Następna praca

Młodszy Rekruter/Asystent Rekrutacji w Talenminted

1 lutego

10 wyświetleń

Talenminted

Talenminted

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Odesa
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

Jesteśmy małym zespołem rekrutacyjnym, który współpracuje z klientami IT z UE i USA. Aktualnie poszukujemy Młodszego Rekrutera/Asystenta Rekrutacji na pełen etat, z możliwością nauki i stopniowego rozwoju w ramach procesuFormat pracy:=>Pełny etat=>Zdalny=>W przypadku braku biura grafik pracy to „od 9 do 18» Główny zadania:=>Wyszukiwanie kandydatów na LinkedIn i innych źródłach=>Praca z filtrami i słowami kluczowymi=>Wybór odpowiednich profili według określonych kryteriów=>Wysyłanie pierwszych wi

Jesteśmy małym zespołem rekrutacyjnym, który współpracuje z klientami IT z UE i USA. Aktualnie poszukujemy Młodszego Rekrutera/Asystenta Rekrutacji na pełen etat, z możliwością nauki i stopniowego rozwoju w ramach procesu

Format pracy:
=>Pełny etat
=>Zdalny
=>W przypadku braku biura grafik pracy to „od 9 do 18»

 Główny zadania:
=>Wyszukiwanie kandydatów na LinkedIn i innych źródłach
=>Praca z filtrami i słowami kluczowymi
=>Wybór odpowiednich profili według określonych kryteriów
=>Wysyłanie pierwszych wiadomości według szablonów
=>Wysyłanie opisów stanowisk i list pytań do kandydatów
=>Zbieranie odpowiedzi i zapisywanie statusów w tabelach
=>Przygotowanie kandydatów do przeniesienia do rekruter

=>Rola wykonawcza - bez rozmów z klientami, bez sprzedaży, bez samodzielnego zarządzania wakatami.

 Kogo szukamy:
=>Osoba z podstawową wiedzą na temat rekrutacji lub środowiska IT
=>Ktoś, kto rozumie, czym jest LinkedIn i jak się go wykorzystuje do wyszukiwania kandydatów
=>Podstawowe zrozumienie ról IT (programista, Kontrola jakości, dane itp.)
=>Dbałość o szczegóły i strukturę
=>Chęć pracy według instrukcji i przyjmowania informacji zwrotnych
=>Angielski na poziomie czytania i prostej korespondencji

Komu ta rola NIE będzie pasować:
=>Ci, którzy nigdy nie pracowali z LinkedIn i nie wiedzą, jak szukać tam ludzi=>Dla tych, którzy szukają samodzielnej lub strategicznej roli
=>Dla doświadczonych rekruterom chcącym zarządzać wakatami „od i do”
=>Dla tych, którym nie podoba się rutynowa, powtarzalna praca

Co oferujemy:
=>Przejrzysty proces pracy:
=>Wsparcie i szkolenia na starcie (bez szkoleń „od zera”)
=>Stabilne zatrudnienie na pełny etat
=>Połączenie stałej wypłaty + premie wynikowe
=>Możliwość długoterminowej współpracy i rozwoju w ramach procesu

Proces selekcji:
=>Krótki dialog pisemny
=>Małe zadanie testowe
=>Rozmowa wprowadzająca
=>Rozpoczęcie onboardingu

Jeśli podoba Ci się ten format - napisz w wiadomościach prywatnych, opowiedz nam krótko o swoich doświadczeniach i lokalizacji.

Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
Odesa
Pełny etat
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować