Dyrektor Prawny w SPD Technology

24 lipca 2024

Dyrektor Prawny

віддалено

W SPD Technology tworzymy zespół podobnie myślących ludzi, których motywuje chęć wnoszenia wartości poprzez swoją pracę, zjednoczeni w zaangażowaniu w wysoką wydajność i dostarczanie niestandardowych, najnowocześniejszych rozwiązań technologicznych, które napędzają rozwój klientów. Zapewniamy naszym pracownikom kulturę doskonałości i zapewniamy im możliwość wywiązania się z odpowiedzialności za wnoszenie wkładu na każdym poziomie. Cenimy ludzkość i współpracę, zachęcamy do rozwoju zawodowego i osobistego oraz tworzymy wspierające i elastyczne środowisko pracy, w którym każdy wkład jest mile widziany.

Poszukujemy dyrektora prawnego , który dołączyłby do naszego zespołu.

Informacje o stanowisku:

Dział prawny zapewnia porady i doradztwo w wielu obszarach prawa gospodarczego związanych z prawami i obowiązkami organizacji. Osoba na tym stanowisku pełni funkcję doradcy w kwestiach prawnych dotyczących zgodności z przepisami i władzami organizacji.

Kluczowe obowiązki:

• Kierowanie działem i organizacja usług, osobiście udzielanie odpowiedzi na wysokim poziomie organizacyjnym i złożone zapytania (dla kadry kierowniczej), ułatwić rozwiązywanie problemów w niezwykle skomplikowanych sytuacjach, dostosować/dopasować funkcję prawną do strategii firmy.
• Badanie, analizowanie i interpretowanie istniejących i powstających przepisów, ustaw i rozporządzeń; skutecznie komunikować i interpretować je zespołowi kierowniczemu i pracownikom firmy. Przeprowadzaj odpowiednie sesje pytań i odpowiedzi oraz spotkania, aby zapewnić przejrzystość i zgodność.
• Oferuj pracownikom usługi doradcze w określonych kwestiach prawnych, zapewniając jasne i praktyczne wskazówki.
• Identyfikuj, oceniaj i rozwiązuj problemy związane ze statusem prawnym, ryzykiem i ich konsekwencjami zarówno na poziomie firmy, jak i na poziomie indywidualnym. Pełnić funkcję godnego zaufania doradcy prawnego zarówno dla pracowników, jak i kierownictwa firmy.
• Reprezentowanie organizacji i orędownictwo w sporach sądowych, arbitrażu, mediacji i innych sporach z sądami, agencjami rządowymi lub innymi organami prawnymi.
• Udzielamy porad prawnych i porad w obszarach specjalizacji związanych z biznesem, w tym między innymi z zakresu prawa korporacyjnego, prawa nieruchomości, podatków, sporów gospodarczych, transakcji/antymonopolowego, zgodności, własności intelektualnej, zatrudnienia/pracy, prawa korporacyjnego zarządzanie i etykę.
• Twórz, negocjuj, negocjuj i/lub zatwierdzaj umowy prawne, porozumienia, zasady i inne dokumenty związane z różnymi kwestiami handlowymi, handlowymi, finansowymi i operacyjnymi.
• Nadzoruj i opracowuj programy zgodności, aby mieć pewność, że wszystkie działania organizacji spełniają wymogi prawne i regulacyjne.
• Opracuj i wdrażaj strategie zarządzania ryzykiem, aby zminimalizować ryzyko prawne.
• Udzielaj strategicznych porad prawnych, aby wspierać cele biznesowe i minimalizować ryzyko. Nadzoruj prawne aspekty fuzji, przejęć i innych transakcji biznesowych.

Szukamy Ciebie, jeśli masz:

Wykształcenie i doświadczenie

Kluczowe umiejętności

• Dogłębna wiedza merytoryczna z zakresu prawa.
• Silne umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne.
• Proaktywne nastawienie i umiejętność rozwiązywania problemów.
• Dbałość o szczegóły, szczególnie w kontaktach z ludźmi i sprawami.
• Dobra znajomość języka angielskiego.
• Umiejętności przywódcze i pracy zespołowej.
• Umiejętność pracy pod presją i zarządzania wieloma priorytetami.

Etapy rozmowy kwalifikacyjnej:

1. Wywiad z rekruterem
2. Wywiad z wiceprezesem, osobami
3. Wywiad z dyrektorem finansowym i szefem jednostki organizacyjnej
4. Wywiad ze współdyrektorami naczelnymi.

Co to dla Ciebie oznacza

Odkryj świetne rozwiązania technologiczne

Dołącz do zespół osób, które dbają o to, co i jak robią, i są odpowiedzialne za wynik i wysoką wydajność. Uwolnij swój potencjał, podejmij nowe wyzwania i bądź częścią zespołu, który ceni Twoje umiejętności i wkład.

Poznaj elastyczne i elastyczne środowisko pracy

Pracuj całkowicie zdalnie, w naszych centrach biurowych lub w hybrydowym modelu pracy. Skorzystaj z 20 dni roboczych płatnego urlopu, nieograniczonego zwolnienia chorobowego i 4 dni urlopu awaryjnego.

Poczuj się zaopiekowany

Postaw na pierwszym miejscu swoje dobre samopoczucie dzięki rocznemu budżetowi na ubezpieczenie medyczne/zwrotowi finansowemu wydatków na usługi medyczne poza Ukrainą. Uzyskaj rekompensatę za sport, sprzęt, masaże i rehabilitację, a także dostęp do naszego programu dobrego samopoczucia, pożyczki korporacyjnej oraz wsparcia podatkowego i prawnego.

Wykorzystaj szansę na rozwój osobisty i zawodowy

Skorzystaj z indywidualnego budżetu na naukę i certyfikaty, ścieżek kariery i planów rozwoju osobistego, technologii i usług dostępnych w całej firmie wydarzenia kulturalne, urlopy edukacyjne, kursy językowe, dostęp do naszej biblioteki firmowej i nie tylko.