Specjalista HR w zakresie szkoleń personalnych w Red Cross Ukraine

Komitet Narodowy Czerwonego Krzyża Ukrainy (RCRC) ogłaszakotwarcie na stanowiskoWiodący specjalista \stanowisko rozwoju personelu działu rozwoju personelu

Czerwony Krzyżowe Towarzystwo Ukrainy to największa organizacja humanitarna Ukrainy, która jako jedna z pierwszych reaguje na wszystkie sytuacje kryzysowe w kraju i zapewnia pomoc najbardziej potrzebującym. 

Czujesz, że możesz uczynić świat lepszym miejscem? Dołącz do Towarzystwa Czerwonego Krzyża Ukrainy:

• Możliwość czynienia dobra: Pomóż potrzebującym i zainspiruj się swoim wkładem
< li style="font-weight: 400">Nowa wiedza i umiejętności: Weź udział w ciekawych szkoleniach, zostań wolontariuszem lub pracownikiem i zdobądź doświadczenie, które przyda się w życiu. 
• Przyjaciele i współpracownicy: Dołącz do zespołu troskliwych ludzi, którzy zawsze są gotowi do pomocy. 
• Duma ze swoich działań: Dołącz i poczuj dumę z bycia bohaterem! 

TCHU to tysiące ludzi na całej Ukrainie, którymi codziennie żyje cały świat lepiej.

Głównym zadaniem na tym stanowisku jest zapewnienie wysokiej jakości procesu rozwoju personelu. Wsparcie kultury korporacyjnej i komunikacji wewnętrznej

Zadania: 

1. Przeprowadzanie regularnych ankiet w celu identyfikacji potrzeb szkoleniowych i rozwojowych.
2. Tworzenie planów szkoleń i rozwoju w zależności od kategorii pracowników.
3. Opracowywanie korporacyjnych programów szkoleń i rozwoju.
4. Organizacja szkoleń: Poszukiwanie i zaangażowanie trenerów; organizacja i prowadzenie szkoleń, monitorowanie efektywności szkoleń.
5. Analiza wyników szkoleń i w razie potrzeby wprowadzanie zmian w programach.
6. Promowanie rozwoju pozytywnej atmosfery w zespole i wspieranie kultury korporacyjnej.
7. Organizacja wydarzeń integracyjnych.
8. Wspieranie pracowników w procesie adaptacji.
9. Wskazywanie pomocy współpracownikom w innych projektach.
10. Zadania od bezpośredniego przełożonego.

Dodatkowe obowiązki:

1. Dostarczaj korespondencję z działu zawierającą ogólne informacje dla personelu
< li style="font-weight: 400">Komunikacja wewnętrzna dotycząca wdrażania kultury korporacyjnej

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe w zakresie zarządzanie personelem w terenie, administracja biznesowa lub dziedziny pokrewne
• Co najmniej 3 lata w odpowiedniej dziedzinie
• Doświadczenie w organizowaniu szkoleń
• Doświadczenie w zakupie usług edukacyjnych
• Umiejętności komunikacyjne i prezentacyjne: dla skutecznej komunikacji z różnymi kategorie pracowników
• Zdolności organizacyjne
• Odporność na stres
• Wielozadaniowość
• Kreatywność
• Pewny użytkownik komputera
• Ścisłe przestrzeganie poufności danych osobowych pracowników
• Język ukraiński - biegłość
• Znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem

Ukraińskie Towarzystwo Czerwonego Krzyża oferuje:

• Ciekawą, różnorodną i wielozadaniową pracę;
• Zatrudnienie zgodne z Kodeksem Pracy;< /li>
• Terminowa wypłata wynagrodzeń
• Przyjazny i zgrany zespół ludzi o podobnych poglądach
• Udział w szkoleniach i seminariach na Ukrainie i za granicą.
• Unikalne doświadczenie pracy w największej organizacji publicznej Ukrainy