Młodszy kierownik projektu w EMAAR YuA

Dzień dobry, drogi kandydacie! 

Emaap UA to internetowa Akademia obiecujących i innowacyjnych zawodów nowej generacji, która oferuje szkolenia w formach kreatywnych, interaktywnych i gier. Pomagamy naszym uczniom stać się najlepszymi!
Mamy za sobą 4 lata pełnej sukcesów pracy i wielu zadowolonych absolwentów, którzy osiągnęli wyżyny w swoim zawodzie. Dołącz do naszej Akademii i stań się częścią naszej historii sukcesu!

Obecnie poszukujemy ambitnego PM Managera, który dołączy do naszego zespołu!

Oczekiwania wobec kandydata:< /strong>

• biegła znajomość pakietu MS Office (Word, Excel) i Adobe Acrobat Pro;
• doskonałe umiejętności zarządzania z wykonawców, umiejętność pracy z ludźmi o różnej mentalności i światopoglądzie kulturowym;
• umiejętność podejmowania decyzji i rozwiązywania problemów.

Co oferujemy:< /strong>

• praca w międzynarodowej firmie ze stabilnymi zleceniami;
• możliwość rozwoju zawodowego i rozwoju pracowników (siłownia; wynagrodzenie, przegląd wynagrodzeń co 3 miejsca)
• Regularnie organizujemy imprezy firmowe, budowanie zespołu, seminaria szkoleniowe i wiele innych działań!
• masz doświadczenie w PM - super, ale nagle co - nauczymy, pokażemy, opowiemy;

• dogodny harmonogram pracy 5\2 w godzinach 8:00-18:00
• stała stawka 25 000 + premie za liczbę udanych projektów
• gwarancje socjalne - urlop, zwolnienie lekarskie
• wygodne miejsce do pracy, nasze centrum edukacyjne zlokalizowane jest w pobliżu stacji metra Politechnika

Twoje przyszłe zadania:

• пprzechodzić rotacyjnie szkolenia dotyczące naszych kluczowych produktów;

• planowanie projektu: opracowanie planu projektu, określenie warunków, zasobów i etapów realizacji;

• zarządzanie zespołem: koordynacja pracy zespołu, delegowanie zadań, motywacja pracowników;

• kontrola wykonania: monitorowanie postępu projektu, identyfikacja odstępstw od planu, korygowanie działań;

• komunikacja z klientami: interakcja z klientami, dyskusja o wymaganiach, podawanie statusu realizacji;

• towarzyszyć klientowi na wszystkich etapach umowy i monitorować terminowość.


< span style=" styl czcionki: normalny; Font-weight: 400">Płatny okres próbny trwa dwa miesiące.

Jeśli szukasz pracy w stabilnej firmie z możliwością rozwoju zawodowego i osobistego, nie wahaj się aplikować lub napisz do Telegramu - menadżera HR Egora @egorkkkeg< /span>