Menedżer personalny, HR w viber.net.ua

Witamy w zespole Viber.Net.Ua — jednej z wiodących firm aktywnie rozwijających się, w zakresie świadczenia usług marketingowych w komunikatorach i innych platformach internetowych. Nasze doświadczenie to 8 lat, a dążymy do ciągłego rozwoju i dobrobytu, wspierani przez fajny zespół pracowników i nieograniczoną chęć rozwoju.

< strong style="font-weight: 700">W związku z ekspansją poszukujemy aktywnego i nowoczesnego managera HR, który pomoże nam przyciągnąć do naszego zespołu najlepszych specjalistów z Zaporoża zespoły.

Oferujemy:

• Harmonogram pracy: poniedziałek-piątek w godzinach 9:00 - 18:00;
• Stylowe, nowoczesne i bezpieczne biuro w centrum miasta;
• Perspektywy rozwoju kariery w dużej firmie;
• Darmowe szkolenia podnoszące kwalifikacje zawodowe;
• Premie i premie za realizację celów;
• Możliwość realizowania się w nowoczesnej firmie z przyjazną atmosferą zespół;
• li>
• Wynagrodzenie od 15 000 do 25 000 hrywien w pierwszych miesiącach pracy, z możliwością dalszego rozwoju w zależności od chęci poświęcenia się pracy w pełnym wymiarze godzin i pomyślnej realizacji zadań zadania.

Wymagania:

• Poszukujemy kandydata z co najmniej 6-miesięcznym doświadczeniem w HR, który potrafi z sukcesem zamykać wakaty o różnym stopniu złożoności oraz posiada rozwinięte umiejętności analityczne i organizacyjne. Powinieneś także być doświadczenie w przeprowadzaniu rozmów kwalifikacyjnych i umiejętność współpracy z różnymi platformami i sieciami społecznościowymi w celu znalezienia pracowników.

Do Twoich obowiązków należeć będzie:

• Pełny proces rekrutacji kandydatów i prowadzenia bazy kandydatów;
• Wybór i wyszukiwanie kandydatów na wolne stanowiska, w tym zamieszczanie ogłoszeń o pracę, przetwarzanie CV, przeprowadzanie rozmów telefonicznych i umawianie rozmowy kwalifikacyjne ;
• Koordynowanie komunikacji z kandydatami przez cały proces rekrutacji;
• Przeprowadzanie i monitorowanie szkoleń i adaptacji pracowników;
• Wdrażanie innowacji i modernizacja systemu szkolenia kandydatów;
• Regularny monitoring rynku pracy w różnych zasobach;
• Organizacja imprez firmowych i powitań pracowników;
• Raportowanie pracy wykonany i zapewniający przejrzystość procesu

Dołącz do nas, aby pomóc stworzyć przyjazną i produktywną atmosferę w naszym zespole, a także przyczynić się do rozwoju nowoczesnej firmy!

Jeśli czujesz, że ta oferta jest dokładnie tym, czego potrzebujesz i jesteś gotowy, aby zostać częścią naszego zespołu, wyślij swoje CV na stronę internetową lub na < span style="font-weight: 400">Telegram @An24Nasty.