Trener Zakupów Mediów w QuantixEra Limited

Opis stanowiska pracy: Trener ds. zakupów mediówW BlackScale Media wspieramy firmy działające w niszach wysokiego ryzyka, zwiększając ich możliwości w zakresie marketingu cyfrowego za pomocą najnowocześniejszej platformy automatyzacji i dedykowanego zespołu wyspecjalizowanych ekspertów. Nasza praca jest integralną częścią ich sukcesu i zapewnia wyniki, które wynoszą te firmy na nowy poziom. W miarę ciągłego rozwoju poszukujemy trenera ds. zakupów mediów z dużymi umiejętnościami coachingowymi, który dołączy do naszego zespołu. Ta rola nie jest dla osób o nastawieniu na freelancera; potrzebujemy gracza zespołowego, którego pasją jest osiąganie wyjątkowych wyników dla naszych klientów! Nasz idealny trener ds. zakupów mediów połączy bogate funkcje naszej oferty platformy adtech z taktykami i strategiami zakupu mediów, aby znacząco poprawić wysiłki marketingowe naszych klientów. Jeśli potrafisz odpowiedzieć „tak” na następujące pytania, chętnie Cię poznamy: Czy lubisz uczyć i trenować innych, aby pomóc im osiągnąć swoje cele? Czy udało Ci się poruszać po świecie marketingu cyfrowego dzięki skutecznym taktykom i strategiom zakupu mediów? Czy zbudowałeś marki i generowałem potencjalnych klientów na Facebooku lub w innych mediach cyfrowych platformach? Czy potrafisz doskonale się komunikować, biegle władasz językiem angielskim i nie zauważasz akcentu? Czy masz naturalne wyczucie treści, które konwertują? Czy masz obsesję na punkcie analizowania danych w celu optymalizacji skuteczności reklam i przekraczania KPI? Czy lubisz ciężką pracę? i lubisz rozwiązywać problemy, aby osiągnąć zwycięstwa w optymalizacji reklam? Czy dążysz do doskonałości, utrzymując wysokie standardy siebie i członków swojego zespołu? Czy w swojej pracy jesteś zdyscyplinowany, zorganizowany i zorganizowany Obowiązki: Zapewnianie indywidualnych sesji coachingowych dotyczących zakupu mediów, wskazówek i informacji zwrotnych dla naszych klientów, pomagając im przezwyciężać wyzwania i poprawiać wyniki w kampaniach na żywo. Projektowanie/udoskonalanie programów i modułów szkoleniowych na temat strategii zakupu mediów, narzędzi, i platformy. Obejmuje to tworzenie aktualnych materiałów instruktażowych, prezentacji i praktycznych warsztatów, aby zapewnić klientom dobre przygotowanie do realizacji kampanii zakupu mediów. Wdrożenie narzędzi oceny i śledzenia wydajności w celu oceny postępów w nauce każdego klienta. Dostosuj podejścia szkoleniowe do indywidualnych potrzeb i mierz wyniki, aby upewnić się, że cele szkoleniowe zostały osiągnięte. Bądź na bieżąco z najnowszymi osiągnięciami, trendami i najlepszymi praktykami w zakresie zakupu mediów, marketingu cyfrowego i platform reklamowych. Regularnie aktualizuj materiały szkoleniowe i strategie, aby odzwierciedlać zmiany w branży i utrzymywać przewagę konkurencyjną. Ucz klientów, jak optymalizować budżety reklamowe, poprawiać skuteczność reklam i osiągać kluczowe wskaźniki wydajności (KPI). Kładź nacisk na podejmowanie decyzji w oparciu o dane, strategie testowania i wykorzystanie zaawansowanych analiz w celu maksymalizacji zwrotu z inwestycji w kampanię. Udzielaj porad dotyczących reklam, korzystając z najlepszych praktyk, w tym copywritingu, wyboru zdjęć i filmów, wyboru nagłówka i innych elementów kluczowych dla skutecznej skuteczności reklamy. Stwórz otwarte środowisko umożliwiające ciągłe uczenie się i budowanie umiejętności.Twórz i rozpowszechniaj raporty ad hoc, cotygodniowe i miesięczne.Oczekujemy, że będziesz:Zapoznał się z naszym Kodeksem zaangażowania i etyki i pracował na żywo przez to. Stale poszukuj sposobów na ulepszenie naszych usług i procesów, w szczególnościly w metodologiach i strategiach szkoleniowych dotyczących zakupu mediów. Bądź na bieżąco z trendami w branży i badaj innowacyjne metody ulepszania kampanii reklamowych. Uczestniczyj we wszystkich wymaganych spotkaniach firmy, w tym spotkaniach zespołu, sesjach coachingowych, spotkaniach kierownictwa i szkoleniach, chyba że zatwierdzono inaczej. Zapewnij jasne i spójne komunikacja w zespole, z wykorzystaniem narzędzi takich jak Slack i Google Workspace. Identyfikowanie i proponowanie ulepszeń, innowacji i optymalizacji w ramach zakupów mediów i innych programów szkoleniowych. Wymagania: Co najmniej 5 lat doświadczenia w profesjonalnym zakupie mediów, ze znajomością zarządzanie reklamą cyfrową na platformach takich jak Facebook i Instagram. Mocne podstawy w zakresie zakupu mediów, w tym doświadczenie z różnymi platformami reklamowymi (np. Meta Ads Manager, programmatic DSP) i udokumentowane doświadczenie w prowadzeniu skutecznych kampanii. Znajomość technik optymalizacji, analityki i pomiar wskaźników KPI ma kluczowe znaczenie dla zapewnienia uczestnikom wglądu w świat rzeczywisty. Umiejętność jasnego wyjaśniania złożonych koncepcji i procesów w angażujący i przystępny sposób. Umiejętność komunikacji werbalnej i pisemnej w celu tworzenia materiałów szkoleniowych, prowadzenia warsztatów i zapewniania konstruktywna informacja zwrotna dla stażystów. Proaktywne podejście do bycia na bieżąco ze stale zmieniającymi się trendami w marketingu cyfrowym i zakupach mediów. Chęć uczenia się i włączania nowych strategii, narzędzi i technik do sesji szkoleniowych jest niezbędna do dostarczania odpowiednich i wartościowych treści. Zdolność do prosperowania w dynamicznym, czasem chaotycznym środowisku przy jednoczesnym zachowaniu odpowiedniej perspektywy. Możliwość dostosowania się do nowych sytuacji wraz z rozwiązywaniem problemów umiejętności i skuteczną komunikację z zespołem. Niezbędna jest praca zespołowa i nastawienie na wykonanie zadania. Wspólna pasja i ciekawość wprowadzania zmian, połączona z komfortem w niejednoznaczności, oporem wobec status quo i zaangażowaniem w jakość, która napędza postęp. Samodzielność i umiejętności skutecznego zarządzania czasem .Doskonałe umiejętności komunikacji, zarówno z klientami, jak i wewnątrz zespołu oraz umiejętność jasnego formułowania pomysłów. Dostępność i szybkość reakcji dla członków zespołu (poprzez Slack) w godzinach pracy. Bonus: Doświadczenie w marketingu na Facebooku dla osób wysokiego ryzyka nisze (kasyno, nutra, kryptowaluty, randki itp.) to plus. Pokaż więcej Pokaż mniej Посадовий рівень Brak możliwości Тип зайнятості Часткова зайнятість Посадові обов’язки Освіта і Навчання Галузі Маркетингові послуги