Specjalista ds. generowania leadów w Relevant Software

Relevant Software to firma zajmująca się opracowywaniem produktów cyfrowych w pełnym cyklu. Przez 11 lat obecności na rynku zrealizowaliśmy ponad 200 projektów w branżach takich jak FinTech, PropTech, Budownictwo, Opieka zdrowotna, Retail i Media.

Poszukujemy aktywnego , zmotywowanego i zorientowanego na wyniki młodego specjalistę, który dołączy do naszego Zespołu ds. Rozwoju Biznesu w celu realizacji procesu generowania leadów. Będziesz odpowiedzialny za tworzenie i realizację strategii wychodzącej, komunikację z potencjalnymi leadami, pracę z obiekcjami sprzedażowymi i proces pielęgnowania leadów.

Specyfika środowiska pracy

- Wysoce konkurencyjny rynek z dużym popytem na tanie produkty;

- Złożony proces generowania leadów – kontakt z różnymi decydentami w zależności od wielkości firmy i branży ;

- Kompleksowa oferta usług;

- Koncentracja na relacjach z potencjalnym klientem;

- Trzeba wykazać się kreatywnością, aby wyróżnić się na tle konkurencji;

- Szybko rozwijająca się firma;

- Proces generowania leadów wychodzących;

- Różne kanały generowania leadów.

Zadania

- Wyszukiwanie potencjalnych leadów na LinkedIn i innych źródłach;

- Analizowanie opisów stanowisk IT na stronach firm;

- Wysyłaj wiadomości (LinkedIn/e-mail), angażuj i kwalifikuj potencjalnych klientów;

- Przeprowadź odpowiednią prezentację firmy podczas korespondencji biznesowej za pośrednictwem LinkedIn/e-maila;

- Umawiaj rozmowy wstępne z dyrektorem sprzedaży;

- Twórz notatki po rozmowach wprowadzających;

- Utrzymuj dane w CRM .

Wymagane umiejętności i możliwości

- Udokumentowane doświadczenie jako pokolenie leadów , Przedstawiciel ds. Rozwoju Sprzedaży lub pokrewna dziedzina w firmie świadczącej usługi outsourcingu IT – 1+ rok;

- Silne i profesjonalne umiejętności komunikacji – pisemne (wymagane), werbalne (miło mieć), prezentacja;

- Angielski średniozaawansowany;

- Doświadczenie w prowadzeniu korespondencji biznesowej;

- Excel – podstawy;

- Podstawowy rynek IT wiedza;

- Zorientowany na wyniki i wytrwały;

- Konkurencyjny, pracowity;

- Odporny i elastyczny;

- Inteligentny, szybko się uczy;

- Samoorganizacja;

- Możliwość wyjazdów międzynarodowych na indywidualne spotkania z klientami.

My oferta

– Konkurencyjne wynagrodzenie uzależnione od Twoich umiejętności, doświadczenia i wyników;

– 20 dni roboczych corocznego płatnego urlopu i 5 zwolnień chorobowych urlopy;

- 3 dodatkowe dni wolne na specjalne okazje;

- Doświadczeni współpracownicy z 85% inżynierów średniego i wyższego szczebla;

- Możliwość pracy z dowolnego miejsca na świecie;

- Księgowość jako usługa;

- Elastyczne podejście do pracy.