Następna praca

Lider zespołu tematycznego „Decentralizacja finansowa” w SALAR International

5 listopada

23 wyświetlenia

SALAR International

SALAR International

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Kijów
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

O SALAR International i jej działalności na UkrainieSALAR International jest organizacją zależną Szwedzkiego Stowarzyszenia Władz Lokalnych i Regionów SALAR, które reprezentuje wszystkie 290 gmin i 21 regionów Szwecji. Jako międzynarodowy podmiot stowarzyszony SALAR działamy na całym świecie, aby wspierać lokalną demokrację i dobre rządy w krajach rozwijających się i krajach o gospodarkach w fazie transformacji. Nasze doświadczenie obejmuje takie obszary, jak budowanie potencjału zarządzania gmi

O SALAR International i jej działalności na Ukrainie

SALAR International jest organizacją zależną Szwedzkiego Stowarzyszenia Władz Lokalnych i Regionów SALAR, które reprezentuje wszystkie 290 gmin i 21 regionów Szwecji. Jako międzynarodowy podmiot stowarzyszony SALAR działamy na całym świecie, aby wspierać lokalną demokrację i dobre rządy w krajach rozwijających się i krajach o gospodarkach w fazie transformacji. Nasze doświadczenie obejmuje takie obszary, jak budowanie potencjału zarządzania gminami i świadczenie usług, planowanie rozwoju lokalnego i regionalnego, wsparcie stowarzyszeń samorządów lokalnych, polityka decentralizacji i integracja europejska. Geograficznie projekty SALAR International obejmują kraje Europy Wschodniej, Kaukazu, Bliskiego Wschodu i Afryki.

SALAR International działa na Ukrainie od 2014 roku, wspierając proces decentralizacji poprzez trzy główne inicjatywy mające na celu budowanie niezawodnego wielopoziomowego systemu zarządzania, zwiększanie dostępności i jakości usług na poziomie lokalnym, a także wzmacnianie współpracy międzynarodowej pomiędzy gminami Ukrainy i UE. Po inwazji na pełną skalę SALAR International włączyła się w kryzysowe wsparcie społeczności ukraińskich, udzielając im pomocy materialnej.

Opis kontekstu

SALAR International zakończyła swoje obecne projekty na Ukrainie (DSP i PROSTO), które rozpoczęły się przed inwazją na pełną skalę. Aby odpowiedzieć na zmieniające się potrzeby ukraińskich gmin i podmiotów krajowych w czasie wojny, uruchomiono nowy program Polaris „Wspieranie wielopoziomowego zarządzania na Ukrainie” (2024–2028), finansowany przez Szwedzką Agencję Rozwoju Międzynarodowego i Współpracy (Sida). Program przeznaczony jest na cztery lata, ale dotychczas działania zaplanowano na pierwsze 24 miesiące.

Program Polaris ma na celu wsparcie zarówno krótkoterminowe, jak i długoterminowe, koncentrując się na zaspokojeniu potrzeb wielostronnego system zarządzania na szczeblu lokalnym, przy jednoczesnym wzmacnianiu zdolności gmin do świadczenia usług publicznych i bezpośredniego uczestniczenia w procesach naprawy i odbudowy, zgodnie z wymogami przystąpienia do UE.

Jednym z elementów programu jest współpraca z krajowymi aktorami i kwestiami politycznymi, natomiast drugi skupia się na bezpośrednim wsparciu samorządu lokalnego.< /p>

Ponadto Polaris obejmuje pięć obszarów tematycznych: edukacja, decentralizacja i budżetowanie fiskalne, usługi administracyjne, ożywienie prowadzone przez samorządy lokalne , współpraca społeczności międzynarodowej.

Program zapewni także wsparcie materialne na potrzeby kryzysowe społeczności oraz będzie koordynował z innymi międzynarodowymi podmiotami finansującymi realizację planów naprawczych.

Struktura organizacyjna

Program jest wspólną inicjatywą szwedzko-ukraińską ze strukturami kierowniczymi w Sztokholmie i Kijowie. Promuje to horyzontalną strukturę organizacyjną, która zapewnia wysoki poziom autonomii i odpowiedzialności zaangażowanych ekspertów, a także aktywne uczestnictwo i poziom zaangażowania partnerów lokalnych, takich jak zainteresowane strony na poziomie krajowym i społeczności Ukrainy.

Łącznie pracować będzie ponad 50 osóbть в Україні на повний робочий день у різних тематичних командах і спільних відділах. Офіс Програми знаходиться у Києві, Програма працює в усіх регіонах, що контролюються Урядом України.

Опис ролі

Посада керівника(ці) тематичної команди "Фіскальна децентралізація" передбачає провідну роль в управлінні, нагляді та керівництві роботою 3-4 місцевих і потенційно міжнародних експертів, забезпечення розробки робочих планів та досягнення результатів у межах тематичного напряму.

Ця роль включає відповідальність за розробку політики, адвокацію змін, ініціювання політичних дискусій, встановлення та підтримку комунікації з ключовими зацікавленими сторонами у сфері фіскальної децентралізації, такими як відповідні парламентські комітети та міністерства, органи місцевого самоврядування та їхні асоціації, громадські організації, аналітичні центри тощо.

На тлі викликів, спричинених повномасштабним вторгненням, керівник(ця) також має зосередитися на довгострокових реформах для зміцнення фінансових та управлінських спроможностей українських громад і підтримки інтеграції України в ЄС.

Основні обов'язки:

  • Планування, узгодження, коригування та виконання Меморандуму про взаєморозуміння з основним інституційним партнером програми щодо фіскальної децентралізації та реформи субнаціонального управління.
  • Контроль за роботою місцевих та міжнародних експертів у тематичній сфері, включаючи планування діяльності, підтримку членів команди та оцінку їхньої ефективності.
  • Розробка та виконання технічних завдань для досліджень і політичної роботи, спрямованої на досягнення довгострокових цілей проєкту.
  • Звітування про прогрес та виклики у впровадженні тематичної сфери перед керівництвом програми в Києві та Стокгольмі.
  • Встановлення та підтримка відносин з партнерами програми на національному та місцевому рівнях.
  • Надання політичних консультацій та аналізу для ключових зацікавлених сторін в Україні.
  • Комунікація та адвокація політичних реформ серед різних груп зацікавлених сторін.
  • Забезпечення узгодженості політичної роботи з іншими відповідними тематичними напрямками програми, такими як децентралізація освіти, підтримка асоціацій місцевих органів влади, локально орієнтоване відновлення, міжнародне муніципальне співробітництво тощо.
  • Участь у публічній комунікації досягнень, підвищення обізнаності, адвокаційних кампаніях, промоції та розповсюдженні результатів програми.

Кваліфікації:

  • Ступінь або еквівалентний досвід у сфері фінансів, економіки або державного управління.
  • Щонайменше 10 років релевантного досвіду.
  • Глибоке розуміння системи управління, державного та місцевого бюджетування в Україні та пріоритетів реформи децентралізації.
  • Постійний досвід розробки цільових політичних документів у сфері фінансів та державного управління.
  • Навички стратегічного планування, моніторингу та оцінки.
  • Високий рівень комунікативних навичок, налагодження зв’язків і взаємодії із зацікавленими сторонами.
  • Доведений досвід керівництва та управління мультикультурними командами.
  • Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne i networkingowe.
  • Płynna znajomość języka ukraińskiego i angielskiego.

Zalety:

< ul >
  • Udokumentowane doświadczenie w pracy z zarządzaniem finansami publicznymi na poziomie samorządów lokalnych.
  • Doświadczenie w pracy z analizą statystyczną i ekonometryczną.
  • Doświadczenie w prowadzeniu kampanii rzecznictwa na rzecz wdrożenia zmian politycznych.
  • Udokumentowane doświadczenie w pracy w sektorze deweloperskim poza Ukrainą.
  • Znajomość zaawansowanych funkcji MS Excel.
  • Kryteria wyboru:

    Kandydaci zostaną wybrani na podstawie następujących kryteriów: odpowiednie doświadczenie zawodowe; rozumienie Konstytucji Ukrainy, Kodeksu budżetowego i Ustawy o samorządzie terytorialnym; znajomość procesów decentralizacji i reformy samorządu lokalnego na Ukrainie; umiejętności i doświadczenie analityczne, umiejętności komunikacyjne, podejście do rozwiązywania problemów.

    Warunki

    Pomiędzy SALAR International a ekspertem zostanie zawarta umowa doradcza, która szczegółowe warunki na tym stanowisku. Należy pamiętać, że nie jest to stanowisko z formalnym zatrudnieniem, dlatego kandydaci muszą być zarejestrowani jako konsultant i będą zobowiązani do uiszczenia wszystkich należnych podatków i opłat ubezpieczeniowych na Ukrainie.

    Wybrany kandydat otrzyma konkurencyjne stanowisko opłata za doradztwo. Osobom podróżującym po Ukrainie zapewniane jest ubezpieczenie na życie i podróżne.

    Różnorodność i równość szans

    SALAR International wspiera różnorodność i szanuje prawa człowieka we wszystkich obszarach swojej działalności działalność. SALAR International angażuje się w tworzenie równego i zróżnicowanego środowiska pracy. Członkowie zespołu muszą szanować równe prawa jednostek i starać się stworzyć środowisko, w którym różnice między ludźmi są akceptowane i cenione. SALAR International wspiera takie warunki pracy, które pozwalają pracownikom łączyć pracę z obowiązkami rodzinnymi.

    Czas trwania: 23 miesiące (pełny etat, z możliwością przedłużenia).

    < p >Lokalizacja: Ukraina (w Kijowie lub zdalnie).

    Aplikacja: Wyślij swoją aplikację z CV nie dłuższym niż 3 strony i okładką list nie dłuższy niż 1 strona. Rozmowy kwalifikacyjne będą prowadzone na bieżąco w miarę wpływania wniosków. Tylko wybrani kandydaci otrzymają odpowiedź e-mailem po zakończeniu procesu rekrutacji.

    Dane osobowe przekazane przez kandydata podczas procesu selekcji będą przetwarzane przez SALAR International.

    Aplikacja Oświadczenie : 27 listopada 2024 r.

    Przetłumaczone przez Google

    Brak doświadczenia
    Kijów
    Pełny etat
    Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
    Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
    Subskrybuj
    używamy cookies
    Akceptować