Menedżer ds. inżynierii — zespoły uczące się w Preply

W Preply uwalniamy ludzki potencjał poprzez naukę. Wierzymy, że nauka pod okiem świetnego nauczyciela zmienia życie. Dlatego łączymy nauczycieli online z całego świata z uczniami i umożliwiamy im tworzenie zajęć językowych na żywo przy użyciu narzędzi i materiałów edukacyjnych opartych na sztucznej inteligencji. W ten sposób zapewniamy postęp, budujemy zaangażowanie i utrzymujemy motywację naszej globalnej społeczności uczniów. Do tej pory ponad 32 000 korepetytorów udzieliło ponad 15 milionów lekcji uczniom z ponad 175 krajów. Poznaj zespół TeamDołącz do zespołów AI Preply i pomóż nam wspierać postęp ludzi poprzez zmieniające życie doświadczenia edukacyjne. Naszą misją jest połączenie magii najlepszych nauczycieli z najnowocześniejszą sztuczną inteligencją, aby tworzyć spersonalizowane podróże, które motywują i inspirują uczniów. Razem zmienimy sposób, w jaki uczniowie poszerzają swoje słownictwo, opanowują płynność konwersacji i pogłębiają zrozumienie, uwalniając ich pełny potencjał i rozbudzając w nich miłość do nauki na całe życie. Czy jesteś gotowy, aby wywrzeć wpływ? Zdefiniujmy na nowo edukację! Czym będziesz się zajmować Kierowanie, trenowanie i rozwijanie zespołu różnorodnych i utalentowanych inżynierów, zawsze szukających możliwości poprawy wydajności i wyników. Ustal wizję zespołu oraz stwórz i pielęgnuj kulturę wysokiej wydajności. Identyfikowanie możliwości projektów o wysokim ROI, dopasowując się i współpracując z interesariuszami w celu realizacji tych projektów. Popraw jakość i wydajność inżynierii (np. usprawnij przepływ pracy, przegląd kodu itp.). Współpracuj z interesariuszami w całej firmie, począwszy od produktu, Marketing, inżynieria i projektowanie. Czego potrzebujesz, aby odnieść sukces? Podejście zorientowane na ludzi i umiejętności budowania zespołu: szukamy osoby z pasją do budowania silnych, zorientowanych na wyniki zespołów i posiadania zespołu jako głównego środka osiągania wyników. Zapewnij wiedza techniczna: najlepsze praktyki inżynieryjne, przyjęcie narzędzi i dostosowanie do standardów architektonicznych. Zorientowanie na wyniki: Wydajność jazdy. Motywuj zespół do wyznaczania i osiągania ambitnych, zorientowanych na biznes i mierzalnych celów. Etyczne przywództwo: Prowadź zespół, dając przykład, wykazując niezachwiane zaangażowanie w etyczne zachowanie i uczciwość. Będąc moralnym kompasem zespołu, zaszczepiaj kulturę, która ceni uczciwość, uczciwość i przejrzystość we wszystkich przedsięwzięciach inżynieryjnych. Możesz dowiedzieć się więcej o tym, co robimy, na naszym blogu inżynierskim, Tech Radar. Dlaczego pokochasz to w PreplyAn otwarty, kultura współpracy, dynamiczna i zróżnicowana; hojny miesięczny dodatek na lekcje na Preply.com, budżet na naukę i rozwój oraz czas wolny na własny rozwój; konkurencyjny pakiet finansowy obejmujący kapitał własny, dodatek urlopowy i ubezpieczenie zdrowotne; dostęp do bezpłatnych usług w zakresie zdrowia psychicznego platformy wsparcia; Możliwość uwolnienia potencjału uczniów i korepetytorów poprzez naukę i nauczanie języków w 175 krajach (i liczba ta wciąż rośnie!). Nasze zasady Troska o zmianę świata - Pasjonujemy się naszą pracą i głęboko troszczymy się o jej wpływ na zmianę życia .Robimy to dla uczniów — zarówno dla Preply, jak i dla nauczycieli, uczniowie są powodem, dla którego robimy to, co robimy. Każdego dnia skupiamy się na umożliwianiu nauczycielom zapewniania wyjątkowych doświadczeń edukacyjnych. Stale doskonalij się — aby stworzyć wyjątkową obsługę klienta, skupiamy się na prostociemiasto, płynność i przyjemność, stale je udoskonalając, ponieważ liczy się każdy szczegół. Teraz jest czas – w dynamicznym świecie liczy się szybkość działania. Nadszedł czas, aby dokonać wielkich rzeczy. Zdyscyplinowane wykonanie — to, co sprawia, że ​​jesteśmy zdyscyplinowani, to doskonałość w naszym wykonaniu. Wyznaczamy jasne cele, skupiamy się na tym, co ważne i efektywnie wykorzystujemy nasze zasoby. Zanurzamy się głęboko – wykorzystujemy wiedzę biznesową i ciekawość, aby badać rozbieżności między liczbami i historiami, odblokowując istotne spostrzeżenia, które pomogą nam podejmować decyzje. Nastawienie na rozwój – aktywnie poszukujemy możliwości rozwoju i wierzyć, że dzisiejszy najlepszy wynik stanie się jutrzejszym punktem wyjścia. Z pokorą przyjmujemy opinie i uczymy się na niepowodzeniach. Pokaż więcej Pokaż mniej Посадовий рівень Старший середній рівень Тип зайнятості Повний робочий день Посадові обов’язки Інформаційні технології і Інженерія Галузі Програми управління освітою, Постачальники електронного навчання і ІТ-послуги та ІТ Консалтинг