Kierownik imprezy w SmartRecruiters

Opis firmySmartRecruiters to kierujący się wartościami, myślący globalnie i dobrze finansowany pracodawca z branży technologicznej, którego misją jest łączenie ludzi z ofertami pracy na dużą skalę. Jako światowy lider oprogramowania do rekrutacji dla przedsiębiorstw, SmartRecruiters oferuje opartą na chmurze globalną platformę Hiring Success, która umożliwia zespołom przyciąganie, selekcję i zatrudnianie najlepszych talentów. 4000 firm na całym świecie polega na SmartRecruiters, aby osiągnąć sukces w zatrudnianiu – w tym marki takie jak Bosch, LinkedIn, Skechers i Visa – korzystając z marketingu rekrutacyjnego, CRM, sztucznej inteligencji, ATS i rynku ponad 600 połączonych dostawców, a wszystko to w ramach jednej skalowalnej platformy. SmartRecruiters został doceniony przez Forbes jako jeden z Najlepszych Pracodawców 2020. Z dumą oferujemy oparte na współpracy, zróżnicowane i przyjazne środowisko pracy, a także konkurencyjne wynagrodzenia i wysoki kapitał własny. Wierzymy w awans od wewnątrz, więc wysoka wydajność może prowadzić do awansu. Nie trzeba dodawać, że dbamy o to, abyś był pod opieką. Nasze integracyjne środowisko biurowe wita i szanuje wszystkich. Opis stanowiska Obecnie poszukujemy menedżera ds. wydarzeń, który będzie odpowiedzialny za planowanie, realizację i ocenę naszych wydarzeń w celu realizacji celów biznesowych i poprawy widoczności marki. Idealny kandydat na to stanowisko będzie posiadał udokumentowane doświadczenie w skutecznym zarządzaniu różnymi wydarzeniami, w tym konferencjami, targami i wydarzeniami wewnętrznymi. Aby odnieść sukces na tym stanowisku, dana osoba będzie musiała myśleć strategicznie, potrafić skutecznie wykorzystywać wiedzę z danych do podejmowania decyzji, optymalizować dostępne zasoby i wykazywać mierzalny zwrot z inwestycji.Co będziesz dostarczać: Wykorzystuj analizę danych i badania rynku do identyfikacji trendy, preferencje odbiorców i nowe możliwości planowania wydarzeń. Współpracuj między działami, takimi jak marketing, sprzedaż i inne odpowiednie zespoły, aby zapewnić płynną integrację wydarzeń z ogólnymi kampaniami i inicjatywami marketingowymi. Zarządzaj budżetami wydarzeń, negocjuj umowy z dostawcami i nadzoruj logistykę, aby zapewnić opłacalną realizację przy jednoczesnym zachowaniu wysokich standardów jakości. Wdrażaj solidne procesy pomiaru i oceny, aby śledzić kluczowe wskaźniki wydajności (KPI) i oceniać skuteczność każdego zdarzenia w osiąganiu celów biznesowych. Opracowuj i prowadź plany, analizy i raporty po wydarzeniach, aby dzielić się spostrzeżeniami, identyfikować obszary wymagające poprawy i formułować zalecenia dotyczące przyszłych wydarzeń. Bądź na bieżąco z trendami branżowymi, najlepszymi praktykami i nowymi technologiami w zarządzaniu wydarzeniami, aby stale ulepszać doświadczenia i wyniki wydarzeń.Kwalifikacje Co najmniej 5-7 lat doświadczenia w zarządzaniu wydarzeniami, ze szczególnym uwzględnieniem konferencji, targów, i wydarzenia wewnętrzne Udokumentowane doświadczenie w organizowaniu wydarzeń o dużym wpływie, które wpływają na wyniki biznesowe i poprawiają reputację marki Silne umiejętności analityczne z możliwością interpretacji danych, generowania spostrzeżeń i podejmowania decyzji opartych na danych Doskonałe umiejętności zarządzania projektami, z możliwością ustalania priorytetów zadań, dotrzymywać terminów i zarządzać wieloma projektami jednocześnie Wyjątkowe umiejętności komunikacyjne i interpersonalne, z możliwością efektywnej współpracy z zespołami wielofunkcyjnymi, wyższą kadrą kierowniczą i interesariuszami zewnętrznymi Biegłość w Salesforce, Google Suite i Microsoft Office Suite Poszukujemy Events Menedżer w SmartRecruiters, który potrafi stworzyć wyjątkowe doświadczenia eventowe i dostarczyć wymierne efekty biznesowe. Jeśli pasjonujesz się tymi obszarami, zachęcamy Cię do aplikowania na to stanowisko. Będziesz częścią dynamicznego zespołu i odegrasz kluczową rolę w kształtowaniu przyszłości naszego programu wydarzeń. Informacje dodatkoweSmartRecruiters stara się oferować godziwe i angażujące wynagrodzenie naszym pracownikom na całym świecie, ponieważ zawsze staramy się przyciągać, motywować i zatrzymywać właściwy talent. Stosujemy podejście oparte na danych, aby wyeliminować błędy w naszych decyzjach. Przedział wynagrodzeń na tym stanowisku w USA wynosi 100 000–130 000 dolarów. Rzeczywiste pakiety wynagrodzeń opierają się na kilku czynnikach unikalnych dla każdego kandydata, w tym między innymi na zestawie umiejętności, głębokości doświadczenia i certyfikatach. Podany zakres wynagrodzeń odzwierciedla dostępne roczne wynagrodzenie przewidziane w budżecie dla nowego pracownika na tym stanowisku. Wynagrodzenia pracowników mogą wykraczać poza podany zakres. W zależności od poziomu i miejsca zatrudnienia, stanowisko może zostać określone jako zwolnione lub niezwolnione z wynagrodzeniem. Pokaż więcej pokaż mniej должностной уровень сециалисczeń сли технологии, инфарационные средства и инźni