Następna praca

Młodszy/Średni Kierownik Projektu w NineTwoThree Venture Studio

5 lutego

7 wyświetleń

NineTwoThree Venture Studio

NineTwoThree Venture Studio

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

100% zdalny |  Globalny zespół |  Pełny etatJeśli chcesz pracować nad nowoczesnymi produktami AI, rozwiązywać trudne problemy i być częścią szybko rozwijającego się, utalentowanego zespołu, spodoba Ci się tutaj.Dołącz do NineTwoThree AI Studio, remote-first studia projektowania, inżynierii i marketingu produktów, założonego w 2012 roku z siedzibą w Bostonie. Tworzymy aplikacje internetowe i mobilne oparte na sztucznej inteligencji dla dużych marek i szybko rozwijających się start-upów.Będziesz p

100% zdalny |  Globalny zespół |  Pełny etat

Jeśli chcesz pracować nad nowoczesnymi produktami AI, rozwiązywać trudne problemy i być częścią szybko rozwijającego się, utalentowanego zespołu, spodoba Ci się tutaj.

Dołącz do NineTwoThree AI Studio, remote-first studia projektowania, inżynierii i marketingu produktów, założonego w 2012 roku z siedzibą w Bostonie. Tworzymy aplikacje internetowe i mobilne oparte na sztucznej inteligencji dla dużych marek i szybko rozwijających się start-upów.

Będziesz pracować z naprawdę inteligentnymi ludźmi – członkami zespołu, którzy rzucają ci wyzwania, popychają cię do przodu i czynią cię lepszym. Działamy szybko i koncentrujemy się na wykonywaniu zadań.


Rosniemy 20% rocznie przez ostatnie 5 lat, co oznacza, że ​​jest mnóstwo miejsca na rozwój kariery i awanse. Nasza praca mówi sama za siebie – niektórzy z naszych klientów znaleźli nas dzięki pięciu warstwom poleceń. Tak bardzo ludzie doceniają to, co robimy.

Opieramy się na jasnych procesach i silnym przywództwie, więc działając szybko, nie wprowadzamy chaosu. Wykonujemy pracę wysokiej jakości i robimy to dobrze.

Koncentrujemy się na produktach o pozytywnym wpływie w różnych dziedzinach, od sportu i zdrowia, po logistykę i energię nuklearną. Jeśli jednak interesujesz się hazardem, rozrywką dla dorosłych lub kryptowalutami, to nie jesteśmy dla Ciebie.

Co zrobisz

  • - Weź udział w przygotowaniu planów projektu, w tym zakresu, celów, rezultatów, harmonogramu i wymagań dotyczących zasobów.
  • - Organizuj i prowadź tablice projektowe, aby zadania były widoczne i aktualne.
  • - Śledź postęp projektu. aby zapewnić dotrzymanie wszystkich terminów, w razie potrzeby eskalując problemy.
  • - Prowadź kompleksową dokumentację projektu, w tym notatki ze spotkań, raporty o stanie i harmonogramy projektów.
  • - Uczestniczyj w codziennych spotkaniach stand-up, aby zapewnić dopasowanie zespołu i rozwiązać problemy blokujące.
  • - Współpracuj ze starszymi członkami zespołu, aby znaleźć kompromisy między zakresem, harmonogramem i jakością.
  • - Testuj funkcje systemu lub produktu przed wydaniem, aby potwierdzić, że spełniają kryteria akceptacji i jakość. standardów.
  • - Pełnić funkcję łącza komunikacyjnego pomiędzy zespołem programistów a Menedżerem Produktu lub Starszym Kierownikiem Projektu.
  • - Zapewnić interesariuszom terminowe aktualizacje i jasność co do postępu projektu, zmian zakresu i potencjalnych opóźnień.
  • - Współpracować ze starszymi kierownikami projektów i zespołem programistów w celu oszacowania wymagań dotyczących nakładu pracy i zasobów.
  • - Komunikowanie się i wspierania Starszego Menedżera Projektu

Kogo szukamyDla

  • - Co najmniej 1 rok doświadczenia w zarządzaniu projektami tworzenia oprogramowania.
  • - Podstawowa wiedza na temat tworzenia aplikacji internetowych.
  • - Biegła znajomość języka angielskiego (poziom średniozaawansowany lub wyższy).
  • - Zrozumienie metodologii Agile (Scrum, Kanban).
  • - Teoretyczna wiedza na temat historii użytkowników i przepływu użytkowników. rysowanie.
  • - Doskonałe umiejętności komunikacji werbalnej i pisemnej.
  • - Ukończone kursy IT PM.
  • - Chęć zrozumienia, w jaki sposób aplikacje są zbudowane w szczegółach.
  • - Dobra wiedza teoretyczna z zakresu PM.

Profil osobisty

  • - Energiczna i zmotywowana osobowość.
  • - Wysoki poziom samoorganizacji, odpowiedzialności i dbałości o szczegóły.
  • - Orientacja na cel, nastawienie na grę zespołową.
  • - Chęć szybkiego uczenia się.

Co oferujemy

  • - Coroczny płatny urlop: 20 dni wolnego rocznie przez pierwsze 3 lata, następnie zwiększane do 25 dni w późniejszych latach.
  • - Płatne zwolnienie lekarskie, 10 dni świątecznych i 2 dni wolne w firmie.
  • - Budżet zapewniający dobre samopoczucie.
  • - Urlop macierzyński/tacierzyński.
  • - Pomoc księgowa.
  • - Zwrot wydatków na rozwój zawodowy kursy/certyfikaty (do 100% w porozumieniu z Menadżerem).
  • - Sprzęt według potrzeb biznesowych.
  • - Silna pozytywna kultura inżynierska, zgrany zespół profesjonalistów

Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
Pełny etat
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować