Następna praca

Szef sektora ochrony danych w Red Cross Ukraine

2 listopada

39 wyświetleń

Red Cross Ukraine

Red Cross Ukraine

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Kijów
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

Komitet Narodowy Czerwonego Krzyża Ukrainy (RCSU) ogłasza konkurs na stanowisko Kierownika Sektora ochrony danych Towarzystwo Czerwonego Krzyża Ukrainy to największa organizacja humanitarna Ukrainy, która jako jedna z pierwszych reaguje na wszystkie sytuacje kryzysowe w kraju i niesie pomoc tym, którzy jej najbardziej potrzebują.< p>CELKoordynacja zagadnień związanych z funkcją ochrony danych, wdrażaniem standardów wśród pracowników, kontrolą wdrażania protokołów i procedur ochrony danych w dzia

Komitet Narodowy Czerwonego Krzyża Ukrainy (RCSU) ogłasza konkurs na stanowisko Kierownika Sektora ochrony danych

Towarzystwo Czerwonego Krzyża Ukrainy to największa organizacja humanitarna Ukrainy, która jako jedna z pierwszych reaguje na wszystkie sytuacje kryzysowe w kraju i niesie pomoc tym, którzy jej najbardziej potrzebują.

< p>CEL

Koordynacja zagadnień związanych z funkcją ochrony danych, wdrażaniem standardów wśród pracowników, kontrolą wdrażania protokołów i procedur ochrony danych w działalności organizacji.

Główne obowiązki:

  • Opracowywanie niezbędnych polityk, regulaminów, zaleceń metodycznych i innych dokumentów wewnętrznych z zakresu ochrony danych osobowych
  • <; li>Zapoznanie kierowników jednostek strukturalnych i pracowników NC ChTHU z wymogami przepisów prawa o ochronie danych osobowych i ich zmianami, w szczególności w zakresie obowiązku niedopuszczania do ujawniania w jakikolwiek sposób powierzonych lub powierzonych danych osobowych które stały się znane w związku z wykonywaniem obowiązków służbowych;
  • Organizacja przetwarzania wniosków osób trzecich dotyczących dostępu do danych osobowych.
  • Promowanie dostępu podmiotów danych osobowych do własnych danych osobowych danych.
  • Prowadzenie szkoleń, odpraw, udzielanie pomocy metodycznej oraz monitorowanie wiedzy, umiejętności i zdolności pracowników NC TCHHU w zakresie zagadnień zapewnienia ochrony danych osobowych;
  • Zatwierdzanie projektów regulaminów w sprawie podziałów strukturalnych, pracowników przetwarzających dane osobowe oraz opisów stanowisk pracy pracowników przetwarzających dane osobowe lub mających do nich dostęp, w razie potrzeby inicjuje wprowadzenie niezbędnych zmian i uzupełnień do przepisów dotyczących podziałów strukturalnych i opisów stanowisk pracy;
  • Opracowanie i wdrożenie środków, które należy podjąć, aby skład danych osobowych i procedury ich przetwarzania były zgodne z prawem.
  • Kontrola wdrażania działań, które muszą zostać podjęte przez strukturę strukturalną oddziały NC TCHHU w celu doprowadzenia do zgodności z prawem składu danych osobowych i procedur ich przetwarzania
  • Ustalanie faktów dotyczących naruszeń procesu przetwarzania i ochrony danych osobowych (w tym w odpowiednich rejestrach ryzyka). ), opracowywanie środków korygujących takie naruszenia i zapobiegających takim naruszeniom w dalszej działalności NC TCHHU;
  • Identyfikacja faktów realizacji ryzyka operacyjnego, informowanie o zidentyfikowanych ryzykach zgodnie z zasadami zdefiniowane w dokumentach wewnętrznych NC TCHHU, które regulują zarządzanie ryzykiem operacyjnym.

Dodatkowe obowiązki/ Dodatkowe zadania:                               < /p>

  • Aktywnie pracuj na rzecz osiągnięcia celów TCHU
  • Przestrzegaj zasad Ruchu Czerwonego Krzyża i pracuj zgodnie z nimi
  • Wykonuj jakąkolwiek inną pracę -zadania i obowiązki z nimi związane zlecone przez bezpośredniego przełożonego

Umiejętności i kwalifikacje:

    < li>Ukończone studia wyższe lub równoważne
  • Certyfikaty z zakresu ochrony danych (RODO itp.) będą dodatkowym atutemom
  • Doświadczenie zawodowe w obszarze ochrony danych minimum dwa lata
  • Doświadczenie w opracowywaniu dokumentów regulujących ochronę danych
  • Znajomość zasad modelowania i opisu procesów biznesowych, zrozumienie zarządzania cyklem życia procesów biznesowych, a także zarządzania zmianą w ramach ciągłego doskonalenia procesów biznesowych będzie dodatkowym atutem
  • Doświadczenie w przetwarzaniu żądań stron trzecich dotyczących dostępu do danych osobowych, odpowiedzi na wnioski organów regulacyjnych będzie dodatkowym atutem
  • Znajomość międzynarodowych przepisów i standardów w zakresie bezpieczeństwa danych (RODO)
  • Posiadanie metodologii zarządzania ryzykiem, oceny ryzyka, opracowywania i wdrażania kontroli wewnętrznych - pożądane
  • Znajomość metodologii inwentaryzacji zasobów informacyjnych, w tym konsultacje w zakresie klasyfikacji, oznakowania i dopuszczalnych miejsc przechowywania zasobów informacyjnych - pożądane
  • Dobre umiejętności komunikacyjne
  • Dodatkowym atutem będą silne umiejętności analityczne w zakresie bezpieczeństwa
  • Dobry język ukraiński w mowie i piśmie
  • Angielski w mowie i piśmie będzie dodatkowym atutem.
  • Dobry język ukraiński w mowie i piśmie
  • Angielski w mowie i piśmie będzie dodatkowym atutem.
  • li>
  • /ul>

    Kluczowe cechy osobiste

    • Komunikacja
    • Współpraca i praca zespołowa
    • Umiejętności zaakceptować rozwiązania
    • Doskonałe umiejętności komunikacji interpersonalnej
    • Umiejętność organizacji swojej pracy i czasu

    Ukraińskie Towarzystwo Czerwonego Krzyża oferuje:< /p>

    • Ciekawą, różnorodną i wielozadaniową pracę;
    • Zatrudnienie zgodne z Kodeksem pracy;
    • Terminowa wypłata wynagrodzeń;
    • < li>Przyjazny i zgrany zespół ludzie o podobnych poglądach;
    • Udział w szkoleniach i seminariach na Ukrainie i za granicą.
    • Unikalne doświadczenie zawodowe w największej organizacji publicznej Ukrainy

    Naszym celem jest stworzenie w TCHHU bezpiecznego i włączającego środowiska, które zapewni wszystkim pracownikom, wolontariuszom, bez względu na wiek, płeć i płeć, pochodzenie etniczne, religię, niepełnosprawność, orientację seksualną, równy dostęp do szans, chronić ich godność i równe prawa.

    Jesteśmy pracodawcą zapewniającym równe szanse wszystkim pracownikom, w tym osobom niepełnosprawnym.

    Nie dyskryminujemy w naszych praktykach selekcji i zatrudnienia ze względu na rasę, kolor skóry, religię, płeć, pochodzenie narodowe, przynależność polityczną, orientację seksualną, tożsamość płciową, stan cywilny, niepełnosprawność, informacje genetyczne, wiek .

    Wykorzystywanie seksualne i molestowanie są zabronione we wszelkich formach. Organizacja wdraża politykę mającą na celu zapobieganie molestowaniu, wykorzystywaniu seksualnemu i molestowaniu, w tym w miejscu pracy.

    Miejsce pracy: Kijów

    Okres próbny wynosi 3 miesiące.

    Prosimy o przesłanie CV ze wskazaniem pożądanego poziomu wynagrodzenia wraz z oznaczeniem stanowiska na adres: [email protected].

    Ze względu na dużą liczbę zapytań kontaktujemy się z kandydatami, którzy w pełni spełniają wymaganiaSzukam pracy.

Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
Kijów
Pełny etat
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować