Młodszy + Specjalista PPC w Netpeak

Witajcie! Poszukujemy pewnego Młodszego specjalisty PPC (lub trochę niepewnego średniego), który już coś wie i chce się dalej rozwijać w tym kierunku.

Szukamy osoby, która pomoże w tworzeniu i prowadzeniu reklam dla naszych klientów i wszystkich procesy z nimi związane (optymalizacja kampanii reklamowych i raportowanie)

Co może Cię zainteresować pozycja:

• Łatwy start w fajnej firmie IT z jasnym planem rozwoju.
• Różnorodne i ciekawe zadania, dzięki którym szybko rozwijasz kompetencje twarde.
• Kurator, który pomoże Ci w rozwiązywaniu zadań, a przy tym łatwo dostosowuje się do firmy i zespołu.
• Kariera rozwój dzięki jasnej i przejrzystej mapie rozwoju, od młodszego do starszego.

Czego od Ciebie oczekujemy:

• Doświadczenie na stanowisku Młodszego Specjalisty PPC od 6 miesięcy: w agencjach lub in-house.
• Praca zespołowa.
• Chęć rozwoju.< /li>
• li>
• Analityczny sposób myślenia.
• Miłość do tabel i automatyzacji.
• Jasna i jasna motywacja.
• Zrozumienie systemów reklamy kontekstowej (Google Ads, Meta Ads).
• Możliwość korzystania z usług analityki internetowej (GA4, GTM).

Twoje obowiązki funkcjonalne:

• Wybierz frazy kluczowe i inne opcje kierowania dla kampanii reklamowych.
• Twórz reklamy dla sieci społecznościowych i reklam w wyszukiwarkach.
• Monitoruj stawki i identyfikuj anomalie.< /li>
• Moderacja żądań wyszukiwania, regularne czyszczenie kampanii w sieci wyszukiwania.
• Statystyki i analiza skuteczności kampanii reklamowych za pomocą narzędzi Google Ads, Facebook Ads i Google Analytics.
• A dla Ciebie najważniejszy jest rozwój jako specjalisty.

Co oferujemy?

• Swoboda finansowa. Oznacza to, że sam wpływasz na swoje dochody za pomocą premii, ale masz „poduszkę bezpieczeństwa” w postaci stałej płatności.
• Równowaga między życiem zawodowym a prywatnym to Ty wybierasz, kiedy dogodniej Ci będzie rozpocząć dzisiejszy dzień pracy od 8:00 do 10:00 i zakończyć odpowiednio o 17:00 i 19:00.
• Format zdalny, ale jednocześnie możesz odwiedzić, jeśli chcesz, nasze biura w Odessie, Kijowie, Charkowie i Czerkasach (tak, oczywiście, są autonomiczne w przypadku przerwy w dostawie prądu).
• Nasza mentalność wsparcie zdrowotne: mamy indywidualną i grupową pracę z psychologiem korporacyjnym
• Płatny urlop — 18 dni roboczych, 8 płatnych dni chorobowych w roku bez zaświadczeń i 11 dni ustawowo wolnych od pracy są zapewnione w pewnych sytuacjach życiowych, w przejrzystej polityceи Subbatical (długi urlop trwający 1-3 miesiące)
• Rekompensata w wysokości 50% szkoleń zawodowych: kursów, szkoleń, seminariów internetowych itp.
• Wewnętrzne zniżki korporacyjne na różne usługi, usługi i różnorodne produkty: od kosmetyków po generatory.
• Szybkie podejmowanie decyzji i testowanie pomysłów – bez niepotrzebnej biurokracji i mikrozarządzania.
• Profiluj wydarzenia i czaty, aby dzielić się doświadczeniami w ramach grupy firm.
• Wydarzenia i rozrywka korporacyjna. Nawet w trudnych czasach staramy się podnosić na duchu naszych pracowników
• Jasne stanowisko i konkretne działania dotyczące podejścia do Zwycięstwa. W 2023 roku przeznaczyliśmy ponad 90 milionów UAH na cele wojskowe i humanitarne.

I my rozważ jedną z najważniejszych zalet — pracę w firmie, w której Cię usłyszą i wysłuchają, a menadżer i zespół są otwarci na dialog i sugestie

Nie marnuj czasu, dołącz do naszego zespołu i rozwijaj się razem z nami!