Stanowisko zostało zamknięte przez spółkę
Znajdź podobne oferty pracy
Następna praca

Oficer terenowy/oficer terenowy w The HALO Trust

Opublikowano ponad 30 dni temu

1108 wyświetleń

The HALO Trust

The HALO Trust

4
3 recenzji
Brak doświadczenia
Brovary
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

OpisHALO Trust to największa na świecie organizacja humanitarna zajmująca się rozminowywaniem. HALO jest organizacją pozarządową, apolityczną i niereligijną z siedzibą w Wielkiej Brytanii. Misją HALO jest ochrona życia i przywracanie źródeł utrzymania osobom dotkniętym konfliktem. Rozbrajamy miny lądowe i wybuchowe pozostałości wojny, aby społeczności i kraje mogły się odbudować. HALO Ukraina działa od 2016 roku, prowadząc humanitarną akcję minową, obejmującą rozpoznanie, rozminowywanie, usuwani

Opis

HALO Trust to największa na świecie organizacja humanitarna zajmująca się rozminowywaniem. HALO jest organizacją pozarządową, apolityczną i niereligijną z siedzibą w Wielkiej Brytanii. Misją HALO jest ochrona życia i przywracanie źródeł utrzymania osobom dotkniętym konfliktem. Rozbrajamy miny lądowe i wybuchowe pozostałości wojny, aby społeczności i kraje mogły się odbudować. HALO Ukraina działa od 2016 roku, prowadząc humanitarną akcję minową, obejmującą rozpoznanie, rozminowywanie, usuwanie amunicji wybuchowej oraz świadomość zagrożeń związanych z amunicją wybuchową. Obecnie w programie uczestniczy około 1200 osób pracujących w kilku regionach, z ośrodkami w Browarach, Mikołajowie i Charkowie.

W miarę rozszerzania swojej działalności HALO na Ukrainie, poszukujemy inteligentnych, pracowitych i zdolnych ludzi do zajmować różne stanowiska, które mieszczą się w ogólnym określeniu „oficer terenowy”. Wyjątkowa wśród innych organizacji zajmujących się akcjami rozminowywania HALO wybiera nowych rekrutów na podstawie ich talentu i potencjału (umiejętności przywódcze, administracyjne itp.), a następnie zapewnia im intensywny ośmiomiesięczny płatny kurs szkoleniowy, aby zapewnić im konkretne umiejętności potrzebne do wykonywania zadań operacje poszukiwania i rozbrajania min lądowych i obiektów wybuchowych. Po ukończeniu szkolenia nowi oficerowie terenowi są wykwalifikowani i gotowi do kierowania szerokim zakresem działań przeciwminowych, prowadzenia projektów technicznych i prowadzenia działań, takich jak usuwanie amunicji wybuchowej.


< p>Wymagania dla kandydatów:

  • Biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (poziom B2).
  • Chęć udziału w ośmiomiesięcznym szkoleniu kurs, który będzie odbywał się głównie w Browarach, z regularnymi wyjazdami służbowymi do obwodu mikołajowskiego i charkowskiego.
  • Doskonała kondycja fizyczna, zdolność i chęć do długotrwałego przebywania na świeżym powietrzu, często w trudnych warunkach.
  • Doświadczenie w zarządzaniu zespołem.
  • Gotowość do podróży służbowych po Ukrainie.
  • Wysoka dbałość o szczegóły i wysokie umiejętności planowania/logistyki.
  • Dobre umiejętności komunikacji.
  • Obecność prawa jazdy (kategoria B, mechaniczna skrzynia biegów).
  • Zamówiony wojskowy dowód rejestracyjny (oznaczony przez RTCC i SP).
  • Pożądane:

    • Doświadczenie w przeciwdziałaniu minom, usuwaniu obiektów wybuchowych lub reagowaniu na sytuacje kryzysowe.

    • Pewny siebie użytkownik pakietu Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint itp.).

    •    Znajomość środków mechanicznych (maszyny budowlane lub rolnicze, pojazdy specjalistyczne) i/lub posiadanie umiejętności pracy z bezzałogowymi statkami powietrznymi.< /p>

    Obov Connections :

    Funkcjonariusze terenowi, którzy zostaną przeszkoleni w HALO Ukraine, podczas pierwszego przydziału zostaną przydzieleni na stanowisko starszego oficera lub menedżera średniego szczebla na Ukrainie. Role mogą obejmować kierowanie humanitarnymi operacjami rozminowywania lub badania na dużą skalęterytoria; rozbudowa możliwości HALO w zakresie mechanicznego rozminowywania na Ukrainie; zajmowanie stanowiska kierowniczego w jednym z biur regionalnych HALO; zarządzanie działami programu, takimi jak dział badań i rozwoju, dział zapewnienia jakości i inne.

    Po pomyślnym ukończeniu pierwszego zadania na Ukrainie funkcjonariusze terenowi HALO na Ukrainie będą uprawnieni do ubiegania się o stanowiska w innych programach HALO . Ci z nich, którzy mają duży potencjał, zostaną objęci opieką mentorską i rekomendowani na stanowiska kierownicze w HALO Ukraina – największej w kraju organizacji humanitarnej zajmującej się akcją rozminowywania. Stanowisko wiąże się z wykonywaniem obowiązków kierowniczych średniego szczebla. Wszystkie potencjalne nominacje będą wiązały się z wysokim poziomem przywództwa i odpowiedzialności.

    Proces selekcji kandydatów:

    Wybór kandydatów na stanowisko zostanie przeprowadzony w 3 etapy, na każdym z nich będziesz musiał poświęcić trochę czasu i wysiłku, aby wykazać się swoimi ambicjami, umiejętnościami i postawą.

    •    Etap 1: zdanie testu z języka angielskiego.

    • Etap 2: rozmowa kwalifikacyjna.< /p>

    •    Etap 3: zdanie egzaminu praktycznego (konieczność fizycznej obecności na terenie miasta Browary).

    Wybrani kandydaci muszą przejść formalne szkolenie na kursie oficerskim terenowym , które potrwa 8 miesięcy.Szkolenie rozpocznie się wstępnie pod koniec lipca 2024.

    Wyłonienie kandydatów na stanowiska uzależnione jest od pomyślnego zaliczenia końcowego egzaminu praktycznego i egzamin pisemny.

    W przypadku kandydatów wewnętrznych w okresie szkolenia u kandydatów zachowuje się wynagrodzenie za zajmowane stanowisko.

    Warunki pracy:
    Chociaż funkcjonariusze terenowi w HALO są menedżerami, oczekuje się od nich zrozumienia pracy, którą wykonujemy w terenie Muszą chcieć i móc spędzać długie okresy czasu w terenie, nosić środki ochrony osobistej i być narażeni na ekstremalne upały, deszcz i śnieg. Ponadto oczekuje się od nich, jeśli zajdzie taka potrzeba, przeprowadzania w takich środowiskach operacji rozminowywania i usuwania amunicji wybuchowej.

    Oferujemy:

    • Poziom wynagrodzenia początkowego - 86.625,00 UAH. (od tej kwoty zostaną odliczone podatki);
    • Praca w biurze;
    • Praca w międzynarodowej organizacji, w ciekawym środowisku wielonarodowego zespołu;
    • 24 dni corocznego płatnego urlopu;
    • Zapewnienie wsparcia psychologicznego;
    • Rozwój zawodowy;
    • Kursy języka angielskiego;
    • Przeniesienie korporacyjne z metra Lisova stacja (Kijów) do miejsca pracy (browar).

    UWAGA!!!! Recenzje bez dołączonego CV nie będą brane pod uwagę. Kandydaci wewnętrzni obowiązkowo wskazują doświadczenie zawodowe w Organizacji.

Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
Brovary
Pełny etat
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować