Następna praca

Ekspert w zakresie rozwoju społeczności i facylitowania dialogu w The Right to Protection, CF

1 października

62 wyświetlenia

The Right to Protection, CF

The Right to Protection, CF

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Kijów
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

BF „Prawo do ochrony” (Fundusz) -wiodąca organizacja praw człowieka działająca kompleksowo na rzecz rozwiązywania problemów przymusowych wysiedleń i migracji, ich przyczyn i skutków. Nasze działania mają na celu ochronę praw uchodźców, migrantów przymusowych, bezpaństwowców i grup ludności znajdujących się w trudnej sytuacji społecznej.OPIS PROJEKTUProjekt < /span>"Rozwój praktyk dialogu i wspólnego działania na rzecz przyszłości Ukrainy" mająca na celu wzmocnienie współpracy ukraińskiej społecz

BF „Prawo do ochrony” (Fundusz) -wiodąca organizacja praw człowieka działająca kompleksowo na rzecz rozwiązywania problemów przymusowych wysiedleń i migracji, ich przyczyn i skutków. Nasze działania mają na celu ochronę praw uchodźców, migrantów przymusowych, bezpaństwowców i grup ludności znajdujących się w trudnej sytuacji społecznej.

OPIS PROJEKTU

Projekt < /span>"Rozwój praktyk dialogu i wspólnego działania na rzecz przyszłości Ukrainy" mająca na celu wzmocnienie współpracy ukraińskiej społeczeństwo obywatelskie do wdrożenia kluczowych inicjatyw pokojowych podczas wojny i wzmocnienia zdolności ukraińskiego sektora publicznego do udziału w przyszłych wysiłkach na rzecz reintegracji, odbudowy i odbudowy.

Projekt przewiduje przeprowadzenie programu szkoleniowego z zakresu facylitacji dialogu, wsparcie nowych facylitatorów w prowadzeniu sesji dialogowych na temat oceny potrzeb społeczności oraz wdrażanie inicjatywy dialogu wrażliwego na traumę w społecznościach.< /span>

Docelową grupą odbiorców projektu są społeczności z regionów zachodnich, północnych i centralnych Ukrainy zainteresowanej budowaniem dialogu i spójności społecznej.

OGÓLNY OPIS POZYCJI

Ekspert ds. komunikacji społecznej i facylitacji dialogu (dalej – Ekspert) będzie odpowiedzialny za nawiązywanie i utrzymywanie relacji oraz komunikację z wybranymi społecznościami docelowymi, liderami społeczności, facylitatorami, planowaniem i rozwiązywaniem kwestii organizacyjnych dotyczących współpracy facylitatorzy ze społecznościami, organizowanie i prowadzenie wydarzeń w społecznościach, w szczególności szkoleń i facylitatorów dialogów Ekspert pracuje pod nadzorem Koordynatora ds. Spójności i Porozumienia Społecznego orazi będzie raportować do Koordynatora i Menedżera Projektu.

Ekspert będzie wykonywał swoje czynności zdalnie. Stanowisko wiąże się z częstymi wyjazdami służbowymi w celu bezpośredniego kontaktu z przedstawicielami docelowych społeczności, w szczególności z zachodnich, północnych i środkowych obwodów Ukrainy.< /p>

OBOWIĄZKOWEI ODPOWIEDZIALNOŚĆ EKSPERTA

  • Praca autonomiczna z zakresem zadań i działań ustalonym przez Koordynatora ds. Spójności i Porozumienia Społecznego oraz Kierownika Projektu w obszarze spójności społecznej i dialogu ułatwienie; 

  • Nawiąż i utrzymuj współpracę z kluczowymi interesariuszami, władzami lokalnymi, uczestnikami programów szkoleniowych i moderatorami

  • Zapewnij regularną i skuteczną komunikację z wybranymi społecznościami, uczestnikami programu szkoleniowego i moderatorami

  • Przygotuj wysokiej jakości i terminowe raporty miesięczne o wynikach współpracy ze społeczeństwem, zidentyfikuj możliwe wyzwania w realizacji projektu w terenie i przekaż ten raport Kierownikowi Projektu

  • Wsparcie w rozwiązywaniu problemów organizacyjnych związanych z wydarzeniami dla moderatorów i wydarzeniami w społecznościach

  • Prowadzę osobistą obsługę zajęć off-line i online w ramach programu szkoleniowego, w razie potrzeby zapewniam ich moderację i facylitację;

  • Za zgodą i/lub mandatem Koordynatora ds. spójności społecznej, prezentowanie projektu podczas odpowiednich spotkań ze społecznościami

  • Utrzymuj regularną komunikację, wymianę informacji ze społecznościami docelowymi

  • Wspieranie rozwoju narzędzi i materiałów do komunikacji i obecności wizualnej;

  • Przygotowywanie projektów raportów analitycznych i monitorujących w kierunku wyznaczonym przez Koordynatora ds. Spójności i Porozumienia Społecznego oraz dokumentów towarzyszących tym działaniom;

  • Przygotowywanie programów szkoleniowych i edukacyjnych, prowadzenie szkoleń i wydarzeń informacyjnych na tematy związane z komunikacją społeczną, dialogiem ułatwionym i innymi tematami mającymi na celu wzmocnienie spójności społecznej< /span>;

  • Monitoruj trendy w dziedzinie decentralizacji i spójności społecznej, aby informować członków zespołu ds. spójności społecznej i zrozumienia o głównych zmianach;

  • Zgodnie z poleceniem reprezentowania Funduszu na wszystkich odpowiednich forach koordynacyjnych z organizacjami partnerskimi i zainteresowanymi stronami

    < /li>
  • Regularnie koordynuj wyniki działań z zespołem ds. spójności społecznej i zrozumienia, aby zapewnić realizację strategii kierunkowej i/lub wprowadzać w niej zmiany, jeśli to konieczne

  • Wspieraj działalność Fundacji we wszelkich innych niezbędnych aspektach i udzielaj pracownikom Fundacji porad we wszelkich kwestiach spójności społecznej, jeśli zajdzie taka potrzeba.

  • < li style= "waga czcionki: 400; styl czcionki: normalny; dekoracja tekstu: brak">

    Przestrzegaj wszystkich odpowiednich polityk i procedur Fundacji, w tym Kodeksu Postępowania.

WYMAGANIA ZAWODOWE

  • Wykształcenie wyższe kierunkowe, praca socjalna, nauki społeczne, komunikacja społeczna, badania rozwojowe, zarządzanie i administracja publiczna itp.

  • Dobra znajomość języka ukraińskiego, angielski będzie dodatkowym atutem

  • Potwierdzone doświadczenie w pracy ze społecznościami lub samorządem lokalnym lub doświadczenie w zarządzaniu i/lub coachingu w obszarze spójności społecznej, komunikacji społecznej lub facylitacji dialogu;

  • Doświadczenie w pracy z projektamitematy związane z pomocą humanitarną, zrównoważonym rozwojem, samorządem lokalnym, decentralizacją, analizą polityki i/lub innymi odpowiednimi dziedzinami będą dodatkowym atutem.

  • Doświadczenie w nawiązywaniu kontaktów z publicznością będzie dodatkowym atutem;< /p>

  • Gotowość do wyjazdów służbowych na terenie Ukrainy;

  • Dobre umiejętności komunikacyjne i organizacyjne.

  • Możliwość pracy w grupie i indywidualnie

  • Możliwość nawiązywania i utrzymywania kontaktów

  • Wysoki poziom motywacji do osiągania wyników.

  • Wrażliwość kulturowa i dyplomacja.

  • Rówiwne traktowanie wszystkich ludzi, brak faworyzowania.

  • Wykonywanie obowiązków z wrażliwością na płeć i zerową tolerancją dla molestowania seksualnego.

  • Doskonałe umiejętności interpersonalne.

  • Zdolność do dobrej pracy pod presją i w niesprzyjających warunkach.

  • Przestrzegaj Kodeksu Postępowania i Polityki Fundacji.

OFERUJEMY

Fundacja oferuje zwycięskiemu kandydatowi:

  • Umowa do lutego 2026 r. z możliwością przedłużenia w zależności od dalszych środków finansowych i osobistych osiągnięć.

  • Możliwość współpracy z jedną z najsilniejszych ukraińskich organizacji non-profit zajmujących się prawami człowieka i pomocą humanitarną.

  • Wsparcie psychologiczne.

  • Elastyczność pracy/lunchu, praca łączona (zdalnie/w biurze, podróż służbowa).

PROCES APLIKACJI

Wyślij CV i list motywacyjny na adres[email protected], dodając w tytule listu «Ekspert ds. komunikacji społecznej i facylitacji dialogu_Kijów». Odpowiedzi zostaną wysłane tylko do osób wybranych do rozmowy kwalifikacyjnej. Prosimy nie wykonywać dodatkowych telefonów.

Zgłoszenia są akceptowane do 15 października 2024. W przypadku wcześniejszego wyłonienia odpowiednich kandydatów Fundacja zastrzega sobie prawo do zakończenia procesu przed upływem tego terminu.

Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
Kijów
Pełny etat
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować