Kierownik doboru i adaptacji personelu w SIGMA ENGINEERING +

SIGMA ENGINEERING+ to firma inżynieryjno-konsultingowa świadcząca specjalistyczne usługi z zakresu budownictwa cywilnego i przemysłowego na wszystkich etapach realizacji projektu — od koncepcji po uruchomienie.

W związku z zespołem rozwoju i ekspansji biznesu firma poszukuje osoby na stanowisko: Menedżer ds. rekrutacji i adaptacji, który będzie kluczowym łańcuszkiem łączącym potrzeby biznesowe i talenty na rynku pracy.
?
?Główne zadania:

• Pełny cykl rekrutacji: tworzenie profilu wolnych stanowisk, zamieszczanie ogłoszeń, selekcja CV i przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych.
• Kontakt z kierownikami działów w celu dokładnego określenia potrzeb kadrowych. ?
• Wspieranie komunikacji z kandydatami na wszystkich etapach selekcji.
• Organizowanie i prowadzenie programów adaptacyjnych dla nowych pracowników, wsparcie w okresie próbnym. 
400">
• Wykształcenie wyższe.
• 2-3 lata doświadczenia w obszarze HR/rekrutacji w rozwoju, budownictwie lub inżynierii? - zdecydowanie!
• Znajomość nowoczesnych narzędzi rekrutacyjnych i platform internetowych. ?
• Umiejętność prowadzenia ustrukturyzowanych wywiadów i oceny kompetencji.
• Doświadczenie w interakcji z kierownikami działów i obsługą techniczną zarządzanie.
• Zrozumienie struktury firmy deweloperskiej i specyfiki projektów budowlanych.
• Umiejętności adaptacji kadr i wsparcia nowych pracowników. ?
• Komunikacja, organizacja, odpowiedzialność.

Firma oferuje:

• Konkurencyjne wynagrodzenie.
• Praca służbowa, płatne urlopy i zwolnienia lekarskie według KZpP.
• Dogodna lokalizacja i nowoczesne środowisko pracy w centrum Kijowa (Peczersk).
• Grafik pracy od 10:00 do 19:00 (tylko biuro).
• Darmowe firmowe kursy języka angielskiego.?
• Kawa, herbata, gadżety w biurze.
• 100% wsparcie menadżera i sympatycznego kolektywu.
• Ciekawe i ambitne zadania przy realizacji dużych projektów budowlanych.

Zespół profesjonalistów czeka na Ciebie!