Kierownik działu personalnego w BELIF, TOV

Sieć sklepów „Dini” zaprasza do swojego zespołu Szefa Działu Personalnego.

Zadania:

• Rekrutacja i selekcja personelu: umieszczanie wolnych stanowisk pracy, przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych, ocena kandydatów.
• Organizacja i adaptacja nowych pracowników.
• Organizacja i adaptacja nowych pracowników.
• Organizacja i adaptacja nowych pracowników.
• li>
• Opracowanie i wdrożenie polityk i procedur HR
• Wypełnienie platformy szkoleniowej dla personelu
• Ocena personelu
• Doradztwo dla pracowników zagadnienia stosunków pracy i rozwoju kariery
• Monitorowanie rynku pracy.

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe w zakresie zarządzania personelem, psychologii lub pokrewne dziedzinach.
• Doświadczenie w pracy w HR od 4-5 lat, najlepiej w firmach handlowych oraz na stanowisku kierowniczym.
• Znajomość podstaw prawa pracy i praktyk HR.
• Wysoki poziom umiejętności komunikacyjnych i umiejętności pracy z ludźmi.
• Organizacja, odpowiedzialność i dbałość o szczegóły.

Oferujemy:

• Konkurencyjne wynagrodzenie.
• Przyjazny zespół.
• Elastyczny grafik pracy od poniedziałku do piątku w godzinach 08(09) - 17(18) godz., zdalnie możliwe są dni robocze.
• Komfortowe warunki pracy.