Stanowisko zostało zamknięte przez spółkę
Znajdź podobne oferty pracy
Następna praca

Koordynator zasobów ludzkich w Bayforce

Opublikowano ponad 30 dni temu

97 wyświetleń

Bayforce

Bayforce

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Pełny etat
Отправьте личное сообщение участнику, разместившему вакансию от лица компании Bayforce Michelle Johnson, SPHR Michelle Johnson, SPHR Szukasz pracy lub kariery? Wyrusz w ekscytującą podróż zawodową z Bayforce! Poszukujemy dynamicznego Koordynatora HR, który dołączy do naszego dynamicznie rozwijającego się zespołu! Ciesz się elastycznością pracy zdalnej, pozostając w kontakcie z naszym zespołem podczas regularnych wydarzeń firmowych. Przenieś swoją karierę na wyższy poziom. Dołącz do Bayforce i bą
Отправьте личное сообщение участнику, разместившему вакансию от лица компании Bayforce Michelle Johnson, SPHR Michelle Johnson, SPHR Szukasz pracy lub kariery? Wyrusz w ekscytującą podróż zawodową z Bayforce! Poszukujemy dynamicznego Koordynatora HR, który dołączy do naszego dynamicznie rozwijającego się zespołu! Ciesz się elastycznością pracy zdalnej, pozostając w kontakcie z naszym zespołem podczas regularnych wydarzeń firmowych. Przenieś swoją karierę na wyższy poziom. Dołącz do Bayforce i bądź częścią energicznego zespołu, który ceni Twój wkład. W Bayforce inwestujemy w naszych ludzi, aby rozwijać Twoje umiejętności w zakresie doradztwa IT i zarządzania personelem oraz pożądanych aplikacji biznesowych w chmurze. Nasza kultura poszukuje zmotywowanych, zorientowanych na cele osób, które chcą przyczynić się do osiągnięcia celów naszych Klientów i Konsultantów. Dzięki ponad 25-letniemu doświadczeniu Bayforce to firma butikowa posiadająca zasoby, które Cię wspierają, ale nigdy nie poczujesz się numerem. Obowiązki na stanowisku: Wspieranie codziennych operacji zespołów sprzedaży i dostaw współpracujących bezpośrednio z naszymi klientami, konsultantami, a także naszym wewnętrznym zespołem. Służyć jako punkt kontaktowy między konsultantami a zespołami wewnętrznymi. Koordynowanie procesu rekrutacji konsultantów, który może obejmować wysyłanie CV, planowanie rozmów kwalifikacyjnych, monitorowanie przedłużeń i przesunięć. Utrzymywanie i aktualizowanie harmonogramu rozmów kwalifikacyjnych i potwierdzaj spotkania. Proaktywnie rozwiązuj konflikty w harmonogramie i zapewniaj optymalne wykorzystanie czasu. Współpracuj z konsultantami, aby upewnić się, że są przygotowani do rozmów kwalifikacyjnych, rozwiązuj wszelkie problemy, które mogą się pojawić. Przekazuj konsultantom wymagania projektowe, oczekiwania i aktualizacje. Zbieraj i przeglądaj cotygodniowy status projektu konsultantów raportowanie i zgłaszanie wszelkich problemów wewnętrznie. Utrzymuj relacje z konsultantami przez cały cykl życia projektu. Koordynuj wszelkie wydarzenia i ewentualne podróże, jeśli to konieczne. Współpracuj z zespołami interdyscyplinarnymi w celu wsparcia i realizacji projektów specjalnych. Wymagane umiejętności i kwalifikacje: Co najmniej 4 lata działalności doświadczenie w środowisku zawodowym Preferowane jest 1-2 lata doświadczenia w branży kadrowej Silne umiejętności analityczne i dotyczące danych z dużą dbałością o szczegóły Musi posiadać zdolność do wielozadaniowości i szybkiego poruszania się między zadaniami, zapewniając jednocześnie jakość danych, procesów i spójności Musi czuć się komfortowo w pracy niezależnie, jak również z osobami na różnych poziomach. Wysokie poczucie pilności i zdolność do wydajnej i spokojnej pracy w napiętych terminach. Umiejętność samodzielnego myślenia. Musi być niesamowicie zorganizowana. Doskonała obsługa klienta, umiejętności interpersonalne i komunikacyjne. Doskonały profesjonalny wizerunek, postawa i ocena Osoba zorientowana na karierę, pracowita Lubi uczyć się technologii i szybko zdobywać nowe umiejętności i procesyWysoka znajomość systemów komputerowych i oprogramowania Zdecydowanie preferowany stopień uniwersytecki, ale dla właściwej osoby moglibyśmy zrobić wyjątekPlusy:Zrozumienie branży IT i terminologii ITKorzystamy z Salesforce.com w naszych działaniach CRM i ATS. Pewna wiedza będzie dodatkowym atutem Wcześniejsze doświadczenie jako specjalista ds. obsługi klienta Poprzednie doświadczenie w planowaniu rozmów kwalifikacyjnych Poznaj naszą działalność, a potencjalne możliwości są nieograniczone! Nasz idealny kandydat ma silną chęć osiągania lepszych wyników, osiągania nowych technologii i koncepcji oraz uczenia się ich, a także jest pełen pasji i zorientowany na karierę , inteligentni, zorientowani na analitykę i potrafiący współpracować z zespołem, w tym z naszymi klientami i zespołami konsultingowymi. Musi wykazywać zdolność do podejmowania inicjatywy, samodzielności i działania przy minimalnym wsparciu. Dlaczego warto dołączyć do Bayforce? W połączeniu z obszernym szkoleniem z naszych systemów i procesów, będziesz miał okazję współpracować z naszym doświadczonym zespołem kierowniczym przy świadczeniu usług kadrowych IT dla naszych klientów w całym kraju. Dzięki naszemu zespołowi doradczemu będziesz ułatwiać i koordynować różne aspekty usług konsultantów. Jest to dynamiczna i wymagająca rozwiązywania problemów rola, która stawia przed Tobą wyzwania i nagradza. Dzięki silnej kulturze, która ceni zespół, współpracę i rozwiązywanie problemów, będziesz otoczony ludźmi, którzy kibicują Twojemu sukcesowi i cenią to, co robisz. Otrzymasz praktyczne szkolenie na to stanowisko, a także zaoferowane zostaną Ci przyszłe stanowiska umożliwiające rozwój. Kim jesteśmy? Z siedzibą w Tampie mamy klientów w całym kraju. Jesteśmy firmą świadczącą kompleksowe usługi konsultingowe i kadrowe w zakresie IT, skupiającą się na świadczeniu zarówno usług kontraktowych, jak i usług bezpośredniego wynajmu, żeby wymienić tylko kilka. Dokładamy wszelkich starań, aby projekty naszych klientów były realizowane terminowo i zgodnie z budżetem, pomagając im w znajdowaniu najlepszych talentów i maksymalizowaniu inwestycji w technologie dla przedsiębiorstw. Aby odnieść sukces, szukamy zmotywowanych, proaktywnych profesjonalistów, którzy są w stanie sprostać nieoczekiwanym wyzwaniom, zmienić się w razie potrzeby i pracować niezależnie, a także jako część zespołu. Jaka jest nasza kultura? Bayforce to duża, wspierająca rodzina, której wartości to: fundament światowej klasy organizacji budowanej przez ostatnie 25 lat. Wspieramy pielęgnujące i produktywne środowisko, w którym pracujemy, rozwijamy się i odnosimy sukcesy, poprzez ciągłą współpracę i wspólne uczenie się. Wartości Bayforce zachęcają nas do przekształcania problemów w rozwiązania, szanowania głosów innych i świętowania naszych zwycięstw. Nasza pasja do zachwycania klientów czyni nas prawdziwymi partnerami zaangażowanymi w ich sukces. Nasza kultura innowacji i ciągłego doskonalenia motywuje nas do rozwiązywania dzisiejszych wyzwań, stale zadając pytanie „co dalej?” Kierujemy się następującymi wartościami Bayforce: Bądź spragniony zmian Myśl nieszablonowo Mów głośno, abyśmy Cię usłyszeli Dołącz do klubu Bayforce – gdy jedno z nas wygrywa, Bayforce wygrywa – ŚWIĘTUJ! Zachwyć klienta Świętuj, śmiej się i baw. Co oferujemy? Hojne plany wynagrodzeń wspierające rozwijający się rynek usług IT i SAP, w tym konkurencyjne wynagrodzenie podstawowe i doskonała struktura prowizji. Potencjał zarobkowy jest nieograniczony!Pełne świadczenia, w tym ubezpieczenie medyczne i stomatologiczne, plan 401K (ze 100% dopasowaniem i natychmiastowym nabyciem uprawnień), ubezpieczenie na wypadek niezdolności do pracy i na życie, płatne urlopy i urlopy, a także inne zachęty.Szkolenie na poziomie eksperckim w aspektach naszej branży i biznes, co obejmuje badanie danych sprzedażowych, pozyskiwanie zasobów i rekrutację. Rozwój jest ważny, staramy się promować od wewnątrz Zabawne korzyści – happy hours, wycieczki grupowe, godziny letnie oparte na wynikach, konkursy i konkursy, nagrody za wyniki, coroczne ogólnofirmowe spotkania w ciekawe miejsce. Czy jesteś gotowy? Aby odnieść sukces, musisz być osobą, która ma silną chęć osiągania lepszych wyników, osiągania i uczenia się nowych technologii i koncepcji, a także jest pełna pasji, zorientowana na karierę, zdeterminowana, kreatywna i zdolna do współpracy z innymi zespół.#koordynator projektu #koordynator administracyjny #wsparcie konsultanta #asystent sprzedaży #koordynator sprzedaży #łącznik z klientem #menedżer biura #koordynator biura #asystent wykonawczy #zaangażowanie konsultanta #koordynator HR #koordynator personelu Pokaż więcej Pokaż mniej Должностной уровень Специалист Ти п занятости Полный рабочий день Должностные обязанности Административная деятельность, Консультирование и Информационные технологии Отрасли ИТ-услуги i ИТ-konсалтинг i Кадровое обеспечение и подбор персонала
Brak doświadczenia
Pełny etat
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować