EdTech to przełomowa przestrzeń możliwości i perspektyw. Zespół Grupa Laba jest pionierem sfery EdTech w Europie Wschodniej, któremu powierzono ideę wywrócenia systemu edukacji online do góry nogami i wyniesienia go na nowy poziom. Krótko o nas:w 2015 roku w Kijowie uruchomiono pierwszą klasę mistrzowską, która przekształciła się w szkołę biznesu Labaw 2019 roku otwarto szkołę popkultury SKVOTw 2020 roku otwarto biura w 5 krajach Europy i robot_dreams — szkoła programowania, analityki i data sci
EdTech to przełomowa przestrzeń możliwości i perspektyw.
Zespół Grupa Laba jest pionierem sfery EdTech w Europie Wschodniej, któremu powierzono ideę wywrócenia systemu edukacji online do góry nogami i wyniesienia go na nowy poziom.
Krótko o nas:
- w 2015 roku w Kijowie uruchomiono pierwszą klasę mistrzowską, która przekształciła się w szkołę biznesu Laba
- w 2019 roku otwarto szkołę popkultury SKVOT
- w 2020 roku otwarto biura w 5 krajach Europy i robot_dreams — szkoła programowania, analityki i data science
- jesteśmy liderem rynku edukacji online we wschodnim Europa
- uruchomił ponad 1400 kursów i uczył ponad 200 000 studentów z ponad 50 krajów
- nasi wykładowcy pochodzą z Google, Microsoft, Netflix i Nike
- w nadchodzących latach staniemy się Jednorożcem EdTech
Rozwijamy się i szukamy Wiodący analityk ds. badań rynku, który zadba o to, aby zespół dostarczał wysokiej jakości spostrzeżenia i praktyczne rekomendacje, co umożliwi nam tworzenie najlepszych produktów.
Co będzie na Twojej liście zadań:
- Prowadź, mentoruj i zarządzaj zespołem Analityków ds. badań rynku, wspierając współpracę i innowacje.
- Wyznacz cele i priorytety zespołu, dostosowując je do celów firmy i KPI, .
- Będź kluczowym punktem kontaktowym pomiędzy zespołem ds. badań rynku a innymi działami, ułatwiając bezproblemową komunikację i współpracę.
- Opracuj i wdrażaj strategie identyfikacji i testowania potencjalnych pomysłów na cyfrowe produkty edukacyjne.
- Pokieruj zespołem w przeprowadzaniu dogłębnych badań rynkowych w celu analizy trendów, preferencji odbiorców i ofert konkurencji.
- Dostarczaj zainteresowanym stronom wysokiej jakości, praktyczne spostrzeżenia i szczegółowe raporty.
- Nadzór nad realizacją strategii testowania, w tym projektowaniem kampanii, alokacją budżetu i wydajnościąśledzenie.
- Współpracuj z wewnętrznymi zespołami, aby efektywnie wdrażać i skalować sprawdzone pomysły na produkty.
- Przedstaw wyniki badań i praktyczne zalecenia kierownictwu wyższego szczebla, aby wpłynąć na decyzje strategiczne.
Pakiet umiejętności zapewniający wysoką wydajność:
- Angielski w mowie i piśmie jest na poziomie średnio zaawansowanym;
- ponad 4 lata doświadczenia w badaniach rynku lub opracowywaniu strategii, z czego co najmniej 1 rok na stanowisku kierowniczym.
- Udokumentowane doświadczenie zarządzania i mentorowania zespołów w celu osiągnięcia wymiernych wyników.
- Doświadczenie w opracowywaniu i wdrażaniu skutecznych strategii walidacji produktu lub tematu.
- Zaawansowane umiejętności analityczne i biegłość w narzędziach takich jak Tableau, Power BI czy Google Analytics.
- Dogłębne zrozumienie wskaźników marketingu cyfrowego i ich zastosowania w badaniach rynkowych.
- Wyjątkowe umiejętności komunikacji i prezentacji, z możliwością wywierania wpływu na interesariuszy wyższego szczebla.
- Doskonałe umiejętności zarządzania projektami umożliwiające nadzorowanie wielu inicjatyw i zapewnienie terminowej realizacji.
O zaletach pracy w Grupie Laba:
- pracuj zdalnie lub z biura na Podolu w Kijowie, aby wychwytywać ciekawe spostrzeżenia podczas rozmów ze współpracownikami;
- nielimitowany urlop po 6 miesiącach pracy u nas i płatnym zwolnieniu chorobowym;
- bezpłatny dostęp do kursów Laba Group i 50% zwrotu gotówki na kursy zewnętrzne, opiekę zdrowotną, trening fizyczny / jogę itp.;
- po roku pracy możesz kupić laptopa i otrzymać rekompensatę w wysokości 50% jego kosztów;
- udział w międzynarodowych projektach i współpracach mających na celu szerzenie nowych standardów edukacji;
- inspiracja i motywacja atmosfery pracy. Przecież nastrój w zespole wpływa na generowanie fajnych pomysłów i chęć zasiadania do pracy.
Nasz proces rekrutacyjny jest przejrzysty i jasny: rozmowa z rekruterem > zadanie testowe > rozmowa zGłówny analityk biznesowy i szef analityki > oferta w Twojej poczcie.
Czujesz dopasowanie? Wypełnij formularz i dołącz!