Menedżer HR w LK-TRANS, TOV

Sieć marketów spożywczych „LotOK” zaprasza do pracy kierownika ds. kadr (inspektora kadr).

Wymagania:

• Pożądane doświadczenie na podobnym stanowisku (kierownik kadr/inspektor kadr)
• Chęć i umiejętność szybkiego uczenia się, umiejętność pracy z dużą ilością informacji
• znajomość pakietu oprogramowania MS Office, 1C - pożądana
• aktywność, towarzyskość, optymizm życiowy, miłość do ludzi.

Główne obowiązki funkcjonalne:

• rekrutacja i selekcja personelu (kasjerzy, sprzedawcy, administratorzy itp.)
• rejestracja przyjęć, przeniesień i zwolnień pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami
• prowadzenie akt osobowych, kart P-2, zeszytów pracy pracowników
• rejestracja wszystkich rodzaje urlopów, organizacja i kontrola przyznawania urlopów rocznych
• prowadzenie raportów statystycznych dotyczących personelu
• tworzenie bazy rezerw kandydatów

Firma oferuje:

• Rozwój zawodowy
• Praca służbowa
• Mentor od pierwszych dni pracy
• W przypadku zainteresowania ofertą prosimy o przesłanie swojego CV.

Okres rozpatrzenia CV wynosi 10 dni, w przypadku pozytywnej decyzji skontaktujemy się z Tobą.