Publikuj oferty pracy
Zatrudniaj bez prowizji
62 wyświetlenia
Care in Action / Turbota v Diyi
Pokazuje wysoki poziom umiejętności wspierania rozwoju, wdrażania i szkolenia w użyciu posiłku
ma narzędzia do analizy, planowania i koordynacji badań jakościowych i ilościowych
ma metody monitorowania i szacowania (zarówno ilościowe, jak i wysokiej jakości)
ma doświadczenie w analizie danych i raportowania raportów
ma umiejętności określania potrzeb szkolenia i organizacji szkoleń i działań edukacyjnych dla zespołu
mówi po angielsku na Poziom pewny lub zaawansowany
miał wysoki poziom organizacji i opiekę nad szczegółami
ma silne umiejętności interpersonalne i komunikacyjne i jest w stanie skutecznie pracować w środowisku wielokulturowym
Monitorowanie i szacowanie:
Opracowanie, wdrażanie i koordynacja narzędzi monitorowania i oceny do gromadzenia, analizy i wykorzystywania wyników, wydajności i wpływu programów
Ocena i analiza organizacji i programu w celu ustalenia ich wydajności i wpływu na grupy docelowe
Zebranie interesariuszy i analiza danych z różnymi narzędziami monitorowania, takimi jak ankiety, wywiady i grupy fokusowe
Analiza wyników monitorowania i oceny w celu zwiększenia wydajności projektów i programów
Promowanie rocznych poglądów na analizę problemów, zastosowanie TOC (teorie zmiany), planowanie pracy i środki edukacyjne
p> Zarządzanie informacjami:
Zarządzanie zarządzaniem CRM, aby spełniało potrzeby informacyjne zespołu i dawców
zostanie ułożonaInformacje o raportach (KPI)
Uczenie się:
Określenie potrzeb zespołu szkoleniowego, omawianie z szefem szkolenia krajowego i zewnętrznego
Promowanie rozwoju kultury uczenia się, w tym szkolenia posiłków i CRM, a także ciągłe poradnictwo i wsparcie dla posiłków
Wsparcie zespołu w przygotowaniu sekcji aplikacji projektu związanych z monitorowaniem, oceną, rozliczaniem i szkoleniem
Opracowanie zaleceń dotyczących poprawy procesów zarządzania i praktyk operacyjnych w ramach programów i planowania nowych projektów
Pomoc w analizie potrzeb strategicznych, polityka krajowa i ocena nowych projektów
Format pracy: hybryda w biurze i zdalnie
Lokalizacja biura: Ternopil 15 B, LVIV
***
Jeśli jesteś zainteresowany wakatem i możliwością dołączenia do naszego zespołu, wyślij swoje CV i list motywacyjny do wakat
Rozważamy i analizujemy podsumowanie wszystkich kandydatów, a jeśli twoje doświadczenie spełni nasze wymagania, skontaktujemy się z Tobą w najbliższej przyszłości. Style czcionki: normalny "> Organizacja zastrzega sobie prawo do wywiadu z kandydatami na stałe, więc kandydat może zostać wybrany przed datą wakatu.