczowymi pracownikami CDE i kluczowymi interesariuszami zewnętrznymi aby zapewnić efektywne zarządzanie projektami i wszystkie według najwyższych standardów
• Nadzoruje pozostały personel medyczny, aby upewnić się, że jest on dobrze kierowany i zmotywowany
• Skutecznie organizuje i ustala priorytety zadań, aby zapewnić równoczesną realizację wielu projektów
• Efektywne planowanie zasobów we współpracy z zespołem wsparcia, aby zapewnić budżet, personel i materiały potrzebne do realizacji projektów CDE
• Wsparcie w projektowaniu przyszłych projektów oraz wsparcie w projektowaniu i opracowywaniu propozycji < br/>
  2.Obowiązki programowe:
• Zapewnianie informacji technicznychspecjalistyczną wiedzę i wiedzę, aby zapewnić odpowiednie projektowanie programów CDE zgodnie z potrzebami
• Zapewnia stały kontakt z Ministerstwem Zdrowia, szpitalami i partnerami CDE w dziedzinie medycyny
• Uczestniczy w misjach eksploracyjnych i terenowych oceny, w celu określenia priorytetów medycznych i działań, które należy podjąć, jeśli to konieczne
• Wdrożenie narzędzi monitorowania i oceny, aby zapewnić wysoki standard projektów CDE i ciągły przegląd w celu poprawy
• Określa osie priorytetowe w w zakresie higieny, aseptyki, sterylizacji, zapewnienia opieki w kontekście zapobiegania zakażeniom medycznym
• Stosuje politykę bezpieczeństwa i higieny pracy personelu CDE, wdraża wszelkie niezbędne środki profilaktyczne i zapobiegawcze, a także struktury i plany reagowania kryzysowego, w celu wsparcia ewakuacji medycznej i ochrony zdrowia personelu

Zadania i obowiązki podlegają modyfikacji w zależności od potrzeb.

Praca Wymagania: 

Wykształcenie:

• Wykształcenie lekarskie lub paramedyczne (pielęgniarka, położna)
• A wykształcenie humanitarne lub magister zdrowia publicznego będzie dodatkowym atutem

Doświadczenia:

• Minimalnie 2 lata doświadczenia zawodowego w klinice po ukończeniu studiów< /li>
• Doświadczenie w międzynarodowej organizacji pozarządowej w różnych kontekstach będzie dodatkowym atutem
• Umiejętności analityczne i organizacyjne
• Zarządzanie danymi statystycznymi
• Opanowanie obsługi komputera wymagane narzędzie
• Doświadczenie we wspólnych negocjacjach z lokalnymi władzami ds. zdrowia i innymi podmiotami zajmującymi się ochroną zdrowia

Język:

• Wysoce zalecane w mowie i piśmie po angielsku

Ogólne Warunki korzystania z usługi:

CDE stosuje politykę „zero tolerancji” w odniesieniu do wszelkich niewłaściwych zachowań wpływające na wiarygodność zawodową jej pracowników: personelu CDE, partnerów (lokalnych lub międzynarodowych) i usługodawców.

Ochrona i PSEA:

Polityka CDE zapewnia ochrona dzieci i bezbronnych dorosłych; ochrona obejmuje wszelkie szkodliwe aktywa, które mogą narazić na ryzyko, wykorzystanie seksualne, obrażenia lub jakikolwiek inny rodzaj krzywdy. Oczekujemy od naszych pracowników pełnego zaangażowania w realizację wszystkich polityk. 

Odpowiedzialność za zasady CDE:

CDE zapewnia wszystkim kandydatom przejrzysty i uczciwy, konkurencyjny proces rekrutacji. Jednocześnie CDE oczekuje od nowych pracowników stosowania zasad „bez szkody” oraz przestrzegania polityk i przepisów CDE w obszarach poufności informacji, bezpieczeństwa i ochrony, reputacji CDE i ochrony danych. 

Warunki:

• Stanowisko krajowe, 12 miesięcy
• Pełny etat, praca na Ukrainie (Kijów)
• Wynagrodzenie: 90 000-100 000 UAH (wynagrodzenie brutto)

Aktualne CV i list motywacyjny należy przesłać w języku angielskim pocztą elektroniczną na następujący adres: [email protected] 

Ostateczny termin składania ofert pracy to 8 sierpnia 2024 r. o godzinie 18:00

(Skontaktujemy się wyłącznie z kandydatami z krótkiej listy)