Asystent IT w projekcie „Promowanie uczciwości w sektorze publicznym” w DAI Global, LLC / Spriyannya dobrochesnosti u publichnomu sektori (Pro-integrity)

Do obowiązków należy również zarządzanie i konserwacja sieci LAN (sieci lokalnych) w głównym biurze programu w Kijowie oraz w biurach terenowych na żądanie specjalisty ds. IT i dyrektora operacyjnego. Asystent IT zadba o utrzymanie bezpieczeństwa sieci (programy antywirusowe i urządzenia komunikacyjne) oraz o to, aby użytkownicy końcowi mieli dostęp do udostępnionych plików, drukarek i poczty e-mail.

Biuro ds. technologii informacyjnych i zarządzania (OIMT) DAI przeprowadzi szkolenie , wytyczne i wsparcie techniczne dla Asystenta IT

Kluczowe obowiązki i odpowiedzialność

• Konserwacja i instalacja sieci lokalnej (okablowanie, przełączniki i konfiguracja kart sieciowych TCP/IP, NAT, drukowanie TCP/IP, sieć Windows i usługi domenowe w protokole TCP/IP);
• Łączność i konserwacja sieci WAN (połączenie i usługi internetowe oraz konfiguracja i konserwacja);
• Instalacja, konfiguracja i konserwacja sprzętu komputerowego klienta oraz aplikacji (laptopy, komputery stacjonarne, MS Windows 10 Pro i 11 Pro, MS Office
• Pakiet, IBM Notes, O365 do użytku ogólnego i rozwiązywanie problemów, instalacja oprogramowania antywirusowego i rozwiązywanie problemów);
• Wsparcie i szkolenia użytkowników;
• Zarządzanie i nadzór nad wsparciem zapewnianym przez lokalne firmy (ISP lub inny dostawca lub usługi IT);
• Odpowiedzialny za wszystkie wyżej wymienione zadania w biurach terenowych Projektu;
• Regularna komunikacjan ze specjalistą IT w sprawie zmian/problemów/aktualizacji sieci, sprzętu systemowego i oprogramowania oraz rejestracji użytkowników, aktualizacji i zakończenia;
• Zapewnienie pomocy w zakupie i ocenie całego sprzętu technicznego (w tym telefonów, kopiarek itp.). , zgodnie ze standardami i procedurami IT DAI);
• Pomoc zespołowi operacyjnemu w prawidłowej inwentaryzacji sprzętu IT;
• Utrzymuj dobrą wiedzę i zrozumienie wszystkich zasad i procedur określonych w Podręcznik zasad działania w terenie projektu i Podręcznik działania DAI

 Kwalifikacje

• Licencjat , najlepiej na odpowiednim kierunku studiów, takim jak programowanie komputerów, cyberbezpieczeństwo, systemy informacyjne, inżynieria oprogramowania lub inna pokrewna dziedzina
• Co najmniej dwa (2) lata odpowiedniego doświadczenia zawodowego w administracji i utrzymaniu systemów informatycznych i wsparcie dla użytkowników
• Doświadczenie w zakresie obsługi komputerów osobistych oraz wiedza na temat usług tworzenia kopii zapasowych i przywracania, zasad fizycznej i logicznej infrastruktury LAN i WAN oraz sprzętu komunikacyjnego i usług VPN
• Wymagana jest konkretna wiedza i wymagane jest doświadczenie z klienckimi systemami operacyjnymi Windows, klientem Outlook lub usługami O365 oraz innymi odpowiednimi systemami i oprogramowaniem.
• Wymagane jest wcześniejsze doświadczenie w administracji i/lub operacjach dla projektu rozwojowego finansowanego przez USAID lub innego międzynarodowego darczyńcę.
• Wymagana dobra komunikacja interpersonalna i umiejętność współpracy w zespole
• Wymagana biegła znajomość języka ukraińskiego z doskonałymi umiejętnościami komunikacji ustnej i pisemnej; preferowana biegłość zawodowa w czytaniu, pisaniu i mówieniu po angielsku.

Instrukcja aplikacji

Wykwalifikowane osoby posiadające zachęcamy do składania aplikacji.

Prześlij swój list motywacyjny i CV na adres [email protected]

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.  Rozmowy kwalifikacyjne będą prowadzone na bieżąco.

Równe szanse na zatrudnienie

Wszyscy wykwalifikowani kandydaci zostaną otrzymywać wynagrodzenie za zatrudnienie bez względu na rasę, kolor skóry, religię, płeć, orientację seksualną, tożsamość płciową, pochodzenie narodowe, niepełnosprawność, wiek lub status weterana objętego ochroną.

DAI i jej pracownicy są zobowiązani do przeciwstawienia się dyskryminację we wszelkich formach, pielęgnowanie szacunku dla naszych relacji międzyludzkich i odpowiedzialność za pozytywne zmiany w firmie oraz w społecznościach, kulturach i krajach, w których żyjemy i pracujemy.  DAI angażuje się w przyciąganie i zatrzymywanie najlepszych pracowników ze wszystkich ras, grup etnicznych i środowisk w ramach naszych ciągłych wysiłków, aby stać się lepszym partnerem w rozwoju.

DAI przestrzega najwyższych standardów etycznych. Angażujemy się w zapobieganie wykorzystywaniu seksualnemu, molestowaniu i molestowaniu, a także innym naruszeniom zasad etyki. Dlatego wszystkie nasze stanowiska podlegają rygorystycznej weryfikacji i kontrolom referencji.

Organizacja DAId Wartości

DAI to globalna firma deweloperska z biurami w Stanach Zjednoczonych, Wielkiej Brytanii, UE, Nigerii, Pakistanie i Palestynie oraz prowadzącymi projekty na całym świecie. Rozwiązujemy podstawowe problemy rozwoju społecznego i gospodarczego spowodowane nieefektywnymi rynkami, nieefektywnym zarządzaniem i niestabilnością. DAI działa na pierwszej linii frontu globalnego rozwoju. Przekształcanie pomysłów w działanie – działanie w wpływ. Zależy nam na kształtowaniu bardziej przyjaznego świata.

DAI i jej pracownicy angażują się w stawianie czoła rasizmowi i ponoszenie odpowiedzialności za pozytywne zmiany w firmie oraz w społecznościach, kulturach i krajach, w których żyjemy i praca. DAI angażuje się w przyciąganie i zatrzymywanie najlepszych pracowników ze wszystkich ras i środowisk w ramach naszych ciągłych wysiłków, aby stać się lepszym partnerem rozwojowym. DAI przestrzega najwyższych standardów etycznych. Angażujemy się w zapobieganie wykorzystywaniu seksualnemu, molestowaniu i molestowaniu, a także innym naruszeniom zasad etyki. Dlatego wszystkie nasze stanowiska podlegają rygorystycznej weryfikacji i kontrolom referencji.

DAI jest pracodawcą zapewniającym równość szans/działanie afirmatywne i dbającym o różnorodność. Wszyscy wykwalifikowani kandydaci otrzymają wynagrodzenie za zatrudnienie bez względu na rasę, kolor skóry, religię, płeć, orientację seksualną, tożsamość płciową, pochodzenie narodowe, niepełnosprawność lub status weterana chronionego.