Wiodący specjalista ds. zarządzania ryzykiem finansowym* w Nacionalniy bank Ukrayini

Zadania funkcjonalne:

• Zbieranie i analiza danych z rynku finansowego, w tym danych historycznych i bieżących warunków rynkowych.
• Monitorowanie limitów ryzyka rynkowego;
• Udział w opracowywaniu strategii zarządzania ryzykiem, w tym ustalaniu limitów i opracowywaniu metod ich minimalizacja;
• Współpraca ze specjalistami IT w celu wdrażania nowych systemów i aplikacji do zarządzania ryzykiem;
• Przygotowywanie raportów i materiałów analitycznych z zakresu zarządzania ryzykiem rynkowym.

Oferujemy:

• Ciekawe zadania i nowe wyzwania;
• Możliwość zaangażowania się w rozwój kraju;
• Możliwość rozwoju kariery i zdobycia unikalnego doświadczenia w stabilnej i przejrzystej organizacji;
• Rynkowy poziom wynagrodzeń, premie uzależnione od oceny wyników (KPI);
• Elastyczny grafik pracy;
• Udział w wydarzeniach korporacyjnych, inicjatywach sportowych;
• Zespół podobnie myślących ludzi, którzy dążą do osiągnięcia wspólnego ambitnego celu cel.

Nasze oczekiwania wobec kandydata:

• 1 rok doświadczenia w bankowości, preferowany w obszarze zarządzania ryzykiem;
• Wykształcenie wyższe na kierunku ekonomia, finanse, matematyka lub pokrewne;
• Doświadczenie w języku angielskim na poziomie niezbędne do pracy z międzynarodowymi standardami i literaturą;
• Umiejętność analizowania danych, identyfikowania trendów, tworzenia prognoz i szacowania prawdopodobieństw;
• Umiejętność wizualizacji i porządkowania informacji o ryzykach;
• Zrozumienie różnych rodzajów ryzyka finansowego (ryzyko rynkowe, ryzyko kredytowe, płynność itp.).
• Umiejętność analizowania dużych ilości informacji, identyfikowania wzorców i wyciągania rozsądnych wniosków;
• Zrozumienie zasad funkcjonowania rynków finansowych i rodzajów instrumentów finansowych instrumenty;
• Znajomość podstaw modeli matematycznych do oceny ryzyka;
• Znajomość systemów informacji bankowej oraz oprogramowania do pracy z danymi i analityki.

W przypadku równych warunków dotyczących zgodności doświadczenia, kwalifikacji kandydata, wiedzy i bezpieczeństwa, podejmując decyzję o wyborze kandydatów na wolne stanowiska, preferuje się:

kandydatów, jeżeli przewiduje to ustawodawstwo Ukrainy.