Rozszerzamy nasz zespół selekcji personelu i szukamy schwytanego rekrutera IT, który chce rozpocząć karierę w branży IT. Znajomość języka angielskiego jest obowiązkowa. Dzięki szkoleniu praktycznemu i mentoringowi pomożemy Ci rozwinąć swoje umiejętności i odnieść sukces w tej fascynującej roli. w języku angielskim do pracy z kandydatami (B2 lub powyżej). Silne zainteresowanie rekrutacją i wzrostem kariery. Plus Praca w rekrutacji w firmach lub niezwiązanych agencjach będzie zaletą. Doświa
Rozszerzamy nasz zespół selekcji personelu i szukamy schwytanego rekrutera IT, który chce rozpocząć karierę w branży IT. Znajomość języka angielskiego jest obowiązkowa. Dzięki szkoleniu praktycznemu i mentoringowi pomożemy Ci rozwinąć swoje umiejętności i odnieść sukces w tej fascynującej roli. w języku angielskim do pracy z kandydatami (B2 lub powyżej).
Silne zainteresowanie rekrutacją i wzrostem kariery. Plus - Praca w rekrutacji w firmach lub niezwiązanych agencjach będzie zaletą.
- Doświadczenie w psychologii, zarządzanie personelem lub podobny przemysł będzie zaletą. oraz zamknięcie wolnych miejsc pracy w zakresie projektów przechodzących.
- Korzystanie z różnych kanałów wyszukiwania, takich jak LinkedIn, wolne miejsca, zalecenia i grupy telegramowe.
- Wstępne przeglądy do oceny umiejętności i zgodności kandydatów.
- Sprawdzanie testów języka angielskiego i języka angielskiego.
- Wsparcie kandydatów w procesie zatrudniania.
- Współpraca z menedżerami i specjalistami technicznymi w celu ustalenia wymagań dotyczących pozycji.
- Koordynacja wywiadów z dyrektorami technicznymi.
- Zarządzanie profilem kandydatów do bazy danych. i ścisła współpraca z fanerami firmy. miejsce na inicjatywy. Proakta i prawdziwa obecność wyzwań, które mogą być dumne z CV. produkt.
<< p>
Jak iść
Przejdź do linku i wypełnij formularz
Wyślij cię teraz - tęskni za tobą!