Następna praca

Kierownik zarządzania informacjami / Kierownik ds. Zarządzania informacjami w Premiere Urgence Internationale

Opublikowano ponad 30 dni temu

59 wyświetleń

Premiere Urgence Internationale

Premiere Urgence Internationale

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Kijów
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

Premiera pilnej na internacjona (PUI) jest non-profit, niepolityczną i nie religijną humanitarną organizacją pozarządową. PUI rozpoczął interwencję humanitarną na Ukrainie w lutym 2015 r. Celem misji jest poprawa lub przywrócenie sprawiedliwego dostępu do podstawowej opieki zdrowotnej dla lokalnej i przesiedlonej populacji dotkniętej konfliktem wojskowym i poprawy ich warunków życia poprzez pokrycie ich podstawowych potrzeb. Ogólny cel: Zgłaszanie koordynatorowi posiłków, kierownik

Premiera pilnej na internacjona (PUI) jest non-profit, niepolityczną i nie religijną humanitarną organizacją pozarządową. PUI rozpoczął interwencję humanitarną na Ukrainie w lutym 2015 r. Celem misji jest poprawa lub przywrócenie sprawiedliwego dostępu do podstawowej opieki zdrowotnej dla lokalnej i przesiedlonej populacji dotkniętej konfliktem wojskowym i poprawy ich warunków życia poprzez pokrycie ich podstawowych potrzeb.


Ogólny cel:
Zgłaszanie koordynatorowi posiłków, kierownik zarządzania informacjami (IMM) odgrywa kluczową rolę w projektowaniu i nadzorowaniu systemów zarządzania danymi i informacji na poziomie misji PUI Ukrainy. Główną odpowiedzialnością IMM jest rozwiązanie problemów związanych z zarządzaniem informacjami (IM) poprzez ustanowienie systemów gromadzenia danych i zarządzania przypadkami, a także protokoły przechowywania danych, ochrony i zarządzania. IMM zapewni spójność i jakość zebranych danych, promując wydajność w IM, wykorzystanie danych i raportowanie zarówno dla programów, jak i zespołów posiłków, dostosowane do ich konkretnych wymagań. 


Zadania i obowiązki:
System zarządzania informacjami:

  • kolaboracyjne koordynator posiłków i koordynatory techniczne i wdrożenie country i wdrożenia informacji o Potrzeby Ukrainy. 
  • Opracuj skomputeryzowane narzędzia, aby ułatwić szybsze śledzenie i raportowanie M&E, zapewniając wsparcie działowi posiłków w ich zastosowaniu. 
  • Przeglądaj i wdrażaj innowacyjne podejścia w celu poprawy zarządzania bazami danych, w tym korzystania z baz danych online i offline. 
  • Wykonaj strategię zarządzania informacjami PUI, koncentrując się na wewnętrznym zarządzaniu informacjami, przepływom danych, wytycznikach ochrony danych i wymaganiach operacyjnych IM. 
  • Zapewnij spójność i interoperacyjność między różnymi zestawami danych i źródłami we współpracy z koordynatorem posiłków. 
  • Przyczynia się do ustanowienia systemu zarządzania dokumentami do archiwizacji danych projektu. 
  • Ustaw plan IM dla nowych projektów, podkreślając najlepsze praktyki zarządzania danymi i przyjazność dla użytkownika dla zespołów posiłków i programów. 
  • Organizuj zebrane dane w celu łatwego dostępu, zapewniając przejrzystość i dezagregację w celu skutecznej analizy i raportowania. 
  • Skonsoliduj wszystkie zebrane dane w scentralizowanej bazie danych do wspólnego użytku przez programy i personel posiłków. 
  • Dostosowuj systemy i strategie IM do ewoluujących potrzeb i pojawiających się wymagań programowania, proponowanie innowacyjnych rozwiązań w celu zwiększenia gromadzenia danych i wydajności zarządzania przypadkami.

Zbieranie danych mobilnych

  • Kod i rygorystyczne narzędzia do oceny testów zarówno dla zespołów posiłków, jak i programów za pomocą platform Kobo lub innych istotnych. 
  • Zapewnij wiedzę techniczną w zakresie projektowania narzędzi, w tym logika formularza, trafności, ograniczeń, formuły punktacji itp.
  • ZarządzajPrzesłanie wszystkich formularzy gromadzenia danych do KOBO lub odpowiedniego serwera platformy. 
  • Przejrzyj tłumaczenia formularzy gromadzenia danych pod kątem spójności, pytań, odpowiedzi, pomiń logikę i dokonaj niezbędnych końcowych korekt. 
  • Pobierz dane z serwera KOBO lub platformy, przeprowadzaj czyszczenie danych i udostępnij (i archiwum) ostateczny, oczyszczony i skompilowany zestaw danych z personelem posiłków i programu. 
  • Szkoń pracowników i wolontariuszy w zakresie korzystania z technologii gromadzenia danych mobilnych, w tym tabletów i logiki formularzy. 
  • Monitoruj dane pod kątem trendów i wzorców, współpracując z zarządzaniem programem i menedżerem posiłków w celu udostępnienia odpowiednich kluczowych ustaleń.

Zarządzanie jakością danych

  • Monitoruj jakość danych w bazach danych, zidentyfikuj brakujące lub niespójne dane oraz kolaboracyjne z zespołami programowymi w celu ustalenia błędów i zwiększania jakości danych. 
  • Zarządzaj konto oprogramowania do gromadzenia danych, zapewniając właściwe i autoryzowane użycie przez pracowników PUI. 
  • Skonfiguruj tablety i utrzymuj aktualne systemy operacyjne i oprogramowanie tabletu. 
  • Regularnie sprawdzaj sprzęt i systemy, aby zapewnić wysokiej jakości gromadzenie i zarządzanie danymi. 
  • Zapewnij szkolenie systemów IM pracownikom PUI, oferując wsparcie techniczne w celu zwiększenia jakości danych i zarządzania zespołami posiłków i programów. 
  • Szkoń personel strategii IM i właściwego korzystania z systemów IM.

    Nadzór asystenta zarządzania informacjami (IMA)
  • Zapewnij wskazówki i nadzór asystentowi zarządzania informacjami w zakresie wykonywania zadań IM. 
  • Wspieraj IMA w zrozumieniu i wdrażaniu systemów i protokołów IM. 
  • Upewnij się, że IMA jest dobrze wyszkolona w technologiach gromadzenia danych mobilnych i zarządzaniu jakością danych. 
  • Współpracuj z IMA w monitorowaniu danych pod kątem trendów i wzorców oraz udostępniania kluczowych wyników.

Koordynacja wewnętrzna

  • Współpracuj z odpowiednimi zespołami lub oddziałami w celu usprawnienia procesu gromadzenia danych i raportowania. Poproś i otrzymuj osobiście lub na żądanie bezpośredniego przełożonego wszelkie informacje i dokumenty niezbędne do wypełnienia jego obowiązków zawodowych od szefów działów strukturalnych i specjalistów.  
  • , aby poprosić o zarządzanie organizacją wszelkie wsparcie w wypełnianiu jej obowiązków zawodowych.

  • Kwalifikacje:
    stopień wykształcenia: stopień uniwersytecki w zakresie informatyki, zarządzanie informacjami lub powiązane pola. 

    Doświadczenie zawodowe: Minimum dwóch (2) lat w podobnych rolach z organizacjami pozarządowymi lub prywatnymi firmami informatycznymi

    Umiejętności językowe: Doskonałe polecenie języka angielskiego i ukraińskiego (zarówno pisemne, jak i werbalne).

     

  • Umiejętności analityczne w badaniach, zarządzaniu informacjami i analizie. 
  • Doświadczenie w elektronicznych narzędziach gromadzenia danych, takich jak ActivityInfo,Kobo, ODK, Commcare. 
  • Biegłość w oprogramowaniu statystycznym
  • Kompetencje w zakresie projektowania graficznego i systemów informacji geograficznej. 
  • Silna znajomość MS-SQL Server i SharePoint. 
  • Biegłość w programie Excel i dostępu lub innych platform baz danych. 
  • Tworzenie i konserwacja bazy danych. 
  • Zasady bezpieczeństwa danych i ochrony.  

Umiejętności poprzeczne:

  • Zaangażowanie w zasady i uczciwość humanitarne. 
  • Cierpliwość i gotowość do triangulacji informacji. 
  • Niezawodność i rygor. 
  • Silne umiejętności organizacyjne, inicjatywa i zdolność do zarządzania priorytetami. 
  • Myślenie analityczne i rozwiązywanie problemów. 
  • Autonomia i poświęcenie. 
  • Elastyczność, innowacje i zdolność adaptacyjna. 
  • Silne zaangażowanie w rozwój zdolności kolegów. 
  • Zdolność do skutecznej pracy pod presją i w zespole. 

Warunki:
Lokalizacja: Kyiv

Dni robocze: od poniedziałku do piątku

  • Zainteresowani kandydaci Prześlij swoje CV w języku angielskim.
  • Test na tym pozycji będzie również w języku angielskim. 
  • Skontaktują się tylko kandydaci na krótką listę. PUI zastrzega sobie prawo do zamknięcia wakatu poprzedniego ostatniego dnia zgłoszenia wniosku.

PUI jest pracodawcą równej opartości, który priorytetuje bezpieczeństwo i bezpieczeństwo personelu. Jesteśmy zobowiązani do różnorodności i włączenia do naszej siły roboczej i zachęcamy do wykwalifikowanego żeńsko style = "font-styl: normalny; font-wet: 400"> Aby ubiegać się o pozycję. 

*************************************************************************************** 700 "> прем'єєжанс інтернасьональ (пу)
н неunking % оанзззєюєю. П розочала гуарні дальність вłowieї в ю 201 2015 р., Маючи на меті вдоniej первинних послу ххорони здоров''''''''''ii длсцевого насенная й внутршшньо перемених осоражж+ пост więc ззроєного конфлікту та покращення уов життя ш! Normal "> загальне завдання:
підзтний керівнику posiłek, енеджер з пRon. роль у розробцц системаM Mission i zarządzanie poziomem misji oraz zarządzanie informacjami, a także nadzór nad nimi (zwany dalej głową).  Głównym zadaniem menedżera jest wyeliminowanie luk w zarządzaniu informacjami poprzez tworzenie systemów gromadzenia danych i zarządzania przypadkami, a także protokoły przechowywania, ochrony i zarządzania. Przełożony zapewni spójność i jakość zebranych danych, przyczyniając się do wzrostu zarządzania informacjami, wykorzystaniem danych i raportowania zarówno dla programów, jak i poleceń posiłków zgodnie z ich szczegółowymi wymaganiami. Styl font: normalny "> Zadania i obowiązki:
Zarządzanie informacjami Kontekst dostosowany do potrzeb PUI na Ukrainie. 

  • Opracuj skomputeryzowane narzędzia do przyspieszenia monitorowania i oceny śledzenia i raportowania, zapewniając wsparcie dla posiłku w ich aplikacji. 
  • Przeglądaj i wdrażaj innowacyjne podejścia w celu ulepszenia zarządzania bazami danych, w tym baz danych online i offline. 
  • Wprowadź strategię zarządzania informacjami PUI, koncentrując się na wewnętrznym zarządzaniu informacjami, przepływom danych, zasadach ochrony danych i wymaganiach operacyjnych zarządzania informacjami. 
  • Zapewnij spójność i kompatybilność operacyjną między różnymi bazami danych i źródłami we współpracy z menedżerem posiłków. 
  • Promuj tworzenie systemu zarządzania przepływem pracy do archiwizacji prognozowanych danych. 
  • Formuj plan zarządzania informacjami dla nowych projektów, zwracając szczególną uwagę na najlepsze praktyki zarządzania danymi i wygodę dla użytkowników posiłków i zespołów oprogramowania. 
  • Aby zorganizować zebrane dane w celu łatwego dostępu, zapewniając przejrzystość i szczegółowe informacje na temat skutecznej analizy i raportowania. 
  • Skonsoliduj wszystkie dane zebrane w scentralizowanej bazie danych do wspólnego użytku przez oprogramowanie posiłku i personelu. 
  • Dostosowuj systemy i strategie zarządzania informacjami do zmieniających się potrzeb i nowych wymagań oprogramowania, oferując innowacyjne rozwiązania w celu poprawy gromadzenia danych i zarządzania sprawami. inne odpowiednie oprogramowanie. 
  • Zapewnij ocenę techniczną w zakresie opracowywania narzędzi, w tym logiki formularza, znaczenia, ograniczonego, formuły wyników itp. 
  • Zarządzaj pobieraniem wszystkich listwy do gromadzenia danych na serwerze KOBO lub na odpowiedniej platformie. 
  • Sprawdź tłumaczenie formularzy zbierania danych pod kątem spójności, pytań, odpowiedzi, logiki luk i dokonaj niezbędnych definicji. 
  • Pobierz dane z serwera KOBO lub platforma, wyczyść dane i zapewnić (i archiwum) ostateczne, wyczyszczone i ukończone zestaw danych CoolsDepartament posiłków i programów. 
  • Naucz pracowników i wolontariuszy korzystania z technologii gromadzenia danych mobilnych, w tym tabletów i formularzy. 
  • Monitorowanie danych w celu zidentyfikowania trendów i wzorców, aby współpracować z zarządzaniem działem programu i szefem działu posiłków w celu wymiany odpowiednich kluczowych wniosków. Aby poprawić błędy i poprawić jakość danych dla misji. 
  • Zarządzaj kontem oprogramowania do gromadzenia danych, zapewniając jego właściwe i autoryzowane użycie PUI przez pracowników. 
  • Aby skonfigurować tablety i utrzymywać znaczenie systemu operacyjnego i oprogramowania tabletu. 
  • Regularnie sprawdzaj sprzęt i systemy, aby zapewnić wysokiej jakości gromadzenie i zarządzanie danymi. 
  • Prowadzenie systemów zarządzania informacjami dla systemów zarządzania personelem PUI, oferując wsparcie techniczne w celu poprawy jakości danych i zarządzania nimi zarówno dla zespołów posiłków, jak i oprogramowania. 
  • Personel zarządzania danymi i prawidłowo wykorzystał systemy zarządzania danymi. przez pracę. 
  • Wspieraj młodszego specjalistę w zrozumieniu i wdrażaniu systemów zarządzania informacjami i protokołów. 
  • Zapewnij odpowiednie szkolenie młodszego specjalisty w dziedzinie technologii gromadzenia danych mobilnych i zarządzania jakością. 
  • Współpracuj z młodszym specjalistą w zakresie monitorowania danych, aby zidentyfikować trendy i wzorce i wymieniać kluczowe wnioski. Raportowanie. specjalność. na piśmie). 
  • Umiejętności analityczne w badaniach, zarządzaniu informacjami i analizie. 
  • Elektroniczne doświadczenia gromadzenia danych, takie jak Kobo, ODK, Commcare. 
  • Posiadanie oprogramowania statystycznego
  • Projektowanie graficzne i kompetencje systemów geoinformacyjnych. 
  • Wiedza na temat serwera MS-SQL i SharePoint. 
  • Posiadanie programu Excel i Access lub innych platform bazy danych. 
  • Tworzenie i obsługa baz danych.  Polityka bezpieczeństwa danych i ochrony. 
  • Cierpliwość i gotowość do triangulacji informacji. 
  • Niezawodność i dokładność. 
  • Silne umiejętności organizacyjne, inicjatywa i zdolność do ustalania priorytetów. 
  • Myślenie analityczne i zdolność do rozwiązywania problemów. 
  • Autonomia i celność. 
  • Elastyczność, innowacje i zdolność adaptacyjna. 
  • oddanie rozwojowi potencjału kolegów. 
  • Zdolność do wydajnej pracy pod presją i w zespole. Style = "font-weight: 700"> Warunki: Style = "font-Weight: 400; styl czcionki: normalny"> Dni robocze: od poniedziałku do piątku

      Zainteresowani kandydaci muszą przesłać swoje CV w języku angielskim. 
    • Test i wywiad będą również wyłącznie w języku angielskim.
  • Przetłumaczone przez Google

    Brak doświadczenia
    Kijów
    Pełny etat
    Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
    Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
    Subskrybuj
    używamy cookies
    Akceptować