Menedżer HR (asystent) w Dataforest

Szukamy menedżera HR (asystenta), który dołączy do zespołu Dataforest. Jeśli szukasz przyjaznego zespołu, zdrowego środowiska pracy i elastycznego grafiku - dobrze trafiłeś, aby wysłać swoje CV.
Jako Asystent HR będziesz odpowiednią osobą do naszego biura HRD, pomagając we wszystkim, co czyni nasz zespół lepszym.

Kay Obowiązki:
- Wsparcie wszystkich procesów HR, w tym onboardingu, szkolenia, ocena wyników i więcej.
- Pomagaj w prowadzeniu dokumentacji pracowniczej i baz danych HR.
- Weź udział w organizacji i koordynowaniu wydarzeń firmowych.
- Skutecznie komunikuj się z pracownikami, aby wspierać pozytywne środowisko w miejscu pracy.
- Współpraca z innymi działami w celu rozwiązywania problemów związanych z HR.

Wymagania:
- 1-2 lata doświadczenia w HR klucz zakrywający procesów.
- Biegła znajomość języka angielskiego (poziom Upper-Intermediate lub wyższy).
- Dobra znajomość oprogramowania biurowego (Hurma, Google Workspace, Jira, Slack).
- Doskonałe umiejętności organizacyjne, sumienność szczegółowość i umiejętność pracy w zespole.
- Silne umiejętności komunikacyjne i proaktywne podejście do rozwiązywania problemów.

My oferta:

• Świetne możliwości networkingu z międzynarodowymi klientami, ambitne zadania;
• Budowanie od podstaw ciekawych projektów z wykorzystaniem nowych technologii;
• Osobiste i możliwości rozwoju zawodowego;
• Konkurencyjne wynagrodzenie stałe w USD;
• Płatne urlopy i zwolnienia chorobowe, ubezpieczenie medyczne;
• Elastyczny grafik pracy;
< li>Przyjazne środowisko pracy z minimalną hierarchią;
• Wygodne, przestronne i dobrze wyposażone biuro w centrum miasta;
• Zajęcia integracyjne, imprezy firmowe.